Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có được thuê người lao động mới đủ 15 tuổi làm thêm giờ trong nhà hàng, quán ăn, quán cà phê không? Thời giờ làm việc của người lao động mới đủ 15 tuổi là bao nhiêu? Câu hỏi của chị N.T.N.Y từ Hà Nội.
Công ty tôi có 1 anh đang đóng bảo hiểm xã hội được 08 năm nhưng bị bắt tạm giam vì tham gia vào tệ nạn xã hội. Như vậy người này có được đóng bảo hiểm xã hội tiếp hay không? Người lao động đang bị tạm giam thì có phải tiếp tục đóng bảo hiểm y tế hay không? Và nếu trong trường hợp người lao động được xác định bị oan, sai không vi phạm pháp luật
Từ tháng 9 đến tháng 11, công ty mình có trả hộ cho 1 công ty A do công ty A đang trong thời gian thành lập. Đến tháng 11, thì công ty A này thành lập nên mình đã báo giảm BHXH ở công ty mình và công ty A đã tiến hành báo tăng BHXH. Do báo giảm trong tháng nên công ty mình đã đóng BHYT đầy đủ cho các nhân viên này, vậy công ty A có cần đóng BHYT
Tôi muốn hỏi người lao động đang chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc có được tạm hoãn hợp đồng lao động không? Con tôi 24 tuổi có ký kết hợp đồng lao động với công ty X. Nhưng con tôi đang chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc. Vậy con tôi có được tạm hoãn hợp đồng lao động
Người lao động nghỉ bệnh hưởng BHXH thì doanh nghiệp có chi trả ngày lương hay không? Số tiền lương của người lao động chi trả cho mức đóng BHXH hằng tháng trích từ lương có được tính vào chi phí được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế TNDN hay không?
Tôi hiện đang là công nhân tại một xí nghiệp may, hôm qua đồng nghiệp của tôi bị công ty sa thải vì lý do không may đủ số lượng liên tục trong một tháng hơn và phải thôi việc ngay trong hôm nay. Điều này gián tiếp gây áp lực cho tôi vì sợ một ngày mình cũng sẽ bị sa thải nếu không hoàn thành chỉ tiêu. Vậy cho tôi hỏi công ty tôi làm như vậy có
Cho tôi hỏi trường hợp người lao động nghỉ dưỡng sức sau sinh, trong quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội có nêu rằng thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe bao gồm cả ngày nghỉ lễ, nghỉ tết và nghỉ hàng tuần. Vậy trong trường hợp người lao động nghỉ chế độ dưỡng sức sau sinh trùng ngày lễ thì Công ty có phải chi trả lương ngày lễ hay không? Câu
Cho tôi hỏi: Trốn đóng bảo hiểm xã hội là gì? Doanh nghiệp có phải chịu trách nhiệm hình sự về tội trốn đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động không? Nếu có thì bị xử lý như thế nào? - câu hỏi của anh Trung (Khánh Hòa)
Hiện tại trường tôi có một GV bị tai nạn xe ngày 17/12/2018 đến nay vẫn còn đang nằm viện điều trị. Vậy cho tôi hỏi
GV được hưởng chế độ nghỉ ốm đau là bao nhiêu lâu?
GV được hưởng các chế độ nào?
Hiện tại BHXH huyện Tam Nông, Tỉnh Đồng Tháp trả lời, GV làm việc dưới 15 năm chỉ được nghỉ tối đa là 30 ngày tính từ ngày nằm viện đầu tiên, thời
Cho tôi hỏi người lao động nghỉ việc hưởng trợ cấp thai sản khi nhận nuôi con nuôi thì có được hưởng bảo hiểm y tế không? Người lao động nhận nuôi con nuôi bao nhiêu tháng tuổi thì được hưởng chế độ thai sản? Câu hỏi của chị P.T.B.T từ Nam Định.
Cho anh hỏi, tại sao ngày 10 tháng 12 là Ngày Nhân quyền Quốc tế? Người lao động có được nghỉ hưởng nguyên lương vào ngày này không? Quyền tự do ghi trong bản Tuyên ngôn Quốc tế Nhân quyền như thế nào? Câu hỏi của anh M.P (Đà Nẵng).
Cho tôi hỏi là người lao động dôi dư khi cổ phần hóa doanh nghiệp có được hưởng chính sách nghỉ hưu trước tuổi không? Tiền lương dùng làm căn cứ tính trợ cấp đối với chính sách cho người lao động dôi dư do cổ phần hóa doanh nghiệp được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh K đến từ An Giang.
Cho tôi hỏi: Đóng bảo hiểm xã hội thấp hơn mức quy định cho người lao động thì bị xử phạt như thế nào? Có truy thu hay không? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của anh Thanh Đông - Long An.
Cho hỏi công ty có hành vi chiếm dụng tiền đóng bảo hiểm xã hội của người lao động thì có bị xử phạt theo quy định pháp luật không? Tôi là Ngọc Trâm, tôi có ký hợp đồng lao động với một Công ty bán đồ dùng gia dụng tại Đà Nẵng. Tuy nhiên, khi làm việc được 1 năm, tôi phát hiện Công ty đã không đóng bảo hiểm xã hội cho tôi nhằm chiếm dụng số tiền
Người lao động có phải tham gia đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc khi làm việc bán thời gian hay không? Cụ thể, tôi làm việc theo hợp đồng dài hạn, nhưng chỉ làm 4 tiếng/ngày từ thứ 2 đến thứ 7. Mức lương tương ứng 1/2 mức lương tối thiểu cho công việc toàn thời gian là 1.900.000 đồng/tháng. Vậy tôi có phải tham gia bảo hiểm xã hội không? Mức đóng là
Chị đang làm công nhân tại một công ty ở Thành phố Thủ Đức, Thành phố Hồ Chí Minh. Đang trong thời gian chị nghỉ phép năm thì chị bị ốm. Cho chị hỏi trường hợp của chị thì có được hưởng chế độ ốm đau không? Điều kiện để hưởng chế độ ốm đau được quy định như thế nào? - câu hỏi của chị Huỳnh đến từ Thành phố Hồ Chí Minh
Hiện nay có quy định về báo cáo sử dụng lao động, trong trường hợp công ty tôi có sử dụng đồng thời người lao động nước ngoài và người lao động Việt Nam thì có cần làm hết hai báo cáo này cho người lao động nước ngoài không hay chỉ cần một trong hai báo cáo là đủ.