Nguyễn Văn A (sinh năm 1980, trú xã X huyện Phú Ninh, tỉnh Q) vào khoảng 6 giờ 00 ngày 20/7/2021 sau khi dọn sạch rẫy keo gom rác lại đốt cho sạch rẫy sau khi khoanh vùng lửa và nghỉ đã dập tắt lửa nên đi về nhà, đến khoảng 12 giờ cùng ngày thì đám cháy trên bùng phát do gió dẫn đến cháy những rừng keo lá tràm xung quanh (của các hộ ông Nguyễn X, Trần Y, Hà C) thiệt hại khoảng 90 triệu đồng, và ông A đã thỏa thuận đền bù đủ cho các hộ trên và các hộ trên không có yêu cầu khiếu kiện gì. Hành vi của A đã cấu thành tội phạm chưa, nếu phạm tội thì phạm tội gì? Nếu không phạm tội thì hành vi của ông A có bị xử phạt vi phạm hành chính không? Nếu có thì hình thức như thế nào, thẩm quyền xử phạt? Trường hợp ông A đã đền bù cho các hộ trên và các hộ trên không có khiếu kiện gì thì cơ quan chức năng không xử lý ông A được không? Nếu không xử lý thì căn cứ nào? Xin nhờ Thư viện pháp luật tư vấn giúp.
Xin hỏi, bệnh viện cấm hút thuốc lá ở tại các khu vực khám chữa bệnh hay trong cả khuôn viên bệnh viện? Nếu người nhà của bệnh nhân hút thuốc lá trong bệnh viện sẽ bị xử phạt như thế nào? Mong được tư vấn, xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi Em trai tôi đã bị áp dụng biện pháp đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc. Sau khi chấp hành xong trở về địa phương lại tiếp tục vi phạm pháp luật nhiều lần, nhưng chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự thì có tiếp tục áp dụng biện pháp đưa vào cơ sở giáo dục không? Tôi muốn thêm cái này vì tôi vẫn chưa rõ lắm, thời hạn áp dụng biện pháp đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc là 12 tháng đúng không? Hồ sơ đề nghị áp dụng biện pháp đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc cần chuẩn bị những giấy tờ gì?
Các tuyến đường của thành phố có nhiều cây xanh lớn như Nguyễn Tri Phương, Ngô Gia Tự, Hồng Bàng... thường xuyên xuất hiện những nhóm người vào buổi tối hay dán, treo các tờ rơi bán đất nền... làm mất mỹ quan đô thị. Cho tôi hỏi hành vi này có bị cấm hay không? Và bị xử phạt như thế nào?
Tình trạng hút thuốc lá trong môi trường học đường ngày càng gia tăng, đặc biệt là học sinh tại các trường trung học phổ thông ở lứa tuổi 16 - 18 tuổi. Tôi muốn hỏi, có văn bản nào quy định về việc xử phạt đối với hành vi hút thuốc lá trong môi trường học đường không?
Treo, dán quảng cáo bán đất nền, cho vay tiền nóng trên cột điện, đèn giao thông bị xử phạt như thế nào? Việc rải tờ rơi quảng cáo trái phép sẽ bị xử lý ra sao? Xử lý thế nào đối với người rải quảng cáo? Và công ty được thuê rải quảng cáo?
Nhiều người tự ý sử dụng hình ảnh, lời dẫn của biên tập viên, người nổi tiếng, ghép logo đài truyền hình vào video quảng cáo sản phẩm. Họ làm vậy để đánh lừa khách hàng rằng sản phẩm được đánh giá có chất lượng, xin hỏi hành vi này có vi phạm pháp luật không và bị xử lý như thế nào?
Tôi muốn hỏi về hồ sơ và trình tự thủ tục xin cấp giấy phép bán lẻ thuốc lá được pháp luật quy định như thế nào? Nếu bán lẻ thuốc lá mà không có giấy phép do Phòng Công thương cấp sẽ bị xử phạt ra sao?
Xin cảm ơn!
Công ty tôi sản xuất thuốc lá. Có mua một số lượng tem thuốc lá khá lớn. Nay không dùng hết thì cho hỏi, doanh nghiệp có được bán lại tem thuốc lá không? Công ty mình mua không dùng hết có được bán lại không?
Hôm nay tôi có đi qua chốt kiểm dịch nhưng do không để ý hiệu lệnh của chốt kiểm dịch lên đã lái xe đi thẳng qua chốt mà không khai báo. Khi đó người trực chốt có đuổi theo và yêu cầu tôi quay xe lại. Chốt dịch đã lập biên bản tôi. Vậy với lỗi này tôi có bị xử phạt không? Giấy tờ tùy thân và giấy tờ đi đường tôi có đầy đủ.
