Có được hưởng chế độ thai sản trong trường hợp sẩy thai nhưng vẫn đi làm bình thường và sức khỏe ổn định không? Tôi đang đi làm việc tại một công ty và có thai trong thời gian này. Tuy nhiên sau đó thai của tôi đã bị sảy. Sau khi sẩy thai vẫn đi làm vì tôi cảm thấy sức khỏe khá ổn định nên tôi vẫn đi làm bình thường mà không nghỉ việc theo giấy
vào dịp lễ 30 tháng 4 và Quốc tế lao động 1/5.
Lưu ý: Trường hợp ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Dịp lễ 30/4 và 1/5 thì doanh nghiệp có phải thưởng cho người lao động không?
Căn cứ theo quy định tại
%;
b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương
Ngày của Cha có thuộc ngày nghỉ lễ của Việt Nam hay không? Có thể dành những lời chúc nào đến cha trong ngày này? Nghĩa vụ cần phải thực hiện của con cái đối với cha mẹ của mình trong Ngày của cha gồm những nghĩa vụ nào?
Đáp án tuần 2 ngày 3 Cuộc thi Tìm hiểu truyền thống lịch sử huyện Chi Lăng 60 năm xây dựng và phát triển? Đăng nhập https tracnghiem chilang langson gov vn để dự thi Cuộc thi trực tuyến Tìm hiểu truyền thống lịch sử huyện Chi Lăng 60 năm xây dựng và phát triển?
Cho tôi hỏi lao động nữ mang thai hộ trong thời gian mang thai được nghỉ việc để đi khám thai bao nhiêu lần? Thời hạn nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản với lao động nữ mang thai hộ theo quy định pháp luật là bao lâu? Câu hỏi của chị Thủy từ Kiên Giang.
của người lao động là 05 ngày. Tuy nhiên, nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ tết âm lịch thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Theo đó, Mùng 1 Tết và Mùng 2 Tết trong năm nay sẽ rơi vào ngày thứ Bảy và Chủ nhật,nên người lao động sẽ được nghỉ 02 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần.
Ngoài ra, trong
Hiện em gái tôi đang là sinh viên năm cuối, vừa qua em gái tôi xin việc làm thêm bán thời gian tại một quán cà phê quy mô kinh doanh vừa và nhỏ tại quận Thủ Đức, TP.HCM. Và được quản lý xếp lịch làm việc theo ca xoay không cố định trung bình mỗi ca làm việc từ 5h - 8h/ca và có khi ca làm việc của em tôi được quản lý xếp lịch rơi vào ngày thứ bảy
Cho tôi hỏi: Đề xuất thời giờ làm việc, nghỉ ngơi của người lao động khai thác dầu khí trên biển như thế nào? Câu hỏi của chị Hảo đến từ Thành phố Hồ Chí Minh.
Cho hỏi trong thời gian tới có được dùng bản sao để nộp hồ sơ đề nghị chấp thuận thiết lập báo hiệu hàng hải hay không? Câu hỏi của anh Nhân đến từ Khánh Hòa.
Tôi có thắc mắc: Dệt len thủ công có phải là công việc nặng nhọc không? Người làm công việc dệt len thủ công đã đủ 1 năm cho một doanh nghiệp thì số ngày nghỉ hằng năm của họ là bao nhiêu? - câu hỏi của anh Khoa (Thừa Thiên Huế).
Thủ tục đề nghị cấp Giấy phép thành lập và hoạt động ngân hàng liên doanh, ngân hàng 100% vốn nước ngoài khi bỏ sổ hộ khẩu giấy như thế nào? Câu hỏi của anh Tuấn Trường đến từ Huế.
Thể lệ cuộc thi tìm hiểu 70 năm chiến thắng Điện Biên Phủ và 65 năm ngày mở đường Hồ Chí Minh - Ngày truyền thống Bộ đội Trường Sơn ra sao? Chị P.T - TPHCM
Người lao động nào có 14 ngày nghỉ phép năm? Người lao động có được tạm ứng tiền lương khi nghỉ phép năm không? Người sử dụng lao động được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi người lao động đang nghỉ phép năm không?
/9/2024 Dương lịch. Đợt nghỉ này bao gồm 02 ngày nghỉ lễ Quốc khánh, 02 ngày nghỉ hằng tuần.
(2) Đối với người lao động không thuộc đối tượng (1):
Đối với dịp nghỉ lễ Quốc khánh: thứ Hai ngày 02/9/2024 Dương lịch và lựa chọn 01 trong 02 ngày: Chủ Nhật ngày 01/9/2024 hoặc thứ Ba ngày 03/9/2024 Dương lịch.
Theo đó, lịch nghỉ lễ Quốc Khánh 2 9 2024 chi tiết