giáo dục nghề nghiệp không cần phải tập sự?
Căn cứ theo quy định tại khoản 5 Điều 21 Nghị định 115/2020/NĐ-CP, người được tuyển dụng vào chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành giáo dục nghề nghiệp không cần phải tập sự trong trường hợp: Đã có thời gian công tác có đóng BHXH bắt buộc, được bố trí làm việc theo đúng ngành, nghề đào tạo hoặc theo
06 tháng thì Mbq6t là mức bình quân tiền lương của các tháng đã đóng BHXH.
Ví dụ: Lương bình quân tháng đóng bảo hiểm xã hội của lao động nam là 6.000.000 đồng/tháng. Lao động này có vợ sinh con phải phẫu thuật nên theo quy định sẽ được nghỉ 07 ngày làm việc.
Số tiền thai sản mà lao động này nhận được là 6.000.000 : 24 x 7 = 1.750.000 đồng.
Chế
nước.
Trong phạm vi bài hướng dẫn này sẽ hướng dẫn Công dân, đăng ký bằng mã số BHXH (đăng ký bằng SĐT tương tự).
Đối với công dân có thể đăng ký qua 01 trong 05 hình thức:
+ Đăng ký bằng mã số BHXH.
+ Đăng ký bằng số điện thoai (Số điện thoai đã đăng ký bằng CMND/CCCD với nhà mạng).
+ Đăng ký thông qua bưu điện VN.
+ Đăng ký bằng USB ký số
trách.
Cột 7: Ghi tổng số lương, phụ cấp được hưởng (cột 7 = cột 4 + cột 6).
Cột 8: Ghi số tiền BHXH trả thay lương trong các trường hợp được hưởng BHXH theo qui định hiện hành của Nhà nước.
Cột 9, 10, 11: Ghi các khoản phải trừ (bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế phải đóng, các khoản nợ nếu có) vào lương và phụ cấp và tính ra tổng số tiền phải trừ
các cơ quan BHXH.
2. Danh mục, biểu mẫu, giải thích nội dung và phương pháp lập 30 chứng từ kế toán bổ sung tại Khoản 1, Điều này được quy định tại Phụ lục số 01 “Hệ thống chứng từ kế toán Bảo hiểm xã hội Việt Nam” ban hành kèm theo Thông tư này.
Như vậy, mẫu bảng thanh toán lương hưu và trợ cấp BHXH tháng, trợ cấp thất nghiệp là mẫu C74a-HD nằm
định.
Do đó, người lao động tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện thì có thể đóng bảo hiểm một lần cho nhiều năm về sau nhưng không quá 5 năm 1 lần.
Đóng một lần cho những năm còn thiếu đối với người tham gia BHXH đã đủ điều kiện về tuổi để hưởng lương hưu theo quy định nhưng thời gian đóng BHXH còn thiếu không quá 10 năm (120 tháng) thì được đóng cho
tại Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP, đối với người tham gia BHXH bắt buộc, cách tính lương hưu năm 2024 được tính dựa trên tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng và mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
Cụ thể, cách tính lương hưu được thể hiện dưới công thức như sau:
Mức lương hưu hàng tháng
=
Tỷ lệ (%) hưởng lương hưu hằng
định tại Điều 102 Luật BHXH thực hiện như sau:
1. Trong thời hạn 45 ngày, kể từ ngày trở lại làm việc, lao động nữ hoặc người lao động (gọi chung là người lao động) có trách nhiệm nộp hồ sơ theo hướng dẫn tại các khoản 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 10 Điều 9 Thông tư này cho cơ quan nhân sự cấp trung đoàn và tương đương.
Trường hợp người lao động đã phục
hưu với NLĐ vừa đóng BHXH bắt buộc và BHXH từ nguyện.
- Mức lương hưu hằng tháng NLĐ được nhận.
- Mức trợ cấp tuất hằng tháng đối với thân nhân khi NLĐ chết.
hiểm xã hội (Hình từ Internet)
Doanh nghiệp được nợ tiền bảo hiểm xã hội trong bao lâu?
Theo Điều 7 Quy trình thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; cấp sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017, được sửa đổi bởi khoản 13 Điều 1 Quyết định
Tải về 04 danh mục vị trí việc làm lãnh đạo, quản lý ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam?
