lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 từ 01/7/2024.
Theo tinh thần của Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, mục tiêu đặt ra cho công chức (khu vực công) khi thực hiện cải cách tiền lương như sau:
Mục tiêu cụ thể
...
(2) Từ năm 2021 đến năm 2025 và tầm nhìn đến năm 2030
a) Đối với khu vực công
- Từ năm 2021, áp dụng chế độ tiền lương mới thống nhất đối
Toàn bộ 5 bảng lương mới từ 01/7/2024 theo vị trí việc làm không thấp hơn tiền lương hiện nay đúng không?
Theo Nghị quyết 104/2023/QH15, sẽ thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 từ 01/7/2024.
Căn cứ theo tinh thần Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 có đưa ra nội dung về xây dựng 5 bảng lương mới khi thực
Toàn bộ 5 bảng lương mới từ 1/7/2024 thể hiện rõ giá trị thực của tiền lương khi cải cách tiền lương thế nào?
Theo Nghị quyết 104/2023/QH15, sẽ thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 từ 01/7/2024.
Tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 có nêu ra hạn chế, bất cập về chính sách tiền lương như sau:
TÌNH HÌNH
nội dung:
(1) Điều chỉnh mức lương tối thiểu (theo tháng và theo giờ) theo quy định của Bộ luật Lao động 2019 (tăng 6% so năm 2023), áp dụng từ ngày 01/7/2024.
(2) Quy định cơ chế tiền lương đối với doanh nghiệp nhà nước theo đúng nội dung Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, áp dụng từ ngày 01/01/2025 để phù hợp với năm tài chính của doanh nghiệp.
Vậy
trợ cấp xã hội từ ngày 01/7/2024.
Theo đó, Bộ Chính trị kết luận về nội dung cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 đối với khu vực doanh nghiệp như sau:
Thực hiện đầy đủ 2 nội dung:
(1) Điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng (theo tháng và theo giờ) theo quy định của Bộ luật Lao động 2019 (tăng 6% so với năm 2023), áp dụng từ ngày 01
Mức lương cơ sở của cán bộ, công chức dự kiến sẽ tăng lên bao nhiêu?
Theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, ban đầu việc cải cách tiền lương cán bộ, công chức, viên chức dự kiến áp dụng từ năm 2021. Tuy nhiên, do ảnh hưởng Covid-19 nên Trung ương đã quyết định lùi cải cách tiền lương với công chức đến thời điểm thích hợp.
Hiện nay, mức lương cơ sở
sáng tạo, chuyên môn học thuật, đề cao đạo đức, trách nhiệm của nhà giáo.
Như vậy, trong hệ thống thang bậc lương hành chính sự nghiệp thì lương của giáo viên sẽ được ưu tiên xếp cao nhất và có thêm phụ cấp tuỳ theo tính chất công việc, theo vùng.
Ngoài ra, trước đó Nghị quyết 29-NQ/TW năm 2013 cũng đề cập về vấn đề này như sau:
Có chế độ ưu đãi
, gồm:
a) Lương ngạch bậc, chức vụ.
b) Các khoản phụ cấp:
- Phụ cấp chức vụ;
- Phụ cấp vượt khung;
- Phụ cấp ưu đãi theo nghề quy định tại Nghị quyết số 325/2016/NQ-UBTVQH14 ngày 29 tháng 12 năm 2016 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội quy định chế độ đối với cán bộ, công chức của Kiểm toán nhà nước.
2. Số kinh phí còn lại sau khi chi khuyến khích
Những chính sách tiền lương quan trọng năm 2022 đã được thông qua là gì?
Tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 về cải cách tiền lương được Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII ban hành với nhiều thay đổi lớn về tiền lương của cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp như là:
- Tiếp tục tăng lương cơ sở
Chính phủ tại Nghị quyết 30/NQ-CP năm 2022, thì trong thời gian tới Bộ Nội vụ sẽ chủ động phối hợp với các cơ quan liên quan nghiên cứu, xây dựng các văn bản, đề án được giao. Và sớm trình Chính phủ ban hành nghị định sửa đổi, bổ sung một số quy định của Chính phủ về cán bộ, công chức, viên chức nhằm góp phần siết chặt kỷ luật, kỷ cương hành chính
Giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh là phần thưởng cao quý của tổ chức Công đoàn Việt Nam tôn vinh cho đối tượng nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 18 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 1689/QĐ-TLĐ năm 2019 có nêu rõ như sau:
Giải thưởng
1. “Giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh” của Tổng Liên đoàn:
1.1. “Giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh” phần thưởng cao quý của
Giải thưởng Nguyễn Văn Linh là phần thưởng cao quý của tổ chức Công đoàn Việt Nam tôn vinh cho đối tượng nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 18 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 1689/QĐ-TLĐ năm 2019 có nêu rõ như sau:
Giải thưởng
.....
