Việc xây dựng định mức kinh tế kỹ thuật nhằm đáp ứng điều gì? Cần chú ý những nguyên tắc nào khi xây dựng?
Căn cứ Điều 4 Thông tư 07/2020/TT-BLĐTBXH thì việc xây dựng định mức kinh tế kỹ thuật về đầo tạo nhằm
- Làm căn cứ xác định chi phí trong hoạt động giáo dục nghề nghiệp nhằm nâng cao hiệu lực, tiết kiệm và hiệu quả.
- Làm căn cứ để xây
Đánh giá hoạt động đào tạo khi kiểm định chất lượng chương trình đào tạo trình độ trung cấp dựa trên những tiêu chuẩn nào?
Theo khoản 4 Điều 2 Thông tư 15/2017/TT-BLĐTBXH giải thích thì kiểm định chất lượng chương trình đào tạo trình độ trung cấp là việc đánh giá và công nhận các hoạt động của cơ sở đào tạo nhằm xác định mức độ đáp ứng mục tiêu
Chuyên gia tham gia khảo sát thực tế và tư vấn cho đoàn đánh giá ngoài cơ sở giáo dục nghề nghiệp cần điều kiện như thế nào?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 17 Thông tư 27/2018/TT-BLĐTBXH quy định về Điều kiện của chuyên gia tham gia khảo sát thực tế và tư vấn cho đoàn đánh giá ngoài như sau:
Điều kiện, nhiệm vụ, quyền hạn của chuyên gia tham gia khảo
Hồ sơ đề nghị thôi công nhận hiệu trưởng trường trung cấp tư thục gồm những giấy tờ gì?
Căn cứ khoản 3 Điều 19 Thông tư 14/2021/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Thôi giữ chức vụ, miễn nhiệm, cách chức, thôi công nhận hiệu trưởng trường trung cấp
...
3. Hồ sơ đề nghị thôi công nhận hiệu trưởng trường trung cấp tư thục là 01 bộ, bao gồm:
a) Văn
Việc sửa đổi, bổ sung Danh mục nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải bảo đảm nguyên tắc gì?
Việc sửa đổi, bổ sung Danh mục nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải bảo đảm nguyên tắc được quy định tại khoản 1 Điều 9 Thông tư 29/2021/TT-BLĐTBXH như sau:
Sửa đổi, bổ sung hoặc đưa ra khỏi Danh mục nghề, công việc nặng nhọc
Mẫu văn bản đăng ký hợp đồng cung ứng lao động mới nhất áp dụng từ ngày 15/05/2024? Tải mẫu văn bản ở đâu?
Ngày 23/02/2024, Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành Thông tư 02/2024/TT-BLĐTBXH sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư 21/2021/TT-BLĐTBXH quy định chi tiết một số điều của Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở
Đạo đức nghề công tác xã hội là gì?
Đạo đức nghề công tác xã hội được giải thích tại khoản 2 Điều 2 Thông tư 01/2017/TT-BLĐTBXH thì đạo đức nghề công tác xã hội là các chuẩn mực về nhận thức, thái độ và hành vi phù hợp với đặc thù nghề công tác xã hội.
Đạo đức nghề công tác xã hội là gì? Việc công tác xã hội phải tuân thủ các nguyên tắc cơ
Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức chuyên ngành quản học viên hạng 4 là gì?
Căn cứ khoản 2 Điều 17 Thông tư 29/2022/TT-BLĐTBXH có quy định như sau:
Tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp đối với viên chức chuyên ngành quản học viên trung cấp - Mã số: V.09.05.03
...
2. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng:
a) Có bằng
Viên chức chuyên ngành quản học viên hạng 2 là ai?
Căn cứ Điều 13 Thông tư 29/2022/TT-BLĐTBXH có quy định như sau:
Chức danh, mã số chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành quản học viên
Chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành quản học viên của cơ sở cai nghiện ma túy công lập bao gồm:
1. Quản học viên chính (Quản học viên hạng II
động - Thương binh và Xã hội ban hành Thông tư 06/2023/TT-BLĐTBXH hướng dẫn điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng.
