Cần lưu ý những gì khi bắt đầu kinh doanh chăn nuôi trang trại? Gia đình tôi xưa nay có truyền thống làm nông. Đến nay đã tích cóp được một số vốn nên tôi quyết định đầu tư vào hình thức chăn nuôi trang trại quy mô vừa với vật nuôi là lợn. Tôi vẫn còn rất nhiều thắc mắc về quy mô chăn nuôi trang trại. Mong được giải đáp.
) Lao động nữ sinh con;
c) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;
d) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;
đ) Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;
e) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con.
2. Người lao động quy định tại các điểm b, c và d khoản 1 Điều này
chế độ thai sản như sau:
Điều kiện hưởng chế độ thai sản
1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
c) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;
d) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;
đ) Lao động nữ đặt vòng tránh
thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
c) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;
d) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;
đ) Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;
e) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con.
2
Chế độ bảo hiểm xã hội cho phụ nữ đang mang thai được quy định thế nào? Tôi đang mang thai trong thời gian làm việc ở doanh nghiệp. Tôi làm việc ở đây đã được 5 năm và có tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đầy đủ trong thời gian đi làm, nên tôi thắc mắc về các vấn đề liên quan bảo hiểm xã hội trong quá trình mang thai và sau khi sinh con của lao
File excel tính thuế thu nhập cá nhân theo mức giảm trừ gia cảnh mới nhất? Tải file excel tính thuế TNCN ở đâu? Mức giảm trừ gia cảnh cho bản thân khi tính thuế thu nhập cá nhân hiện nay là bao nhiêu?
Tôi có câu hỏi là vùng nuôi chim yến do ai quyết định? Cơ sở nuôi chim yến được dẫn dụ chim yến để sử dụng vào mục đích nào? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.L đến từ Đồng Nai.
Tôi và chồng cũ đã ly hôn được 1 năm, theo thỏa thuận thì tôi nuôi con còn hàng tháng chồng cũ sẽ cấp dưỡng nuôi con. Mấy tháng nay, anh ấy không còn cấp dưỡng nuôi con nữa và cũng không thông báo với tôi về việc này. Tôi không biết phải giải quyết như thế nào khi chồng cũ không chịu cấp dưỡng nuôi con? Mong được hỗ trợ với ạ. Xin cảm ơn.
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau doanh nghiệp hỗ trợ người lao động trong việc khám chữa bệnh hiểm nghèo cho mẹ kế của người lao động thì khoản này có phải tính thuế thu nhập cá nhân hay không? Câu hỏi của anh D (Đà Nẵng).
Bà A ở Mỹ xin nhận con nuôi của bà B ở Việt Nam, do không thể thường xuyên về VN được, bà A có thể ủy quyền cho ai đó thay thế bà A để làm hồ sơ và nộp hồ sơ cho sở tư pháp, bộ tư pháp và các cơ quan tổ chức có liên quan được không?
Cho tôi hỏi trẻ em được người nước ngoài nhận làm con nuôi cần được bảo vệ khi nào? Cơ quan nào có trách nhiệm tiếp nhận thông tin về trẻ em được người nước ngoài nhận nuôi không được bảo vệ an toàn? Có được đưa trẻ em trở lại Việt Nam trong trường hợp trẻ không được bảo vệ an toàn? Câu hỏi của anh Tân (An Giang).
được, giờ tôi muốn nhận lại quyền nuôi dưỡng con có được không? Do tôi thương nhớ con lên thăm con mà bên vợ cũ và gia đình ngăn cản không cho thăm con, từ khi ly hôn cho đến nay vợ cũ tôi không cho tôi và gia đình bên nội thăm nom theo lời thỏa thuận hai bên cha được thăm nom con. Mong sớm nhận được phản hồi. Xin cảm ơn.
Lao động nam có vợ sinh con được nghỉ hưởng chế độ thai sản từ thời điểm nào? Tối đa bao nhiêu ngày? Mức hưởng chế độ thai sản một ngày của lao động nam khi có vợ sinh con được xác định ra sao? câu hỏi của chị Quỳnh (Hải Dương).
thai sản không?
Căn cứ Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, điều kiện hưởng chế độ thai sản được quy định như sau:
"1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
c) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;
d) Người lao động nhận nuôi con
thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;
d) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;
đ) Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;
e) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con.
2. Người lao động quy định tại các điểm b, c và d khoản 1 Điều này phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở
Tôi thấy Ủy ban nhân dân xã đăng tin có một bé trai bị bỏ rơi. Vợ chồng tôi muốn xin về làm con nuôi, vậy cho hỏi muốn nhận trẻ em bị bỏ rơi làm con nuôi thì phải đáp ứng điều kiện gì? Và hồ sơ giấy tờ như thế nào? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn!
giấy ra viện đối với trường hợp điều trị nội trú.
3. Trường hợp người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi phải có giấy chứng nhận nuôi con nuôi.
4. Trường hợp lao động nam nghỉ việc khi vợ sinh con phải có bản sao giấy chứng sinh hoặc bản sao giấy khai sinh của con và giấy xác nhận của cơ sở y tế đối với trường hợp sinh con phải phẫu
sinh con;
c) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;
d) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;
đ) Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;
e) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con."
Như vậy theo như quy định trên chế độ thai sản cho chồng gồm 2 trường hợp: thực
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thông tư 111 thuế tncn còn hiệu lực không? Cách tính thuế thu nhập cá nhân 2024 từ tiền lương mới nhất ra sao?
11:50 | 28/02/2024
