Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật thì có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Mình đi làm và có đóng bảo hiểm thất nghiệp được hơn 2 năm vừa mới nghỉ việc do những bất đồng với công ty nên mình đã quyết định đơn phương chấm dứt hợp đồng và không báo trước đúng thời hạn quy định cho công ty. Vậy đối với trường hợp
Công ty tôi là công ty TNHH MTV hoạt động theo luật doanh nghiệp với ngành nghề chính là trồng rừng và khai thác rừng trồng. Hàng năm công ty tôi tự tổ chức bán tài sản là rừng trồng theo hình thức bán đấu giá, với Hội đồng đấu giá là người của công ty tự thành lập hội đồng, trong đó có ít nhất 1 người có chứng chỉ đấu giá viên. Vậy xin hỏi, việc
Tôi muốn hỏi nội dung đối thoại định kỳ được quy định thế nào? Tôi là N đang làm công ty Z. Sắp tới diễn ra đối thoại định kỳ. Tôi tổ chức đối thoại định kỳ với nội dung tình hình sản xuất, kinh doanh của người sử dụng lao động được không? Mong được giải đáp. Xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi: An toàn, vệ sinh viên Bộ Quốc phòng là ai? Quyền, trách nhiệm và nghĩa vụ của an toàn, vệ sinh viên ra sao? - Thắc mắc của anh Cúc (Cần Giờ)
Hội đồng xử lý rủi ro là gì? Hội đồng xử lý rủi ro của tổ chức tài chính vi mô bao gồm những người nào? Tổ chức tài chính vi mô sử dụng dự phòng để xử lý rủi ro trong trường hợp nào theo quy định pháp luật?
Dạ cho mình hỏi: Người lao động được cử đi huấn luyện quân sự theo giấy gọi, trong thời giam tham gia huấn luyện được hưởng lương tại đơn vị theo hình thức nào? Mình cảm ơn. Câu hỏi của H. (Tiền Giang).
Tôi là chủ một khách sạn tư nhân tại Thành phố Hồ Chí Minh. Tôi có thuê một người lao động làm việc tại vị trí bảo vệ, trông coi khách sạn. Dạo gần đây các bạn nữ lễ tân có báo với tôi về việc bị anh bảo vệ này sàm sỡ mình. Sau khi trích xuất camera tại khách sạn thì tôi phát hiện được đúng là người bảo vệ này có hành vi sàm sỡ các bạn nhân viên
Xin chào ban tư vấn của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Tôi có câu hỏi mong được ban tư vấn của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT hỗ trợ giải đáp thắc mắc. Tôi muốn được hỏi rằng người lao động sẽ thực nhận tiền hỗ trợ tiền thuê nhà vào thời gian nào theo quy định của pháp luật hiện hành? Mong sớm nhận được hỗ trợ giải đáp thắc mắc. Cảm ơn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Hết hạn hợp đồng lao động cả 2 bên không nói gì và NLĐ tiếp tục làm việc trong thời gian dài mà không ký hợp đồng mới thì xử lý như thế nào? Tôi đang làm việc tại một công ty đã 3 năm mà mới chỉ ký một hợp đồng thử việc và một hợp đồng 1 năm. Như vậy, trong trường hợp này phải xử lý như thế nào?
Công ty tôi có bỏ tiền ra để đào tạo nâng cao tay nghề cho người lao động. Nhưng người này lấy lý do chuyển nơi ở xa công ty nên nộp đơn hôm trước thì hôm sau nghỉ luôn. Người này đang có hợp đồng 01 năm với công ty tôi thì công ty có thể yêu cầu người này bồi thường chi phí đào tạo có đúng không? Tôi cũng nghe nói là giờ đã bỏ quy định về thời
Tôi có câu hỏi thắc mắc là theo quy định hiện nay thì Kiểm soát viên có được hưởng phúc lợi như các nhân viên khác tại Tổng công ty Cà phê Việt Nam không? Câu hỏi của anh Quang Nhật đến từ Ninh Thuận.
Quỹ phòng chống thiên tai có mức đóng góp bắt buộc từ các tổ chức kinh tế trong nước là bao nhiêu? Quỹ phòng chống thiên tai là quỹ của cơ quan nào? Quy định của luật pháp về vấn đề này ra sao vậy? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Đăng đến từ Vũng Tàu.
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề rút ngắn thời gian thử việc. Cụ thể công ty tôi có nhận một bạn thử việc, thỏa thuận ban đầu là thử việc 2 tháng. Tuy nhiên vì bạn hoàn thành rất tốt công việc của minh nên công ty tôi muốn rút ngắn thời gian thử việc của bạn để hai bên ký kết hợp đồng lao động. Cho tôi hỏi như vậy có đúng quy định pháp luật
Bên anh là doanh nghiệp cho thuê lại lao động. Anh muốn hỏi trường hợp bên anh muốn thay đổi người đại diện theo pháp luật thì có cần xin cấp lại Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động không? Câu hỏi của anh N.T.T từ Cần Thơ.
Người lao động trong giai đoạn thử việc có được nhận hỗ trợ tiền thuê nhà theo Quyết định 08/2022/QĐ-TTg không? Tôi có thắc mắc liên quan tới hỗ trợ tiền thuê nhà mong muốn được giải đáp thắc mắc. Tôi đang làm việc trong một doanh nghiệp nằm trên địa bàn tại Thành phố Hồ Chí Minh và tôi đang phải thuê trọ ở gần doanh nghiệp của mình để tiện cho
Anh/chị trong ban tư vấn cho em hỏi. Nhà cô em gặp tai nạn khiến chồng cô mất và cô không còn khả năng lao động. Cô có 1 người con trai và 1 đứa con gái năm nay lên 5 tuổi còn con trai cô ấy năm nay đến tuổi nhập ngũ. Thì theo hoàn cảnh bố mất sớm, mẹ không con khả năng lao động và em gái còn nhỏ. Thì con trai cô ấy có phải đi nhập ngũ hay không
Tôi có câu hỏi thắc mắc là theo quy định hiện nay thì đối tượng được chất vấn tại các kỳ họp Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam có những quyền hạn và trách nhiệm nào? Câu hỏi của anh Đình Nhật đến từ Long An.
Nghị quyết 42-NQ/TW đặt ra mục tiêu về tỉ lệ lực lượng lao động trong độ tuổi lao động tham gia BHXH và BHTN đến năm 2030 là bao nhiêu? - Câu hỏi của chị T.L (Hà Giang)
Cho tôi hỏi sa thải có phải là một hình thức xử lý kỷ luật người lao động hay không? Công ty có được sa thải người lao động từ chối chuyển vị trí làm việc so với hợp đồng lao động? Sa thải người lao động trái quy định, công ty có thể bị phạt hành chính bao nhiêu tiền? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Tôi có câu hỏi mong được ban THƯ VIỆN PHÁP LUẬT hỗ trợ giải đáp thắc mắc. Tôi muốn được hỏi rằng hiện nay, người lao động đang trong thời gian nghỉ ốm đau, thai sản có thuộc đối tượng được hỗ trợ tại chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà theo Quyết định 08/2022/QĐ-TTg không? Rất mong được THƯ VIỆN PHÁP LUẬT hỗ trợ giải đáp thắc mắc. Cảm ơn rất nhiều!
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.png)
Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật thì có được hưởng trợ cấp thất nghiệp hay không?
11:22 | 23/05/2022
