Theo quy định tại Điều 111 Bộ luật Lao động 2019, mỗi tháng NLĐ có 4 ngày nghỉ hàng tuần. Như vậy, công ty có thể cộng dồn 04 ngày nghỉ hàng tuần của tháng này sang 04 ngày của tháng sau kế tiếp được không? Nếu vì lý do công việc nên công ty không thể bố trí cho NLĐ nghỉ hằng tuần được, thì có thể trả tiền lương cho NLĐ thay cho 04 ngày nghỉ này
Vì tính chất cấp bách của công việc nên công ty tôi đang có ý định sử dụng người lao động để làm việc 12 giờ/1 ngày nhưng vẫn đảm bảo không quá 48 giờ/1 tuần theo quy định liệu có được không? Nếu người lao động không đồng ý thì chúng tôi có thực hiện được không? Trên đây là câu hỏi của anh Nhất Khoa, giám đốc Công ty tại Thành phố Bảo Lộc, Lâm
Bảng lương mới của lãnh đạo cơ quan nhà nước từ Trung ương đến cấp xã khi thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 ra sao? - Câu hỏi của anh T.N (Vĩnh Long).
Hiện tại tôi đang làm nhân viên thu ngân cho công ty X, tôi đã làm việc ở được gần 2 năm rồi thì do tình hình dịch bệnh nên công ty thiếu nhân sự đã chuyển tôi sang làm công việc khác. Như vậy, thì thời hạn tối đa mà công ty có quyền chuyển tôi sang làm công việc khác do dịch bệnh à 60 ngày đúng không? Sau thời gian đó mà tôi không muốn làm công
Tôi muốn hỏi về thủ tục chấm dứt hợp đồng với viên chức là giáo viên trung học phổ thông đã không đi làm liên tục 12 tháng. Cụ thể: Một giáo viên ở trường tôi bị tai nạn, chấn thương cột sống, tới tháng 10 này thì đã không đi làm 12 tháng và chắc giáo viên này sẽ không thể tiếp tục làm việc. Vì vậy, tôi muốn hỏi về thủ tục đơn phương chấm dứt hợp
Cho hỏi mức tiền bồi dưỡng của trọng tài viên lao động là bao nhiêu? Ai sẽ bố trí phương tiện, địa điểm làm việc cho trọng tài viên? Câu hỏi của anh Thịnh đến từ Bình Định.
Người lao động có được chi trả trợ cấp mất việc làm khi công ty giải thể, người lao động bị mất việc làm hay không? Trường hợp công ty giải thể thì người lao động đủ 12 tháng liên tục trở lên tại công ty có được công ty chi trả trợ cấp mất việc làm theo điều 47 Luật lao động 2019 không? Câu hỏi của bạn Trọng (Lâm Đồng).
Người lao động bị nhiễm HIV bị chuyển sang làm công việc khác với hợp đồng lao động khi nào? Ép buộc người lao động còn đủ sức khỏe chuyển công việc vì lý do bị nhiễm HIV, bị xử phạt vi phạm hành chính bao nhiêu tiền?
Tôi hiện đang là công chức tư pháp - hộ tịch công tác tại một ủy ban nhân dân cấp xã ở Thành phố Hồ Chí Minh. Nay do tôi muốn ra riêng để kinh doanh tự do và lập gia đình, tôi đang có dự định xin thôi việc. Tôi muốn hỏi, trình tự, thủ tục giải quyết thôi việc cho công chức vì lý do cá nhân và gia đình được tiến hành như thế nào?
Cơ sở y tế có được bố trí người lao động là nữ đang mang thai làm việc tiếp xúc với tia X không? Lao động nữ đang mang thai bị điều động làm công việc liên quan đến tia X có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng không? Câu hỏi của chị My (Đà Nẵng).
Cho tôi hỏi khi lựa chọn kích thước và vị trí của lò đốt trên tàu biển cần xem xét đến các yếu tố nào theo quy định? Quy trình vận hành thông thường lò đốt cho một con tàu cần được mô tả ở đâu? Câu hỏi của anh K.T.H. từ Quảng Ngãi.
Cho em hỏi vấn đề về phụ cấp của kế toán như sau: Hiện tại em đang đảm nhận vị trí kế toán viên trung cấp thì không biết ở vị trí làm việc hiện tại của em có được hưởng phụ cấp công việc hay không? Em xin cám ơn.
Tôi muốn hỏi bỏ phụ cấp công tác đảng, đoàn thể chính trị - xã hội, phụ cấp công vụ sau khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27/NQ-TW? - câu hỏi của chị H.Q (Sa Đéc).
Công ty tôi có làm hợp đồng đào tạo cam kết sau khi được đi đào tạo tai đức về sẽ cam kết làm việc tại công ty 3 năm. bản hợp đồng được lập theo 2 ngôn ngữ Việt Trung. Nhưng chi phí đào tạo dự kiến ghi trong hợp đồng lại sử dụng đơn vị tiền tệ là usd. việc sử dụng đơn vị tiền tệ là usd như vậy có đúng quy định pháp luật không
Tôi xin hỏi việc lập vi bằng có phải là căn cứ dùng để thực hiện giao dịch giữa các doanh nghiệp với nhau hay không? Sau khi lập vi bằng thì những nội dung chủ yếu trong vi bằng được thể hiện như thế nào? Câu hỏi của anh C đến từ (TPHCM).
Hợp đồng giao dịch bằng miệng có giá trị pháp lý không? Trường hợp người sử dụng lao động không giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với người lao động có làm việc có thời hạn là 2 năm thì bị xử phạt bao nhiêu?
Cho tôi hỏi, người lao động theo Phật giáo có được nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày Lễ Phật Đản hay không? Người sử dụng lao động có thái độ phân biệt giữa người lao động theo Phật giáo và đạo Công giáo có bị phạt tiền hay không? Câu hỏi của anh G (Thanh Hóa).
Người bị bệnh ung thư có phải thông báo cho trung tâm việc làm hàng tháng để được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Bởi vì tôi bị ung thư và tôi đang chữa trị ở bệnh viện khá phức tạp nên là tôi muốn được tư vấn về việc này
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Có được cộng dồn ngày nghỉ hàng tuần của NLĐ sang tháng sau không? Nếu không bố trí ngày nghỉ hàng tuần thì NSDLĐ sẽ bị xử lý như thế nào?
08:41 | 15/07/2022
