kiểm dịch y tế; sử dụng con dấu tiếng Anh về kiểm dịch y tế trong hoạt động kiểm dịch y tế biên giới theo phân công, phân cấp và theo quy định của pháp luật.
6. Thực hiện các hoạt động chuyên môn, chỉ đạo, hướng dẫn, quản lý, kiểm tra, giám sát các nhiệm vụ chuyên môn, kỹ thuật về sức khỏe sinh sản; chăm sóc sức khỏe phụ nữ, bà mẹ; sức khỏe trẻ sơ
hai con để đảm bảo công tác dân số và kế hoạch hóa gia đình, chăm sóc sức khỏe sinh sản. Trong một vài trường hợp đặc biệt do Chính phủ quy định, có thể sinh con thứ 3. Theo quy định tại Điều 2 Nghị định 20/2010/NĐ-CP và Điều 1 Nghị định 18/2011/NĐ-CP thì trường hợp được sinh con thứ 3 cụ thể như sau:
"Điều 2. Những trường hợp không vi phạm quy định
Công đoàn cơ sở yêu cầu mở thủ tục phá sản với doanh nghiệp thì có phải nộp tạm ứng chi phí phá sản không? Đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản của đại diện công đoàn cơ sở phải có những nội dung nào? câu hỏi của chị Mi (Hà Nội).
truy vết ca bệnh và liên thông dữ liệu xét nghiệm COVID-19;
- Vận hành, nâng cấp hệ thống quản lý điều phối thông tin oxy tế và thuốc điều trị COVID-19;
(3) Triển khai mở rộng ứng dụng Sổ Sức khỏe điện tử
- Quản lý bệnh không lây nhiễm;
- Quản lý và chăm sóc sức khỏe trẻ em;
- Quản lý và chăm sóc sức khỏe học sinh, sinh viên;
- Quản lý khám
được nghỉ mỗi ngày 60 phút trong thời gian làm việc. Thời gian nghỉ vẫn được hưởng đủ tiền lương theo hợp đồng lao động.
Và theo khoản 4 Điều 80 Nghị định 145/2020/NĐ-CP có quy định như sau:
Chăm sóc sức khỏe đối với lao động nữ
...
4. Nghỉ trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi:
a) Lao động nữ trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi có
, nuôi dưỡng trẻ em phải thực hiện đầy đủ những trách nhiệm nào?
Căn cứ khoản 3 Điều 22 Nghị định 20/2021/NĐ-CP thì Người nhận chăm sóc, nuôi dưỡng trẻ em phải thực hiện đầy đủ trách nhiệm sau:
- Bảo đảm điều kiện để trẻ em được đi học, chăm sóc sức khỏe, vui chơi, giải trí;
- Bảo đảm chỗ ở an toàn, vệ sinh cho trẻ em;
- Đối xử bình đẳng đối với trẻ
Hành vi phân biệt đối xử về giới tính có phải là hành vi bạo lực gia đình?
Căn cứ Điều 3 Luật Phòng, chống bạo lực gia đình 2022 có quy định hành vi bạo lực gia đình bao gồm:
- Hành hạ, ngược đãi, đánh đập, đe dọa hoặc hành vi cố ý khác xâm hại đến sức khỏe, tính mạng;
- Lăng mạ, chì chiết hoặc hành vi cố ý khác xúc phạm danh dự, nhân phẩm
Tôi có thắc mắc phạm nhân thì có được tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện hay không? Có được ủy quyền cho người nhà làm thủ tục cho mình tham gia bảo hiểm xã hội hay không? Trường hợp người nhà được ủy quyền thì có được ủy quyền lại cho người khác thực hiện thay được không?
Tôi kết hôn 3 năm, và bây giờ phát hiện chồng có con riêng 2 tuổi nên muốn ly hôn. Trong thời gian chung sống bố mẹ tôi có hỗ trợ cho vay 1 tỷ 200 triệu, hiện tại vợ chồng tôi có 1 miếng đất 2 tỷ 500 triệu và 1 cái tiệm định giá tầm 500 triệu, tất cả tài sản này đều sau hôn nhân mới có. Vậy khi ly hôn thì có cách nào xử để trả lại tiền vay cho bố
Cho tôi hỏi có phải hành vi kiểm soát lương của chồng là hành vi bạo lực gia đình, vi phạm pháp luật hay không? Vợ có hành vi kiểm soát lương của chồng thì người chồng có thể tố giác hành vi đến cơ quan nhà nước nào? Câu hỏi của anh N.N.H từ TP.HCM.