Theo đó, việc tính mức lương lương hưu, trợ cấp từ ngày 01/7/2023 được thực hiện như sau:
(1) Đối với đối tượng tại khoản 1 Điều 1 Thông tư 06/2023/TT-BLĐTBXH:
- Tăng thêm 12,5% trên mức lương hưu, trợ cấp
.700.000 đồng/người/tháng; tăng lên bằng 3.000.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức hưởng từ 2.700.000 đồng/người/tháng đến dưới 3.000.000 đồng/người/tháng.
...
Theo đó, việc tính mức lương lương hưu, trợ cấp từ ngày 01/7/2023 được thực hiện theo hướng dẫn tại Thông tư 06/2023/TT-BLĐTBXH như sau:
(1) Đối với đối tượng tại khoản 1 Điều 1 Thông tư
Không nhận tiền trợ cấp thất nghiệp thì thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp của người lao động có được bảo lưu không?
Căn cứ điểm d khoản 1 Điều 9 Thông tư 28/2015/TT-BLĐTBXH (được sửa đổi bởi khoản 4 Điều 1 Thông tư 15/2023/TT-BLĐTBXH) quy định như sau:
Bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp
1. Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp được
Chứng minh việc đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại các nước châu Âu được xác định như thế nào?
Việc chứng minh việc đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại các nước châu Âu được quy định tại Điều 5 Thông tư 21/2021/TT-BLĐTBXH được sửa đổi bởi khoản 4 Điều 1 Thông tư 02/2024/TT-BLĐTBXH như sau:
Tài liệu chứng minh việc đưa người lao
Mẫu hợp đồng xuất khẩu lao động mới nhất hiện nay là mẫu hợp đồng nào?
Căn cứ vào Điều 14 Thông tư 21/2021/TT-BLĐTBXH quy định về nội dung và mẫu hợp đồng xuất khẩu lao động mới nhất hiện nay như sau:
Nội dung, mẫu hợp đồng đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài
1. Hợp đồng đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài ký
Bị tai nạn giao thông thì có phải lên báo tình hình cho bên Trung tâm dịch vụ tìm kiếm việc làm không?
Căn cứ theo quy định tại điểm b khoản 3 Điều 10 Thông tư 28/2015/TT-BLĐTBXH cụ thể:
“Điều 10. Thông báo về việc tìm kiếm việc làm theo quy định tại Điều 52 Luật Việc làm
3. Người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp không phải trực tiếp
tục thì bạn bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp và thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp còn lại chưa hưởng trợ cấp thất nghiệp cũng không được bảo lưu.
Có được miễn hoặc nhờ người khác thông báo tìm kiếm việc làm thay không?
Căn cứ theo quy định tại khoản 2 Điều 10 Thông tư 28/2015/TT-BLĐTBXH:
“Điều 10. Thông báo về việc tìm kiếm việc làm theo
không?
Theo quy định tại khoản 4 Điều 19 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH thì:
Khi tính mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần trong trường hợp thời gian đóng bảo hiểm xã hội có tháng lẻ thì từ 01 tháng đến 06 tháng được tính là nửa năm, từ 07 tháng đến 11 tháng được tính là một năm.
Trường hợp tính đến trước ngày 01 tháng 01 năm 2014 nếu thời gian đóng bảo
trực tiếp tại cơ sở bảo trợ xã hội có ít nhất bao nhiêu người?
Căn cứ theo quy định tại khoản 7 Điều 5 Thông tư 33/2017/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Định mức nhân viên tại cơ sở trợ giúp xã hội
...
7. Nhân viên chăm sóc trực tiếp đối tượng tại cơ sở:
...
b) Nhân viên chăm sóc người khuyết tật: 01 nhân viên chăm sóc phụ trách tối đa 10 người
là tạm ứng 85% của quỹ tiền lương theo kế hoạch của doanh nghiệp chứ không phải chỉ trả 85% của tiền lương đã thỏa thuận với người lao động.
Quỹ tiền lương theo kế hoạch được xác định theo Điều 10 Thông tư 26/2016/TT-BLĐTBXH.
Doanh nghiệp có được giữ lại tiền lương của người lao động không? (Hình từ Internet)
Doanh nghiệp có được giữ lại tiền