2. “Giải thưởng Nguyễn Văn Linh” của Tổng Liên đoàn:
2.1. “Giải thưởng Nguyễn Văn Linh” phần thưởng cao
.500 đồng/tháng.
- Từ người thứ năm trở đi đóng bằng 40% mức đóng của người thứ nhất: 32.400 đồng/tháng.
Trước đây, vấn đề này được tư vấn như sau:
Tại Điều 3 Nghị định 38/2019/NĐ-CP (Hết hiệu lực từ 01/07/2023) quy định về mức lương cơ sở như sau:
Mức lương cơ sở
1. Mức lương cơ sở dùng làm căn cứ:
a) Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp
tuất hằng tháng đối với mỗi thân nhân bằng 50% mức lương cơ sở (900.000 đồng/tháng)
Trường hợp thân nhân không có người trực tiếp nuôi dưỡng thì mức trợ cấp tuất hằng tháng bằng 70% mức lương cơ sở (1.260.000 đồng/tháng).
Trước đây, vấn đề mức trợ cấp tuất hàng tháng được giải đáp như sau:
Căn cứ Điều 3 Nghị định 38/2019/NĐ-CP (Hết hiệu lực từ 01/07
Điều 7 Thông tư 43/2016/TT-NHNN (Sửa đổi bởi khoản 7 Điều 1 Thông tư 18/2019/TT-NHNN).
- Theo quy định tại Điều 12 Nghị quyết 01/2019/NQ-HĐTP hướng dẫn việc xử lý việc không trả nợ đúng hạn trong hợp đồng vay tài sản khi bị kiện ra Tòa án như sau:
Điều 12. Xử lý việc không trả nợ đúng hạn trong hợp đồng vay tài sản
1. Hợp đồng vay tài sản có thỏa
độ tăng trưởng kinh tế của đất nước.
Theo đó mức lương cơ sở để tính trợ cấp mai táng khi Bà mẹ Việt Nam anh hùng mất hiện nay là 1.800.000 đồng/tháng.
Trước đây, quy định mức lương cơ sở tại Điều 3 Nghị định 38/2019/NĐ-CP (Hết hiệu lực từ 01/07/2023) như sau:
Mức lương cơ sở
1. Mức lương cơ sở dùng làm căn cứ:
a) Tính mức lương trong các
hạng nhất là 18 lần mức lương cơ sở.
Hiện nay, mức lương cơ sở sẽ tăng từ 1.490.000 đồng/tháng lên 1.800.000 đồng/tháng theo khoản 2 Điều 3 Nghị định 24/2023/NĐ-CP (Có hiệu lực từ 01/07/2023), cụ thể:
Mức lương cơ sở
1. Mức lương cơ sở dùng làm căn cứ:
a) Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định
chương Quân công hạng ba trong Quân đội nhân dân Việt Nam là 37.800.000 đồng.
Trước đây, theo khoản 2 Điều 3 Nghị định 38/2019/NĐ-CP (Hết hiệu lực từ 01/07/2023) thì mức lương cơ sở là 1.490.000 đồng/tháng.
Mức lương cơ sở
1. Mức lương cơ sở dùng làm căn cứ:
a) Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy
Nam là 45.000.000 đồng.
Trước đây, theo khoản 2 Điều 3 Nghị định 38/2019/NĐ-CP (Hết hiệu lực từ 01/07/2023) thì mức lương cơ sở là 1.490.000 đồng/tháng.
Mức lương cơ sở
1. Mức lương cơ sở dùng làm căn cứ:
a) Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với các đối tượng quy định tại
cơ sở phù hợp khả năng ngân sách nhà nước, chỉ số giá tiêu dùng và tốc độ tăng trưởng kinh tế của đất nước.
Như vậy, mức tiền thưởng đối với tập thể được trao tặng Huân chương Quân công hạng nhất trong Quân đội nhân dân Việt Nam là 54.000.000 đồng.
Trước đây, theo khoản 2 Điều 3 Nghị định 38/2019/NĐ-CP (Hết hiệu lực từ 01/07/2023) thì mức lương cơ
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Bảng lương mới công chức, viên chức không thấp hơn 4,1 triệu đồng từ 01/7/2024 khi cải cách tiền lương đúng không?
16:22 | 08/01/2024