Trách nhiệm bồi thường tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đối với doanh nghiệp cho thuê lại lao động và bên thuê lại lao động được quy định như thế nào? Cho tôi hỏi nếu bên thuê lại lao động không có thỏa thuận cụ thể về trách nhiệm bồi thường tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp của người lao động thuê lại với doanh nghiệp cho thuê lại lao động thì có bị xử lý gì không? Nếu có thì mức xử phạt là bao nhiêu?
Hiện nay giới trẻ có xu hướng sử dụng bóng cười rất nhiều, vậy bóng cười có bị pháp luật cấm tại Việt Nam hay không? Và việc sử dụng bóng cười có bị nghiêm cấm và xử phạt gì theo quy định hiện nay không?
Chào bạn, trong tháng 7 công ty bên mình có tổ chức hoạt động tri ân khách hàng, cụ thể là khách hàng mua đơn hàng từ 1,5 triệu trở lên sẽ nhận được phiếu bốc thăm may mắn, sau khi hết thời gian quy định bên mình sẽ tổ chức bốc thăm tập trung. Bạn cho mình hỏi với hình thức đấy có phải đăng ký với Sở Công thương hay mời đại diện đến tham dự không? Tổng trị giá giải thưởng dưới 20 triệu. Nếu phải thông báo mà không thực hiện khi bị kiểm tra thì chế tài xử phạt thế nào?
Hiện nay tại các địa điểm CLUB, karaoke, vũ trường... có cung cấp bóng cười cho khách hàng sử dụng. Vậy bóng cười có phải là một dạng của chất ma túy không? Các cơ sở bán bóng cười sẽ bị xử phạt như thế nào?
Doanh nghiệp có cần thực hiện đối thoại định kỳ tại nơi làm việc hay không? Tôi vừa mới thành lập một doanh nghiệp nên chưa có nhiều kinh nghiệm trong hoạt động quản lý vì thế tôi đang có vài thắc mắc cần được hỗ trợ. Cụ thể, tôi có nghe bạn tôi nhắc đến hàng năm công ty phải tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc nhưng tôi không biết là điều này có bắt buộc hay không? Nếu thực hiện thì phải thực hiện như thế nào? Nhờ hỗ trợ theo quy định mới nhất hiện nay. Xin cảm ơn!
Cửa hàng tôi còn tồn lại một số lượng lớn rượu và muốn thực hiện chương trình khuyến mại, cho tôi hỏi hiện nay rượu có độ cồn bao nhiêu sẽ được thực hiện chương trình khuyến mại? Tôi nhớ trước đây cho phép khuyến mại rượu có độ cồn dưới 30 độ.
Chị có mảnh đất do ba mẹ cho tặng, chị có ký hợp đồng cách đây mấy tháng, tới nay chị chưa làm sổ hồng mới để sang tên sổ cho chị, hỏi là có vi phạm gì không? Pháp luật có quy định thời gian bao lâu thì sang tên sổ mới được cho tặng không?
Tôi tên Nguyễn Hoàng Trúc Như. Tôi có dự định kinh doanh online heo rừng, nai khô, sơn dương, chồn, nai, cheo,... Tôi muốn hỏi nếu như tôi bán các mặt hàng trên có bị cấm không? Mong nhận được tư vấn. Xin cảm ơn.
Thử việc đạt yêu cầu nhưng công ty không thực hiện ký hợp đồng lao động thì có bị xử phạt hay không? Tôi vừa mới hết thời gian thử việc ở một công ty, trong quá trình thử việc tôi đã được quản lý đánh giá là đủ năng lực và điều kiện để ký HĐLĐ chính thức. Tuy nhiên, sau đó công ty lại lấy lý do là thấy tôi không phù hợp, không đáp ứng được yêu cầu công việc tại công ty nên không ký hợp đồng. Tôi rất là bức xức vì mọi công việc được giao tôi đã hoàn thành rất tốt, cũng được quản lý công nhận. Vì vậy tôi muốn biết công ty làm vậy có được không? Pháp luật có quy định gì về xử phạt trong trường hợp này không?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Xử phạt khi vô ý làm cháy rừng như thế nào? Phá rừng trái pháp luật là như thế nào? Về thẩm quyền xử phạt và việc phân định thẩm quyền ra sao?
10:45 | 11/05/2022
