Công nhân Công an nhân dân được xét tặng danh hiệu Lao động tiên tiến khi đáp ứng đủ các tiêu chuẩn gì? Tiền thưởng dành cho công nhân Công an nhân dân được xét tặng danh hiệu Lao động tiên tiến là bao nhiêu? - câu hỏi của anh T, (Tiền Giang).
Cho chị hỏi, anh A làm việc ở 02 công ty cùng lúc và đều có ký hợp đồng lao động với 02 công ty, vậy khi công ty tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên thì anh A phải tham gia khám ở công ty nào? Câu hỏi của chị T từ Hà Nội.
Xin chào ban biên tập, cho mình hỏi về vấn đề sau: Đối với viên chức xin nghỉ không lương 01 tháng thì có ảnh hưởng đến các nội dung như "thi đua, nâng lương” không? Xin nghỉ không lương 1 tháng có được xét danh hiệu “Lao động tiên tiến” hay “Chiến sĩ thi đua” không? Xin cảm ơn!
Quan hệ lao động được xác lập dựa trên nguyên tắc nào? Quan hệ lao động gồm các quan hệ nào? Tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở trong quan hệ lao động có quyền và nghĩa vụ gì theo quy định pháp luật?
Cho tôi hỏi Kiểm soát viên Tập đoàn Điện lực Việt Nam có được đồng thời làm thành viên Hội đồng quản trị của doanh nghiệp không phải là doanh nghiệp nhà nước không? Nhiệm kỳ Kiểm soát viên Tập đoàn Điện lực Việt Nam là bao nhiêu năm? Câu hỏi của anh Hải đến từ Nha Trang.
Công ty sửa đổi, bổ sung nội quy lao động mà không hỏi ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở có bị xử phạt không? _câu hỏi của chị Bình (Vũng Tàu).
Có được hưởng đồng thời trợ cấp tai nạn lao động và trợ cấp người khuyết tật hay không theo quy định của pháp luật? Bởi vì tôi có một nhân viên bị cụt chân đang làm lập trình bên tôi nhưng lại bị tai nạn lao động nên tôi muốn hỏi về vấn đề này. Cám ơn!
Xin cho hỏi về việc xác định Danh hiệu “Lao động tiên tiến” để khen thưởng cho công chức viên chức được quy định thế nào? Xét tặng danh hiệu "Lao động tiên tiến" cho công chức viên chức cần đáp ứng những tiêu chuẩn gì? Và việc khen thưởng cho công chức viên chức theo những nguyên tắc nào?
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề di chúc. Cho tôi hỏi nếu một người trước khi chết để lại nhiều bản di chúc thì chỉ bản di chúc sau mới có hiệu lực đúng không? Và ai là người công bố bản di chúc? Câu hỏi của chị Thùy Dung ở Lâm Đồng.
Công ty tôi có một số lao động là người nước ngoài (đã được cấp giấy phép lao động). Do đặc thù công việc, họ phải đi làm việc tại các công trình ở các tỉnh khác trong thời hạn khá dài (trên 10 ngày cho mỗi công trình). Vậy, tôi có phải xin lại giấy phép lao động khi họ đến các công trình ở tỉnh khác làm việc trong thời hạn dài như vậy không ạ
Tầm vài ngày trước, trong công ty tôi có một phòng đã bị người quản lý cho nghỉ bốn nhân viên, tôi có nghe bảo là tự ý cho nghỉ việc. Thì tôi có thắc mắc người quản lý này có được tự ý cho người lao động nghỉ không lương hay không? Tự ý cho người lao động nghỉ không lương thì công ty có bị phạt không? Nếu có bị phạt thì giải quyết như thế nào
Công ty chị hiện tại đang chuẩn bị chấm dứt hợp đồng lao động với người nước ngoài do hết thời hạn hợp đồng và không có nhu cầu ký tiếp. Ban hỗ trợ cho chị hỏi, trong trường hợp này có cần phải trả tiền trợ cấp thôi việc không và hiện tại pháp luật quy định như thế nào về việc chi trả tiền trợ cấp thôi việc cho người lao động nước ngoài?