Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Lao động nữ sinh 3

Pháp luật Huy động người lao động đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ chế độ thai sản có được không? Mức hưởng chế độ thai sản của người lao động được quy định ra sao? 17:14 | 09/08/2022
Cho tôi hỏi huy động người lao động đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ chế độ thai sản có được không? Công ty tôi có 1 chị kế toán đang nghỉ thai sản sau khi sinh con. Nhưng công việc của chị ấy rất quan trọng nên công ty tôi muốn huy động chị ấy đi làm sớm trước thời hạn nghỉ sinh thì có được không? Mong được giải đáp.
Pháp luật Lao động nữ mang thai dưới 7 tháng có được thỏa thuận làm thêm giờ? Thời gian tạm hoãn thực hiện HĐLĐ của lao động nữ mang thai dưới 7 tháng là bao lâu? 12:11 | 14/08/2024
Lao động nữ mang thai dưới 7 tháng có được thỏa thuận làm thêm giờ? Lao động nữ mang thai dưới 7 tháng tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động có cần phải thông báo cho người sử dụng lao động không? Thời gian tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động của lao động nữ mang thai dưới 7 tháng là bao lâu?
Pháp luật Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, Doanh nghiệp cho người lao động nữ nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày này thì có được không? 10:42 | 16/10/2023
Công ty anh là công ty về công nghệ nên có rất ít người lao động nữ, anh muốn thêm chính sách là người lao động nữ công ty anh được nghỉ làm hưởng nguyên lương hoặc đi làm thì nhận 150% lương vào ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10 để thu hút nhiều lao động nữ vào công ty anh làm việc thì có vi phạm quy định pháp luật không em, vì anh thấy ngày này không
Pháp luật Lao động nữ đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con thì thời gian đi làm sớm đó có được tính trợ cấp thôi việc không? 14:38 | 18/11/2022
Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con được tính như thế nào? Cho mình hỏi: Lao động nữ nghỉ sinh từ 01/4 - 30/9/2020, ngày 01/8/2020 đi làm sớm sau sinh. Như vậy từ tháng 8 có đóng bảo hiểm không, nếu có đóng bảo hiểm thì thời gian nghỉ sinh được tính trợ cấp thôi việc được tính
Pháp luật Lao động nữ mang thai hộ khi sinh con được hưởng trợ cấp một lần bằng bao nhiêu lần mức lương cơ sở? 14:51 | 19/07/2023
Tôi và chồng lấy nhau 8 năm nhưng không có con vì tôi không thể mang thai. Vừa qua, chúng tôi có nhờ em chồng mang thai hộ và sắp tới sẽ sinh cháu (Em tôi đã đóng bảo hiểm xã hội đủ 06 tháng). Vậy cho hỏi em tôi sẽ được hưởng trợ cấp một lần khi sinh con bao nhiêu? - câu hỏi của chị Nhung (Vĩnh Long)
Pháp luật Lao động nữ nghỉ việc trước khi sinh con đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản thì mức hưởng được quy định như thế nào? 14:40 | 23/07/2022
Cho tôi hỏi nghỉ việc trước khi sinh con có được hưởng chế độ thai sản không? Tôi đã đóng bảo hiểm xã hội liên tục 05 năm và đang có thai 04 tháng. Vậy bây giờ tôi nghỉ việc thì có được hưởng chế độ thai sản không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Pháp luật Lao động nữ có được nghỉ thai sản thêm trong trường hợp sau khi sinh mà con dưới 2 tháng tuổi chết hay không? 08:42 | 15/07/2023
Chị gái tôi nghỉ việc theo chế độ thai sản vào ngày 20/01/2023 và sinh một bé gái vào ngày 20/02/2023 nhưng sau đó 1 tháng thì cháu tôi bị bệnh và mất. Vậy cho tôi hỏi, trong trường hợp này chị gái tôi có được nghỉ thai sản thêm hay không? Câu hỏi của chị Tuyết từ Hà Tĩnh.
Pháp luật Lao động nữ sinh con có được hưởng chế độ thai sản hay không? Hồ sơ hưởng chế độ thai sản được quy định như thế nào? 14:47 | 06/05/2022
Tôi là giáo viên đã tham gia BHXH từ năm 2019 cho đến nay. Tôi có thai được 8 tháng. Vậy quý anh chị cho tôi hỏi vậy tôi có được hưởng chế độ thai sản hay không? Hồ sơ cần chuẩn bị những gì? Và trong thời gian tôi nghỉ sinh con thì chồng tôi có được phép nghỉ để chăm sóc hay không?
Pháp luật Chế tài xử phạt khi doanh nghiệp yêu cầu lao động nữ ký cam kết tạm dừng kế hoạch sinh con trong một khoảng thời gian nhất định? 14:52 | 07/11/2023
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau trong trường hợp doanh nghiệp yêu cầu các lao động nữ phải ký cam kết tạm dừng kế hoạch sinh con trong 02 năm thì doanh nghiệp sẽ bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị V.N.A đến từ Hà Nội.
Pháp luật Người lao động nữ khi sinh con muốn được hưởng chế độ thai sản thì cần phải chuẩn bị những hồ sơ gì? 10:53 | 08/05/2022
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, tôi muốn hưởng chế độ thai sản khi sinh con nhưng không biết cần chuẩn bị những hồ sơ gì và tôi có phải đáp ứng điều kiện gì để được hưởng chế độ thai sản khi tôi sinh con? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Pháp luật
Khi nào thì điều kiện giao dịch chung có hiệu lực với người tiêu dùng? Trường hợp nào tổ chức kinh doanh phải đăng ký điều kiện giao dịch chung?
 Pháp luật
Công trình thực hiện trình tự thiết kế xây dựng trên 02 bước phải đáp ứng yêu cầu gì? Chủ đầu tư có thể thuê chuyên gia thẩm tra nhiệm vụ thiết kế?
 Pháp luật
Cấp đăng ký doanh nghiệp không thực hiện thông qua Hệ thống thông tin quốc gia về đăng ký doanh nghiệp trong trường hợp nào?
Pháp luật
Trong quá trình thực hiện khảo sát xây dựng mà phát hiện các yếu tố khác thường thì có được sửa đổi bổ sung nhiệm vụ khảo sát xây dựng không?
 Pháp luật
Công ty có phải nộp lệ phí môn bài khi đã tạm ngừng kinh doanh không? Mức thu lệ phí môn bài đối với doanh nghiệp là bao nhiêu?
Pháp luật
Tổ chức tín dụng phi ngân hàng là gì? Chuyển đổi loại hình tổ chức tín dụng phi ngân hàng có cần sự đồng ý của Ngân hàng nhà nước?
 Pháp luật
Tổng hợp 04 Mẫu quyết định xoá nợ tiền thuế, tiền chậm nộp, tiền phạt? Tải về file word 04 mẫu?
 Pháp luật
Xét duyệt cho thuê tài chính và xét duyệt cơ cấu lại thời hạn trả nợ tiền thuê tài chính phải tuân thủ nguyên tắc nào?
 Pháp luật
Hồ sơ định giá đất cụ thể gồm tài liệu nào? Hồ sơ định giá đất cụ thể phải được lưu trữ bao nhiêu năm?
 Pháp luật
Tổ chức tôn giáo trực thuộc có được sáp nhập tổ chức tôn giáo trực thuộc vào một tổ chức tôn giáo trực thuộc khác hay không?
Thư Viện Pháp Luật
Địa chỉ: 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại: (028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail: info@ThuVienPhapLuat.vn
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào