Cho tôi hỏi quy trình điều động công chức giữ chức vụ lãnh đạo thuộc thẩm quyền của Ban cán sự đảng Bộ Công Thương gồm những bước nào? Công chức giữ chức vụ lãnh đạo được điều động đến vị trí công tác thì có được bảo lưu phụ cấp chức vụ không? Câu hỏi của chị Lệ từ Ninh Thuận.
Trường hợp người quản lý có được điều chỉnh độ mở cửa cống khi phát hiện các yếu tố thủy lực vượt quá giới hạn thiết kế trong quá trình quan trắc không? Chế độ quan trắc hệ thống cống thuộc công trình thủy lợi hiện nay gồm những chế độ nào? Câu hỏi cua anh P từ Ninh Bình
Mình có câu hỏi về hóa đơn điện tử. Công ty bên mình mới thành lập vào ngày 25/5/2022 nhưng bên mình lại không để ý lại xuất hóa đơn VAT cho khách hàng vào ngày 08/05/2022. Xuất bằng hóa đơn điện tử đã ký. Trường hợp thế này thì có ảnh hưởng thế nào đến 1 trong 2 công ty không?
Cho tôi hỏi bên mình có Nghị quyết 27/NQ-TW 2018 về cải cách tiền lương không? Lộ trình cải cách tiền lương cụ thể như thế nào? - Câu hỏi của anh B.P (Bình Thuận)
Nhờ tư vấn giùm quy trình gửi hồ sơ đến toà án cho việc tranh chấp lối đi chung. Tôi có mua 1 mảnh đất của ông M. Sau khi mua xong, ra giấy tờ thì anh, em ông M không cho đi lối đi chung. Tôi đã gửi đơn lên phường hòa giải 2 lần, không thành. Bây giờ tôi gửi lên tòa án có được không?
Tôi muốn hỏi ông chủ cho thuê nhà trọ nơi tôi đang ở mua điện theo giá bán lẻ điện để phục vụ mục đích sinh hoạt nhưng lại thu tiền điện của tôi và mọi người cao hơn giá quy định thì bị phạt hành chính bao nhiêu tiền? Câu hỏi của anh T.Q.K từ Đà Nẵng.
Xin hỏi, Công điện 557/CĐ-TTg 2023, chỉ đạo rà soát, hoàn thiện về thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023 – 2030 như thế nào? anh Ân- An Giang
Cho tôi hỏi: Công chức viên chức không giữ chức danh lãnh đạo sẽ có chung 1 bảng lương mới từ 01/7/2024 khi cải cách? - Câu hỏi của chú B.G (Ninh Thuận).
Tôi muốn hỏi bảng tính năm sinh tuổi theo lớp mới nhất năm 2024? Học lớp 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12 bao nhiêu tuổi? - Câu hỏi của chị H.T (Bến Tre).
nghiệp mình nên xử lý như thế nào với người lao động.
1. Tạm hoãn hợp đồng lao động
2. Cho người lao động ngừng việc
Trong trường hợp cho người lao động ngừng việc doanh nghiệp có phải trả lương và đóng BHXH cho người lao động không?
vào việc Tòa án chấp nhận hay không chấp nhận yêu cầu của nguyên đơn. Trường hợp cả hai thuận tình ly hôn thì mỗi bên đương sự phải chịu một nửa án phí sơ thẩm.
5. Trong vụ án có đương sự được miễn án phí sơ thẩm thì đương sự khác vẫn phải nộp án phí sơ thẩm mà mình phải chịu theo quy định tại các khoản 1, 2, 3 và 4 Điều này.
6. Trường hợp vụ án bị
Không biết vi bằng là gì? Các nội dung chủ yếu của vi bằng bao gồm những gì? Và làm sao để lập được vi bằng? Tôi có nghe nói về việc chứng kiến sự việc xảy ra nhưng tôi chưa bao giờ biết làm sao để người ta xác thực sự kiện đó một cách hợp pháp. Cho nên, tôi có nghe bạn tôi bảo là có vi bằng để làm việc này. Mong được tư vấn nhiều hơn
Tôi muốn biết về hệ thống thoát nước thải theo quy định hiện hành. Cụ thể, tôi đang sống tại khu dân cư và điểm xả nước thải bên trong khu tôi thấp hơn hộp đấu nối vào hệ thống thoát nước chung dẫn đến tình trạng ứ đọng nước thải. Nên tôi muốn cơ quan nào có chuyên môn về thoát nước? Đấu nối hệ thống thoát nước được quy định như thế nào? Và ai có
Cho tôi hỏi do một số khó khăn trong việc sản xuất kinh doanh mà công ty tôi phải tạm ngừng hoạt động để khắc phục, trong thời gian đó tôi có thể yêu cầu phía đơn vị cung cấp nước tạm ngừng dịch vụ cho bên tôi hay không? Câu hỏi của anh T.T từ Bình Dương.
Làm việc nhưng thỏa thuận không nhận tiền thì có phải đóng bảo hiểm xã hội? Mức đóng BHXH trường hợp này là bao nhiêu? Câu hỏi của bạn Hương ở Bình Định.
Xin tư vấn giúp khi công ty giải thể thì doanh nghiệp có phải trả trợ cấp thôi việc cho người lao động không? Tiền lương, kinh phí để tính trợ cấp thôi việc cho người lao động ra sao? Anh Việt (Phú Yên) đặt câu hỏi.
ngày cộng dồn trong thời hạn 365 ngày tính từ ngày đầu tiên tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng.
Trường hợp được coi là có lý do chính đáng bao gồm thiên tai, hỏa hoạn, bản thân, thân nhân bị ốm có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền và trường hợp khác được quy định trong nội quy lao động.
Theo quy định thì việc nghỉ việc
Hết thời hạn chuyển người lao động làm công việc khác, công ty phải làm gì? Công ty bị ảnh hưởng đơn hàng nên đã chuyển tôi sang làm công việc mới với thời hạn 60 ngày làm việc. Hiện thời hạn cũng sắp hết, vậy khi hết thời hạn này công ty giải quyết công việc cho tôi như thế nào? Nếu công ty tiếp tục yêu cầu tôi làm công việc này thì có được không