Cho tôi hỏi để tổ chức họp Hội đồng quản lý BHXH thì cần có ít nhất bao nhiêu thành viên tham dự? Các nghị quyết, quyết định tại cuộc họp Hội đồng quản lý BHXH được các thành viên Hội đồng thông qua theo nguyên tắc nào? Câu hỏi của anh Chiến từ Nam Định
Phần tăng lương hưu tháng 7/2023 sẽ cộng vô tháng 8 hay tháng 9?
Ngày 29/6/2023, Chính phủ ban hành Nghị định 42/2023/NĐ-CP về điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng. Theo đó, người hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng được điều chỉnh tăng lương hưu từ ngày 01/7/2023.
Tuy nhiên, trong đợt chi trả lương hưu
Cho tôi hỏi Chủ tịch Hội đồng quản lý BHXH có được lấy ý kiến bằng văn bản đối với các thành viên để giải quyết các vấn đề của Hội đồng không? Việc lấy ý kiến bằng văn bản đối với các thành viên Hội đồng quản lý BHXH tại cuộc họp bất thường được thực hiện theo các hình thức nào? Câu hỏi của anh Tuấn từ Nam Định
Tổng hợp biểu mẫu chia sẻ dữ liệu và phối hợp công tác giữa Bảo hiểm Xã hội Việt Nam và Tổng Cục thuế mới nhất?
Theo Điều 4 Quy chế 1999/QCPH-BHXH-TCT năm 2021 quy định như sau:
Nội dung chia sẻ dữ liệu giữa hai cơ quan
1. Dữ liệu do cơ quan Thuế chia sẻ bao gồm:
a) Thông tin đăng ký thuế của người nộp thuế (phụ lục 01);
b) Thông tin cá nhân
Thực trạng của việc thu bảo hiểm xã hội ở TP. Hồ Chí Minh như thế nào?
Tại Công văn 4246/BHXH-QLT năm 2022 có nêu lên thực trạng của việc thu bảo hiểm xã hội tại TP. Hồ Chí Minh cụ thể như sau:
Căn cứ Khoản 1 Điều 7 Văn bản hợp nhất số 2089/VBHN-BHXH ngày 26/6/2020 của Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam Quyết định ban hành Quy trình thu BHXH, bảo
toàn.
Bảo hiểm xã hội một lần
Hồ sơ rút bảo hiểm xã hội một lần bao gồm những giấy tờ gì?
Căn cứ tại Điều 6 Quy trình giải quyết hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội, chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019:
Tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả
...
1.2.3. Đối với hưởng BHXH một lần;
a) Trường
bảo hiểm xã hội một lần là thời điểm ghi trong quyết định của cơ quan bảo hiểm xã hội."
Mẫu đơn đề nghị hưởng bảo hiểm xã hội một lần năm 2022?
Tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 cung cấp mẫu đơn đề nghị hưởng bảo hiểm xã hội một lần cụ thể như sau:
Tải Mẫu đơn đề nghị hưởng bảo hiểm xã hội một lần năm 2022: Tại đây
sao để nhận tiền dướng sức sau sinh năm 2023?
Theo điểm 2.4 khoản 2 Điều 4 Quy trình ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019, hồ sơ để cơ quan BHXH giải quyết chế độ dưỡng sức sau sinh cho người lao động là danh sách đề nghị giải quyết hưởng chế độ ốm đau, thai sản, dưỡng sức phục hồi sức khỏe do đơn vị sử dụng lao động lập.
Như vậy
+ BHYT + BHTN) + Thuế TNCN (nếu có)
Lương net = Lương gross – (BHXH + BHYT + BHTN + Thuế TNCN nếu có)
Trong đó:
- Tiền đóng bảo hiểm bắt buộc theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 thì tỷ lệ trích đóng bảo hiểm xã hội từ tiền lương của người lao động được quy định như sau:
+ Bảo hiểm xã hội: 8%
+ Bảo hiểm thất nghiệp: 1%
+ Bảo hiểm y tế: 1,5%
- Đối
có nội dung gì?
Căn cứ khoản 2 Điều 4 Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 quy định về việc tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả như sau:
Tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả
Trách nhiệm của Bộ phận/Phòng TN-Trả KQ
1. Hướng dẫn, giải đáp cho đơn vị SDLĐ, người lao động, thân nhân của người lao động về chế độ, chính sách BHXH và việc kê khai, lập hồ sơ theo đúng
;
+ Người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
+ Người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương;
+ Người hoạt động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn.
Và theo khoản 2 Điều 27 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 quy định về điều
lớn về Bảo hiểm xã hội từ 01/7/2022
4. Tăng tiền lương tháng đóng BHXH, BHTN, BHYT hằng tháng cho người lao động
Theo điểm 2.6 khoản 2 Điều 6 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 yêu cầu mức tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc tối thiểu như sau:
+ Người lao động bình thường: Không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng tại thời điểm đóng.
+ Người lao động
Trường hợp người lao động phải ngừng việc theo khoản 3 Điều 99 Bộ luật Lao động 2019, hai bên thỏa thuận người lao động được trả lương với mức lương thấp hơn tiền lương theo hợp đồng lao động (VD: 4.200.000 đồng). Trường hợp này hai bên có thể tiếp tục tham gia BHXH theo tiền lương trên hợp đồng lao động (5.800.000 đồng) được không?
khoản 2 Điều 1 và khoản 2 Điều 4 Quy trình giải quyết hưởng các chế độ BHXH, chi trả các chế độ BHXH, BHTN ban hành hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 như sau:
“Điều 1. Giải thích từ ngữ
[...]
2. Giải thích từ ngữ
– Bản sao hợp lệ là bản sao được chứng thực sao từ sổ gốc hoặc chứng thực sao từ bản chính hoặc bản sao đã được đối chiếu với
nghiệp của các trường hợp có thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp trên 12 năm.
Trường hợp bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp chưa đúng theo hướng dẫn tại Công văn 4379/LĐTBXH-VL thì: Thực hiện chi trả theo quy trình của Bảo hiểm Xã hội Việt Nam quy định tại Quyết định 166/QĐ-BHXH ngày 31/01/2019; Việc bảo lưu thời gian đóng BHTN đối với những
hội, thẻ bảo hiểm y tế ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 quy định:
Tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc theo quy định tại Điều 89 Luật BHXH và các văn bản hướng dẫn thi hành, cụ thể như sau:
...
2. Tiền lương do đơn vị quyết định
...
2.2. Từ ngày 01/01/2018 trở đi, tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc là mức lương, phụ cấp lương
bằng 30% mức lương cơ sở.
Thời hạn giải quyết hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản trong bao lâu?
Căn cứ theo quy định khoản 4 Điều 5 Quy trình giải quyết hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, chi trả chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 quy định như sau