Chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động quá thời hạn quy định sẽ bị xử phạt như thế nào? Công ty bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 nên đã chuyển tôi sang làm công việc mới với thời hạn 60 ngày làm việc. Theo tôi được biết thì thời hạn để chuyển tôi làm công việc khác như vậy chỉ tối đa là 60 ngày. Thế nhưng giờ thời hạn cũng
Cho hỏi cách tính thời gian nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau cho người lao động như thế nào? Thời gian hưởng chế độ ốm đau tối đa là bao nhiêu ngày? Câu hỏi của chị An đến từ Huế.
Tôi đã đóng bảo hiểm thất nghiệp được 28 tháng, hiện tại tôi đã nghỉ việc được 2 tháng và muốn hưởng trợ cấp thất nghiệp thì tôi sẽ được hưởng trợ cấp trong bao lâu và mức nhận như thế nào? Ngoài ra có thể đăng ký nhận bảo hiểm thất nghiệp tại trung tâm giới thiệu việc làm mà không cần sổ bảo hiểm được không ạ? Vì sổ BHXH bị mất.
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi có thắc mắc về trường hợp là hồ sơ hưởng chế độ ốm đau trong trường hợp người lao động điều trị tại nước ngoài cần chuẩn bị những gì? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, bảo hiểm có giới hạn số lần hưởng chế độ ốm đau trong một háng không? Ví dụ 1 tháng mà NLĐ nghỉ 4 lần chế độ ốm đau ngắn hạn và cách quãng thì có được giải quyết không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Vừa bị tai nạn lao động vừa bị bệnh nghề nghiệp thì được hưởng trợ cấp giám định tổng hợp mức suy giảm khả năng lao động khi nào? Vừa bị tai nạn lao động vừa bị bệnh nghề nghiệp khi đi khám giám định tổng hợp mức suy giảm khả năng lao động có cần Biên bản giám định y khoa không? Câu hỏi đến từ anh G.T ở Long An.
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, Người lao động nghỉ chế độ dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau ốm đau có được bảo hiểm xã hội chi trả tiền không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Sự cố kỹ thuật gây mất an toàn, vệ sinh lao động là gì? Ai có nghĩa vụ thực hiện việc khai báo sự cố kỹ thuật gây mất an toàn, vệ sinh lao động? Việc khai báo sự cố kỹ thuật gây mất an toàn, vệ sinh lao động thực hiện như thế nào? - câu hỏi của anh Tuấn (TP. HCM)
Tôi có thắc mắc liên quan tới bảo hiểm xã hội mong được hỗ trợ giải đáp thắc mắc. Tôi nhận lại sổ bảo hiểm xã hội khi vừa nghỉ việc. Vì bất cẩn nên tôi đã làm mất sổ bảo hiểm xã hội. Vậy nên tôi muốn hỏi rằng trường hợp tôi đã làm mất sổ bảo hiểm xã hội rồi thì tôi có thể được cấp lại không? Mong sớm nhận được phản hồi. Xin cảm ơn.
Tôi muốn hỏi cách tra cứu thông tin đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện trên Cổng thông tin điện tử Bảo hiểm xã hội Việt Nam? - câu hỏi của chị N.T.H.Q (Sa Đéc).
Xin hỏi, Đội phòng cháy chữa cháy và cứu nạn cứu hộ tại cơ quan Bộ Giáo dục và Đào tạo có tối đa bao nhiêu thành viên? Thành phần gồm những ai? Câu hỏi của anh P.K (Đồng Nai). Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn!
Tôi đang kinh doanh về dịch vụ cho thuê lại nhân viên chăm sóc khách hàng. Hiện tại, tôi đã đáp ứng đủ điều kiện để được rút ký quỹ. Tôi muốn hỏi, tôi chỉ cần nhận được sự đồng ý của ngân hàng nhận ký quỹ là có thế rút ký quỹ đúng không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Cho chị hỏi, nếu doanh nghiệp nợ tiền bảo hiểm xã hội có bị tính lãi không? Nếu có thì công thức tính lãi chậm đóng bảo hiểm xã hội đối với doanh nghiệp đóng bảo hiểm xã hội theo phương thức đóng hàng tháng như thế nào? Câu hỏi của chị Mỹ Tiên ở Cà Mau.
Tiền lương để tính trợ cấp thôi việc được pháp luật quy định như thế nào? Công ty chị có người lao động làm việc cùng lúc tại 2 công ty và họ tham gia BHXH tại công ty trước không tham gia BHXH tại công ty chị. Vậy khi họ nghỉ việc tại công ty chị có phải chi trả trợ cấp thôi việc không em? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn! Đây là câu hỏi
Trước đây gia đình tôi có tham gia bảo hiểm y tế theo hộ gia đình, thẻ có hiệu lực từ 01/01/2022 đến hết ngày 31/12/2022. Nhưng không may anh trai tôi bị tai nạn giao thông và qua đời vào tháng 4/2022 vừa qua. Cho tôi hỏi như vậy nhà tôi có được trả lại tiền bảo hiểm y tế của anh tôi và nhận lại tiền không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Tôi có thắc mắc là theo quy định hiện nay thì thời gian nghỉ hưởng chế độ ốm đau đối với người lao động làm công việc nặng nhọc đã đóng bảo hiểm xã hội trên 30 năm là bao nhiêu ngày? - câu hỏi của anh N.T (Tiền Giang).
Công ty của tôi chuẩn bị giải thể, hiện công ty có trường hợp người lao động nữ đã đóng đủ 20 năm bảo hiểm xã hội, nhưng chưa đủ tuổi nghỉ hưu và không muốn đi làm tiếp nữa. Vậy, người lao động này chỉ cần chờ đến tuổi để hưởng lương hưu hay phải tham gia tiếp bảo hiểm xã hội tự nguyện đến khi đủ tuổi hưu?
Trường hợp nhân sự nghỉ việc mà không đáp ứng đủ thời gian báo trước nhưng doanh nghiệp vẫn đồng ý cho thôi việc thì việc đóng bảo hiểm y tế (BHYT) người lao động phải chịu hết hay sao ạ? Có quy định cụ thể về việc này không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Cho hỏi: Các công ty khai thác than có bắt buộc phải công bố về tình hình tai nạn lao động của công ty cho người lao động trước khi ký kết hợp đồng không? Thực hiện công bố thông tin về tình hình tai nạn lao động của công ty vào thời gian nào và có cần phải niêm yết công khai không? Câu hỏi của anh N đến từ Quảng Ninh.
Nghỉ thai sản có được tính hưởng trợ cấp thất nghiệp hay không? Trong thời gian làm việc tại công ty có 6 tháng em nghỉ thai sản thì có được cộng vào tính hưởng trợ cấp thất nghiệp hay không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Linh Phan đến từ Long An.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động quá thời hạn quy định sẽ bị xử phạt như thế nào theo quy định mới nhất hiện nay?
16:08 | 30/05/2022
.png)
.png)
