Người sử dụng lao động tuyển người vào học nghề không phải đăng ký hoạt động giáo dục nghề nghiệp trong trường hợp gì? Người sử dụng lao động khi thực hiện đào tạo nghề cần thông báo kết quả đào tạo đến cơ quan nào? câu hỏi của anh Nam (Huế).
Phạm vi xử phạt vi phạm phòng cháy chữa cháy bao gồm những gì?
Căn cứ quy định tại Điều 1 Nghị định 144/2021/NĐ-CP thì phạm vi xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực an ninh, trật tự, an toàn xã hội; phòng, chống tệ nạn xã hội; phòng cháy chữa cháy; cứu nạn, cứu hộ; phòng, chống bạo lực gia đình bao gồm:
"Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
1. Nghị
định tại Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 và các văn bản hướng dẫn thi hành.
Theo phân công của Chính phủ, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội là cơ quan giúp Chính phủ quản lý nhà nước về bảo hiểm xã hội, trong đó có việc xác định tuổi nghỉ hưu của cán bộ, công chức, viên chức.
Do vậy, đề nghị cử tri tỉnh Lạng Sơn có ý kiến với Bộ Lao Động - Thương
Thủ tục hành chính liên thông điện tử đăng ký khai sinh cho trẻ em dưới 6 tuổi được giải quyết trong thời gian bao lâu? Giải quyết hồ sơ liên thông điện tử đăng ký khai sinh cho cho trẻ em dưới 6 tuổi được thực hiện như thế nào?
.
Hợp đồng thực tập sinh (Hình từ Internet)
Ký hợp đồng thực tập sinh thì doanh nghiệp có cần đóng BHXH không?
Còn việc tham gia BHXH chỉ khi nào thuộc trường hợp tại Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 mà thôi:
Đối tượng áp dụng
1. Người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bao gồm:
a) Người làm việc theo
Theo em tìm hiểu thì có một số trường có chính sách miễn, giảm học phí cho thủ khoa đại học trong năm học đầu tiên. Vậy theo quy định pháp luật thì nhà trường có bắt buộc phải miễn, giảm học phí cho sinh viên là thủ khoa đại học không ạ? Câu hỏi của bạn T.N.H.A từ Hà Nội.
Tôi và công ty ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Ngày 20/01/2022 tôi bị vi phạm kỷ luật và được công ty nhắc nhở. Đến ngày 15/02/2022 thì tôi xin nghỉ 10 ngày vì lý do sức khỏe. Đến ngày 20/02/2022, công ty ra quyết định chấm dứt hợp đồng với tôi. Hiện tại tôi đang mang thai được 3 tháng và đã thông báo với công ty. Vậy thì công ty có
Theo quy định của pháp luật thì khi nào áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời trong tố tụng dân sự? Tôi có thắc mắc liên quan tới biện pháp khẩn cấp tạm thời mong được giải đáp. Công ty tôi muốn yêu cầu Tòa án phong tỏa tài khoản ngân hàng của công ty khác thì số tiền phải đóng được xác định như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi. Xin cảm ơn.
Người chăm sóc được hưởng chế độ ưu đãi gì khi thương binh chết? Bác tôi là thương binh loại 1. Mẹ tôi là người chăm sóc bác cho đến khi bác tôi chết. Xin hỏi, sau khi bác tôi chết, mẹ tôi có được hưởng chế độ gì không? Nhà nước có trợ cấp tiền mai táng không và mức trợ cấp bao nhiêu? Đồng thời thì cho hỏi để được hưởng chế độ ưu đãi của thương
Công nhân quốc phòng phục vụ trong lực lượng thường trực quân đội 7 năm thì mức phụ cấp thâm niên là bao nhiêu? Công nhân quốc phòng thuộc đối tượng nào được phụ cấp công vụ?Công nhân quốc phòng có được nâng bậc lương trước hạn hay không?
yếu hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở.
2. Biện pháp khắc phục hậu quả
Buộc người sử dụng lao động nhận người lao động trở lại làm việc và trả đủ tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế trong những ngày người lao động không được làm việc đối với hành vi vi phạm quy định tại điểm c khoản 1 Điều này.
Như vậy theo quy định
Tạm hoãn xuất cảnh là gì? Trường hợp nào một cá nhân bị tạm hoãn xuất cảnh theo quy định của pháp luật Việt Nam? Thẩm quyền quyết định tạm hoãn xuất cảnh, gia hạn, hủy bỏ tạm hoãn xuất cảnh được quy định như thế nào?
người quản lý: Chi tiền lương, thù lao, tiền thưởng; các khoản đóng góp theo lương: bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, kinh phí công đoàn theo quy định; chi ăn ca; chi bảo hộ lao động, chi trang phục giao dịch; chi trợ cấp, chi cho lao động nữ theo chế độ quy định; chi y tế, nghỉ phép theo
với người lao động tham gia bảo hiểm y tế;
b) Trả phí khám giám định mức suy giảm khả năng lao động đối với những trường hợp kết luận suy giảm khả năng lao động dưới 5% do người sử dụng lao động giới thiệu người lao động đi khám giám định mức suy giảm khả năng lao động tại Hội đồng giám định y khoa;
c) Thanh toán toàn bộ chi phí y tế đối với người
Không thực hiện thủ tục giải thể khi kết thúc thời hạn hoạt động trong Điều lệ công ty thì có bị xử phạt hay không? Cụ thể, anh được là biết nếu hết thời hạn hoạt động ghi trong Điều lệ công ty thì doanh nghiệp phải tiến hành giải thể vậy nếu doanh nghiệp không tiến hành thì có bị xử phạt gì hay không? Nếu có thì mức xử phạt là bao nhiêu?
trong danh mục do bảo hiểm y tế chi trả đối với người lao động tham gia bảo hiểm y tế;
+ Trả phí khám giám định mức suy giảm khả năng lao động đối với những trường hợp kết luận suy giảm khả năng lao động dưới 5% do người sử dụng lao động giới thiệu người lao động đi khám giám định mức suy giảm khả năng lao động tại Hội đồng giám định y khoa;
+ Thanh
bằng 30% mức sinh hoạt phí cơ sở nhân với hệ số địa bàn.
Căn cứ báo cáo của Người đứng đầu cơ quan đại diện Việt Nam ở nước ngoài và xét tình hình thực tế tại địa bàn, Bộ trưởng Bộ Ngoại giao quyết định địa bàn và thời gian được hưởng khoản trợ cấp này sau khi có ý kiến thống nhất của Bộ Tài chính.
2. Thành viên cơ quan Việt Nam ở nước ngoài bị
Thông báo 487/TB-VPCP năm 2024 kết luận Hội nghị trực tuyến triển khai mở rộng thí điểm Sổ sức khỏe điện tử và cấp Phiếu lý lịch tư pháp qua VNeID trên toàn quốc: 3 phù hợp 3 lợi ích khi triển khai thí điểm Sổ sức khỏe điện tử và cấp Phiếu lý lịch tư pháp qua VNeID là gì?
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề sinh con thứ ba. Cụ thể tôi là người dân tộc thiểu số, sinh sống ở vùng có điều kiện kinh tế khó khăn. Tôi đã có hai con, nhưng không may người con thứ hai của tôi lại bị mắc bệnh bại não bẩm sinh. Hiện tại tôi đang mang thai và sắp sinh con thứ ba. Vậy cho tôi hỏi khi tôi sinh con ra thì tôi có nhận được hỗ