ngày nghỉ lễ, tết.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Như vậy, lao động nữ làm thêm giờ vào ngày 20 tháng 10 được hưởng lương như sau:
Trường hợp 01: Ngày 20 tháng 10 rơi vào ngày nghỉ hàng tuần (được quy định tại Điều 111 Bộ luật Lao động 2019) thì lương làm thêm giờ của lao động nữ ít nhất bằng 200% lương.
Trường hợp 02: Ngày 20 tháng 10