04 danh mục vị trí việc làm lãnh đạo, quản lý ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam được ban hành kèm theo Quyết định 33/QĐ-BHXH năm 2024 như sau:
Tải về Xem chi tiết Danh mục vị trí việc làm lãnh đạo, quản lý
Tải về Xem chi tiết Danh mục vị trí việc làm viên chức
?
Căn cứ theo quy định khoản 4 Điều 5 Quy trình giải quyết hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, chi trả chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 quy định như sau:
Trách nhiệm giải quyết và chi trả
4. Thời hạn giải quyết và chi trả
4.1. Trường hợp đơn vị SDLĐ đề nghị: Tối đa
Trạm y tế xã, phường có được cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội theo quy định hiện nay không?
Trạm y tế xã, phường có được cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH theo quy định hiện nay không, thì tại khoản 1 Điều 20 Thông tư 56/2017/TT-BYT quy định như sau:
Nguyên tắc cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội
1
."
Công ty không trả lại sổ BHXH cho người lao động cần thực hiện những biện pháp nào?
Trường hợp sau khi chấm dứt hợp đồng lao động, Công ty không thực hiện nghĩa vụ trả lại sổ BHXH cho anh thì anh có thể thực hiện 01 trong 02 biện pháp sau:
Thứ nhất, thực hiện khiếu nại với cơ quan có thẩm quyền
Căn cứ theo quy định tại Điều 15 Nghị định 24/2018/NĐ
mẹ.
Căn cứ điểm 3.2 khoản 3 Điều 7 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 (đã được sửa đổi bởi khoản 1 Điều 1 Quyết định 888/QĐ-BHXH năm 2018) thì chi nhánh được lựa chọn đóng bảo hiểm xã hội tại địa bàn chi nhánh hoặc đóng tại Công ty mẹ.
Phương thức đóng kinh phí công đoàn của chi nhánh quy định ra sao?
Tại Điều 6 Nghị định 191/2013/NĐ-CP quy định về
BHXH, ... để có căn cứ tính trả lương, bảo hiểm xã hội trả thay lương cho từng người và quản lý lao động trong đơn vị.
Dưới đây là hướng dẫn ghi mẫu bảng chấm công của hợp tác xã:
Mỗi bộ phận (phòng, ban, tổ, nhóm…) phải lập bảng chấm công hàng tháng.
Cột A, B: Ghi số thứ tự, họ và tên từng người trong bộ phận công tác.
Cột C: Ghi ngạch bậc lương
LĐ-TB&XH quận 3 (TP.HCM) mời công ty, chúng tôi đến làm việc (hòa giải), công ty cử đại diện đến làm việc và có cam kết đóng và trả sổ cho chúng tôi.
Ngày 19/10, tôi liên hệ BHXH quận 3 (TP.HCM) thì được biết là công ty đã đóng bảo hiểm cho một số người, trong số đó có tôi. Chúng tôi gọi điện thoại cho nhân viên công ty hỏi sổ thì nhân viên bảo gọi
Có bắt buộc tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) ở công ty không?
Theo quy định tại Điều 17 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017, được bổ sung bởi khoản 20 Điều 1 Quyết định 505/QĐ-BHXH năm 2020:
"Điều 17. Đối tượng tham gia BHYT theo quy định tại Điều 12 Luật BHYT và các văn bản hướng dẫn thi hành, cụ thể như sau:
1. Nhóm do người lao động và đơn vị đóng
Phụ cấp lưu động có được tính vào tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội không?
Căn cứ theo quy định tại điểm 2.2 khoản 2 Điều 6 Quy trình thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; cấp sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 quy định về
Điều kiện xét nâng bậc lương trước thời hạn đối với CC, VC, và NLĐ thuộc hệ thống Bảo hiểm xã hội Việt Nam?
Theo quy định tại Điều 6 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 1377/QĐ-BHXH năm 2013 Quy chế nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với công, viên chức và người lao động thuộc hệ thống Bảo hiểm xã hội Việt Nam quy
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tuyển dụng, sử dụng nhà giáo giáo dục nghề nghiệp được thực hiện theo quy định nào? Có bắt buộc phải thực hiện chế độ tập sự không?
10:20 | 07/02/2023
