Xét tặng danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc đối với tập thể trong ngành BHXH có từ bao nhiêu cá nhân đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở trở lên?
- Xét tặng danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc đối với tập thể trong ngành BHXH có từ bao nhiêu cá nhân đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở trở lên?
- Ai có thẩm quyền quyết định xét tặng khen thưởng đối với danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc?
- Mức tiền thưởng đối với tập thể ngành BHXH Việt Nam đạt danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc là bao nhiêu?
Xét tặng danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc đối với tập thể trong ngành BHXH có từ bao nhiêu cá nhân đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở trở lên?
Căn cứ theo quy định tại điểm d khoản 1 Điều 5 Quyết định 488/QĐ-BHXH năm 2024 như sau:
Tiêu chuẩn và đối tượng xét tặng danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”
1. Tiêu chuẩn: Danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc” được xét tặng hằng năm cho tập thể đạt các tiêu chuẩn theo quy định tại khoản 1 Điều 27 của Luật Thi đua, khen thưởng năm 2022:
a) Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao;
b) Tích cực tham gia phong trào thi đua thường xuyên, thiết thực, hiệu quả;
c) Có 100% cá nhân trong tập thể hoàn thành nhiệm vụ được giao, trong đó có ít nhất là 70% cá nhân đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến”;
d) Có cá nhân đạt danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cơ sở”;
đ) Nội bộ đoàn kết, gương mẫu chấp hành tốt chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
2. Đối tượng xét tặng danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”: các đơn vị trực thuộc, BHXH tỉnh, đơn vị cấp phòng và BHXH cấp huyện.
Như vậy, khi xét tặng danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc đối với tập thể trong ngành BHXH Việt Nam chỉ cần có cá nhân đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở mà không quy định số lượng cụ thể. Ngoài ra, tập thể còn phải đáp ứng các các tiêu chuẩn còn lại được quy định nêu trên.
Xét tặng danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc đối với tập thể trong ngành BHXH có từ bao nhiêu cá nhân đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở trở lên? (Hình từ Internet)
Ai có thẩm quyền quyết định xét tặng khen thưởng đối với danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc?
Căn cứ theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 13 Quyết định 488/QĐ-BHXH năm 2024 như sau:
Thẩm quyền quyết định khen thưởng
1. Thẩm quyền quyết định khen thưởng thực hiện theo khoản 2, khoản 3 Điều 79; khoản 1 Điều 80 Luật Thi đua, khen thưởng năm 2022:
a) Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam quyết định tặng:
- Danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”, “Cờ thi đua của BHXH Việt Nam”, “Chiến sĩ thi đua ngành BHXH Việt Nam”;
Các danh hiệu “Tập thể lao động tiên tiến”, "Chiến sĩ thi đua cơ sở" "Tập thể lao động tiên tiến" cho các tập thể, cá nhân của các tổ chức giúp việc Tổng Giám đốc, các đơn vị không có tư cách pháp nhân;
- Hình thức “Bằng khen của Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam”;
- Hình thức Giấy khen cho các tập thể, cá nhân của các tổ chức giúp việc Tổng Giám đốc, các đơn vị không có tư cách pháp nhân;
- Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp BHXH Việt Nam”;
b) Thủ trưởng các đơn vị sự nghiệp trực thuộc, Giám đốc BHXH tỉnh quyết định tặng:
- Danh hiệu “Tập thể lao động tiên tiến”, “Lao động tiên tiến”, “Chiến sĩ thi đua cơ sở”;
- Hình thức Giấy khen.
...
Theo đó, Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam sẽ quyết định xét tặng khen thưởng đối với danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc cho các tập thể trong ngành BHXH Việt Nam.
Mức tiền thưởng đối với tập thể ngành BHXH Việt Nam đạt danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc là bao nhiêu?
Căn cứ theo quy định tại khoản 2 Điều 54 Nghị định 98/2023/NĐ-CP về mức tiền thưởng danh hiệu thi đua như sau:
Mức tiền thưởng danh hiệu thi đua
...
2. Đối với tập thể:
a) Danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”, “Đơn vị quyết thắng” được tặng Bằng chứng nhận, khung và được thưởng 1,5 lần mức lương cơ sở;
b) Danh hiệu “Tập thể Lao động tiên tiến”, “Đơn vị tiên tiến” được thưởng 0,8 lần mức lương cơ sở;
c) Danh hiệu xã, phường, thị trấn tiêu biểu được tặng Bằng chứng nhận, khung và được thưởng 2,0 lần mức lương cơ sở;
d) Danh hiệu thôn, tổ dân phố văn hóa được tặng Bằng chứng nhận, khung và được thưởng 1,5 lần mức lương cơ sở;
đ) Danh hiệu “Cờ thi đua của Chính phủ” được tặng cờ và được thưởng 12,0 lần mức lương cơ sở;
e) Danh hiệu cờ thi đua của bộ, ban, ngành, tỉnh được tặng cờ và được thưởng 8,0 lần mức lương cơ sở;
g) Danh hiệu cờ thi đua của quân khu, quân đoàn, quân chủng, binh chủng, tổng cục và tương đương thuộc Bộ Quốc phòng, Ban Cơ yếu Chính phủ; cờ thi đua của Đại học Quốc gia được tặng cờ và được thưởng 6,0 lần mức lương cơ sở.
Và theo quy định tại khoản 2 Điều 3 Nghị định 24/2023/NĐ-CP về mức lương cơ sở như sau:
Mức lương cơ sở
1. Mức lương cơ sở dùng làm căn cứ:
a) Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với các đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định này;
b) Tính mức hoạt động phí, sinh hoạt phí theo quy định của pháp luật;
c) Tính các khoản trích và các chế độ được hưởng theo mức lương cơ sở.
2. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2023, mức lương cơ sở là 1.800.000 đồng/tháng.
...
Như vậy, mức tiền thưởng đối với tập thể ngành BHXH Việt Nam đạt danh hiệu Tập thể lao động xuất sắc hiện nay là:
1,5 x 1.800.000 đồng = 2.700.000 đồng
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Gói thầu cung cấp dịch vụ tư vấn dưới 50 triệu đồng có phải ký hợp đồng? Nhà thầu cung cấp dịch vụ tư vấn được xét duyệt trúng thầu khi nào?
- Cổng Dịch vụ công quốc gia được kết nối với hệ thống nào? Thông tin nào được cung cấp trên Cổng Dịch vụ công quốc gia?
- Giấy chứng nhận đủ điều kiện về an ninh, trật tự có thời hạn bao lâu? Trường hợp nào được ủy quyền đứng tên trong Giấy chứng nhận?
- Trạm y tế được giới thiệu, chuyển người bệnh đến cơ sở khám bệnh chữa bệnh khác trong trường hợp nào?
- Liên hệ bản thân về 19 điều Đảng viên không được làm? Liên hệ bản thân về những điều Đảng viên không được làm?