, biện pháp bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động; trang bị đầy đủ phương tiện, công cụ lao động bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động; thực hiện việc chăm sóc sức khỏe, khám phát hiện bệnh nghề nghiệp; thực hiện đầy đủ chế độ đối với người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động;
c) Không được buộc người lao động tiếp tục làm công việc hoặc
:
Hành vi bạo lực gia đình
1. Hành vi bạo lực gia đình bao gồm:
a) Hành hạ, ngược đãi, đánh đập, đe dọa hoặc hành vi cố ý khác xâm hại đến sức khỏe, tính mạng;
b) Lăng mạ, chì chiết hoặc hành vi cố ý khác xúc phạm danh dự, nhân phẩm;
c) Cưỡng ép chứng kiến bạo lực đối với người, con vật nhằm gây áp lực thường xuyên về tâm lý;
d) Bỏ mặc, không quan
vi bạo lực gia đình gồm những hành vi nào?
Căn cứ tại khoản 1 Điều 3 Luật Phòng, chống bạo lực gia đình 2022 quy định về hành vi bạo lực gia đình bao gồm:
- Hành hạ, ngược đãi, đánh đập, đe dọa hoặc hành vi cố ý khác xâm hại đến sức khỏe, tính mạng;
- Lăng mạ, chì chiết hoặc hành vi cố ý khác xúc phạm danh dự, nhân phẩm;
- Cưỡng ép chứng kiến
kết hôn, đăng ký khai sinh theo đúng quy định và bảo đảm thực hiện các nội dung chăm sóc sức khỏe sinh sản, sức khỏe bà mẹ, trẻ em…) vào hương ước, quy ước thôn bản, tiêu chuẩn xếp loại gia đình văn hóa, thôn, bản văn hóa. Tổ chức sơ kết, tổng kết rút kinh nghiệm, kịp thời đề ra các giải pháp chỉ đạo, tổ chức thực hiện có hiệu quả việc ngăn chặn tình
lĩnh vực dược tại Việt Nam, nhằm mục tiêu nâng cao hiệu quả hoạt động; góp phần xây dựng và phát triển ngành dược, phục vụ cho sự nghiệp bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khoẻ nhân dân.
2. Hỗ trợ cho hoạt động và phát triển của các doanh nghiệp để mỗi doanh nghiệp đều có lợi ích khi tham gia Hiệp hội.
Như vậy, theo quy định, tôn chỉ và mục đích của
nguồn nước, cải thiện nguồn nước và vệ sinh môi trường, thiết thực góp phần chăm sóc sức khoẻ của nhân dân và nâng cao sức khoẻ cộng đồng.
2. Tham gia ý kiến vào việc xây dựng các chủ trương, chính sách về Nước sạch và Vệ sinh môi trường.
3. Tư vấn và phản biện các vấn đề về Nước sạch và Vệ sinh môi trường với các cơ quan chức năng của Nhà nước và
nhân dân cấp xã, bảo đảm các điều kiện đăng ký hoạt động như sau:
+ Số lượng trẻ em trong nhóm trẻ tối đa là 07 trẻ em;
+ Người chăm sóc trẻ em có đủ sức khỏe, đủ năng lực chịu trách nhiệm dân sự và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ chăm sóc, nuôi dưỡng trẻ em theo quy định;
+ Cơ sở vật chất phải bảo đảm các điều kiện tối thiểu như sau: Phòng nuôi
, chữa bệnh (dùng cho các hạng chức danh điều dưỡng).
3. Tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ:
a) Hiểu biết về quan điểm, chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về công tác bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân;
...
Như vậy, theo quy định, viên chức điều dưỡng hạng 4 cần đáp ứng các tiêu chuẩn về trình độ
người khác trên mạng như vậy có bị xử phạt vi phạm hành chính hay không? Hành vi này có thể yêu cầu đòi bồi thường thiệt hại hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự hay không?
Trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi thì lao động nữ nuôi con được nghỉ để vắt, trữ sữa mẹ trong bao lâu?
Căn cứ tại khoản 6 Điều 80 Nghị định 145/2020/NĐ-CP về chăm sóc sức khỏe đối với lao động nữ
Chăm sóc sức khỏe đối với lao động nữ
...
5. Khuyến khích người sử dụng lao động lắp đặt phòng vắt, trữ sữa mẹ phù hợp với điều kiện thực