?
Dưới đây là lịch tháng 12 năm 2024:
Cụ thể, tháng 12 năm 2024 bắt đầu từ ngày 01/12/2024 (Chủ nhật) nhằm ngày 1/11/2024 âm lịch và kết thúc vào ngày 31/12/2024 (Thứ ba) nhằm ngày 1/12/2024 âm lịch.
Như vậy, 16 12 dương lịch là 16 11 âm 2024. Ngày 16 tháng 12 năm 2024 là thứ hai.
Ngày 16/12/1977 là ngày truyền thống Sư đoàn 302 Quân khu 7.
Ngày
Ngày 23 12 dương lịch là ngày gì? 23 tháng 12 năm 2024 là thứ mấy? 23 tháng 12 dương lịch là bao nhiêu âm lịch 2024?
Dưới đây là lịch tháng 12 năm 2024:
Cụ thể, tháng 12 năm 2024 bắt đầu từ ngày 01/12/2024 (Chủ nhật) nhằm ngày 1/11/2024 âm lịch và kết thúc vào ngày 31/12/2024 (Thứ ba) nhằm ngày 1/12/2024 âm lịch.
Như vậy, ngày 23 tháng 12
đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10
Ngày 13 tháng 1 là ngày gì? Ngày 13 tháng 1 năm 2025 là ngày bao nhiêu âm? 13 1 2025 là thứ mấy?
Dưới đây là lịch tháng 1 năm 2025:
Cụ thể, tháng 1 năm 2025 bắt đầu từ ngày 01/1/2025 (Chủ tư) nhằm ngày 1/11/2024 âm lịch và kết thúc vào ngày 31/1/2025 (Thứ sáu) nhằm ngày 1/12/2024 âm lịch.
Như vậy, ngày 13 tháng 1 năm 2025 dương là ngày 14
:
Cụ thể, tháng 12 năm 2024 bắt đầu từ ngày 01/12/2024 (Chủ nhật) nhằm ngày 1/11/2024 âm lịch và kết thúc vào ngày 31/12/2024 (Thứ ba) nhằm ngày 1/12/2024 âm lịch.
Như vậy, ngày 29 12 dương là 29 11 âm 2024. Ngày 29 tháng 12 năm 2024 là chủ nhật.
Ngày 29-12-1960: Ngày truyền thống Kho K816, Cục Quân khí, Tổng cục Kỹ thuật. Do đó, năm 2024, là kỷ
Xin hỏi, năm 2023, giáo viên tiểu học dạy thêm giờ cho học sinh thì có được tính thêm tiền? Cách tính lương giáo viên tiểu học trước 01/07/2023 như thế nào? chú Hùng - An Giang
Lương cơ sở là gì? Giáo viên tiểu học có phải là đối tượng áp dụng của mức lương cơ sở từ 01/7/2023 tới đây?
- Mức lương cơ sở dùng làm căn cứ tính mức lương của các cán bộ, công chức, viên chức,... trong các bằng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác.
Ngoài ra, lương cơ sở còn dùng để tính mức hoạt động phí, sinh hoạt phí theo quy
sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm từ 12 - 16 ngày tùy vào công việc và thời gian nghỉ được hưởng nguyên lương.
Và theo Điều 114 Bộ luật Lao động 2019 có quy định nếu làm lâu năm thì người lao động còn được cộng phép thâm niên (cứ đủ 05 năm làm việc tính thêm 01 ngày phép).
Như vậy, trong trường hợp người lao động chưa nghỉ phép năm thì người
nữa đến Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024? Người lao động được nghỉ Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024 bao nhiêu ngày? (Hình từ internet)
Còn bao nhiêu ngày nữa đến Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024?
Hôm nay ngày 29/12/2023 dương lịch, tức ngày 01 tháng 10 âm lịch. Theo đó sẽ còn 42 ngày nữa sẽ đến Tết Nguyên đán Giáp Thìn (Tết Âm lịch) 2024.
Tính theo dương
Lao động nữ làm việc vào ngày Tết Âm lịch thì tiền lương làm thêm giờ được xác định ra sao?
Lao động nam hay nữ khi làm thêm giờ đều được hưởng thêm tiền lương theo quy định về làm thêm giờ tại Điều 98 Bộ luật Lao động 2019, cách tính tiền làm thêm giờ theo quy định không phân biệt lao động nam hay nữ cụ thể:
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc
/4/2023) và ngày Quốc tế lao động (01/5/2023) lần lượt diễn ra vào ngày Chủ nhật và thứ Hai ngay tiếp theo vậy nên năm 2023, Giỗ tổ Hùng Vương, 30/4, 1/5 được nghỉ liền kề.
Giỗ tổ Hùng Vương, 30/4, 1/5 năm 2024 có được nghỉ liền kề không? Giỗ tổ Hùng Vương, 30/4, 1/5 năm 2024 nghỉ bao nhiêu ngày? (Hình từ Internet)
Giỗ tổ Hùng Vương, 30/4, 1/5 năm
, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e
như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày
nghỉ tết Âm lịch người lao động được trả bao nhiêu tiền lương?
Căn cứ Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm
1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào
lịch và 02 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019).
- Đối với người lao động:
Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng
112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương
sản.
Người lao động đi làm vào ngày Tết Nguyên đán 2024 được tính lương thế nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 98 Bộ luật Lao động 2019, quy định về tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm như sau:
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm
1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực
phóng miền Nam nhằm Thứ ba ngày 30/4/2024 (nhằm 22/3/2024 âm lịch).
Quốc tế lao động nhằm Thứ tư ngày 01/5/2024 (Nhằm 23/3/2024 âm lịch).
Tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về việc nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày
, Ngày giỗ tổ Hùng Vương 2024 trúng Thứ năm, ngày 18/4 dương lịch.
Theo đó, tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về việc nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày