toàn quốc do Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch tổ chức làm chuẩn để quy đổi.
- Chỉ xem xét quy đổi Huy chương Vàng, Giải Nhất, Giải A, Giải Xuất sắc, Cúp Vàng của các Cuộc thi, Liên hoan, Hội diễn về nghệ thuật biểu diễn chuyên nghiệp trong nước hoặc quốc tế dành cho chương trình, vở diễn, tiết mục và dành cho cá nhân.
- Tỷ lệ quy đổi cụ thể như sau
đang phải nắm giữ đầu việc quan trọng và không thể thiếu trong công ty, cần phải đưa ra kế hoạch xử lý trong thời gian nghỉ, và bàn giao các tác vụ liên quan đến công việc cho đồng nghiệp một cách đầy đủ và rõ ràng.
Tải về Mẫu đơn xin nghỉ phép công ty
Cách xin nghỉ việc 1 ngày sau ngày nghỉ tết nguyên đán? (Hình ảnh từ Internet)
Nghỉ việc 1 ngày
Tôi muốn thành lập doanh nghiệp kinh doanh bảo hiểm với hình thức công ty trách nhiệm hữu hạn thì có được phép không? Tôi có cần đáp ứng điều kiện nào đối với hoạt động này không? Trình tự, thủ tục thành lập doanh nghiệp bảo hiểm được quy định như thế nào? Mong nhận được giải đáp, xin cảm ơn.
Cho tôi hỏi: Ai được ngồi ghế hạng thương gia khi đi công tác trong nước? Mức thanh toán chi phí đi lại đối với cán bộ, công chức khi đi công tác là bao nhiêu? - Chú Ân (Huế)
định tại khoản 1 và điểm b khoản 3 Điều 4 của Nghị quyết này; các tiêu chuẩn khác thực hiện theo quy định tại Mục này:
a) Có di sản văn hóa vật thể được Tổ chức Giáo dục, Khoa học và Văn hóa của Liên Hợp quốc (UNESCO) công nhận;
b) Được xác định là trung tâm du lịch quốc tế trong quy hoạch đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt.
3. Đơn vị hành chính
động chưa thành niên, lao động là người khuyết tật, người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;
c) 16 ngày làm việc đối với người làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.
2. Người lao động làm việc chưa đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm theo tỷ lệ tương ứng với số tháng làm việc.
3
Người lao động nước ngoài ký hợp đồng lao động với công ty và hiện tại đang cư trú và làm việc tại Việt Nam. Theo quy định của công ty, có chế độ Bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên. Tuy nhiên, trước thời gian làm việc tại Việt Nam, người lao động nước ngoài có mua Bảo hiểm sức khỏe và chứng từ đứng tên cá nhân. Nay công ty muốn hoàn trả chi phí này
Doanh nghiệp tôi vì đang thiếu hụt nhân sự khá nhiều nên đang có dự định sẽ thuê lại lao động từ một doanh nghiệp khác. Tôi có thắc mắc là nếu như người lao động mà tôi thuê lại đó vi phạm kỷ luật thì doanh nghiệp tôi hay bên cho thuê lại lao động mới có thẩm quyền xử lý kỷ luật lao động? - Anh Tuấn Tú (Đồng Nai).
Tôi có thắc mắc về tiền phép năm như sau: Nhân viên A làm việc từ ngày 1/1/2023 đến T2/2024. Năm 2023 công ty đã trả những ngày phép trong năm 2023 chưa nghỉ cho nhân viên A. Năm 2024, nhân viên A T3/2024 nghỉ việc. Vậy tiền nghỉ phép năm công ty phải thanh toán là bao nhiêu ngày (phải thanh toán ngày phép T1/2024 và T2/2024 hay phải tính tiền
quyết nhân sự bằng phiếu kín. Nhân sự được đề nghị bổ nhiệm phải đạt tỷ lệ trên 50% tổng số thành viên tập thể lãnh đạo đồng ý; trường hợp nhân sự đạt tỷ lệ 50% thì do người đứng đầu quyết định; đồng thời báo cáo đầy đủ các ý kiến khác nhau để cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định.
+ Người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập ra quyết định bổ nhiệm theo
thưa các đại biểu thương binh, gia đình liệt sĩ và người có công với nước, Kính thưa quý vị đại biểu và các vị khách quý, Kính thưa các đồng chí và các bạn cùng các em thân mến,
Trong những ngày tháng bảy lịch sử này, cùng với cả nước, xã chúng ta đã tổ chức nhiều hoạt động thiết thực kỷ niệm Ngày Thương binh Liệt sĩ. Hôm nay, chúng ta trang trọng tổ
nông, nông lâm kết hợp; chăn nuôi; tiểu thủ công nghiệp; sản xuất nông nghiệp kết hợp dịch vụ du lịch; quy mô sản xuất, sản phẩm chủ đạo, khả năng thị trường, định hướng giải quyết đầu ra. Xác định tiềm năng đất đai phục vụ cho việc chuyển đổi cơ cấu sử dụng đất (nông nghiệp sang phi nông nghiệp hoặc đất đô thị) phục vụ dân cư, công trình hạ tầng và
Doanh nghiệp không được từ chối tuyển dụng người khuyết tật trong mọi trường hợp có đúng không? Doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động là người khuyết tật sẽ được hưởng chính sách vay vốn với lãi suất ưu đãi theo dự án phát triển sản xuất kinh doanh không?
Không thuộc diện cấp giấy phép lao động có phải đóng bảo hiểm xã hội không? Tôi đang làm việc cho công ty mẹ ở nước ngoài hoạt động lĩnh vực giáo dục và tháng 8/2022 tôi đến Việt Nam công tác theo diện di chuyển trong nội bộ thì tôi có bắt buộc tham gia bảo hiểm xã hội không?
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề ứng phó sự cố môi trường. Cho tôi hỏi người vi phạm quy định về ứng phó sự cố môi trường chỉ gây thiệt hại về tài sản trị giá 5 tỷ đồng thì bị truy cứu trách nhiệm hình sự thế nào? Câu hỏi của chị Kim Chi ở Lâm Đồng.
Tỷ lệ lây nhiễm HIV trong cộng đồng LGBT ngày càng cao và có xu hướng trẻ hóa (đặc biệt là nhóm MSM). Vậy những người trong cộng đồng LGBT nói chung và MSM nói riêng cần làm gì để bảo vệ mình trước nguy cơ lây nhiễm HIV? - Câu hỏi anh Tâm (TP.HCM).
, tôn trọng: Đơn xin từ chức cần được viết với giọng điệu lịch sự, tôn trọng và chân thành. Dù lý do từ chức có thể xuất phát từ khó khăn hoặc không hài lòng, bạn vẫn nên giữ thái độ tôn trọng đối với công ty và các cấp quản lý.
(2) Trình bày lý do rõ ràng nhưng ngắn gọn: Hãy nêu lý do xin từ chức một cách ngắn gọn và trung thực. Tránh đi vào chi tiết
Điều 10 Thông tư 74/2017/TT-BTNMT, có quy định về phân vùng chức năng vùng bờ như sau:
Phân vùng chức năng vùng bờ
…
3. Vùng chức năng bao gồm các loại vùng: vùng có các hệ sinh thái quan trọng, có tính đa dạng sinh học cần được bảo vệ, bảo tồn; vùng giàu tiềm năng, lợi thế cho khai thác phát triển các ngành kinh tế biển: du lịch, công nghiệp, thủy