Công ty tôi vừa mới ký kết thỏa ước lao động tập thể, vậy công ty tôi có trách nhiệm phải gửi thỏa ước lao động tập thể này cho cơ quan quản lý nhà nước không? Nếu có thì phải gửi cho cơ quan nào? Nếu chúng tôi không gửi thì có bị xử phạt gì không ạ? Nhờ hỗ trợ sớm giúp tôi.
Cho tôi hỏi người đang tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện sau đó dừng đóng và chuyển sang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì có được hoàn trả lại số tiền đã đóng trước đó không? Khi chuyển sang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì người tham gia bảo hiểm được hưởng những chế độ nào? Câu hỏi của chị N.H.T.N từ Phú Thọ.
Công ty có được quyền cấn trừ lương để mua phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động hay không? Cụ thể công ty tôi có một số người lao động làm việc trong môi trường có yếu tố nguy hiểm, độc hại nên sẽ mua phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động. Vậy cho tôi hỏi công ty có được cấn trừ lương để mua phương tiện bảo vệ cá nhân cho người
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau thời hạn báo trước khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với ngành, nghề, công việc đặc thù được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh B.P.A đến từ Thái Bình.
Vợ của anh đang mang thai đến tháng thứ 7, tuy nhiên do sức khỏe yếu nên đã nhập viện để bác sĩ tiện theo dõi và kiểm tra. Vậy cho hỏi là vợ anh có thể ủy quyền cho anh nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp được không? Ngoài quyết định thôi việc thì hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp còn bao gồm những giấy tờ gì? - câu hỏi của anh Hiếu
Tôi xin hỏi người vi phạm kỷ luật lao động thì doanh nghiệp có được áp dụng nhiều hình thức kỷ luật hay không? Doanh nghiệp áp dụng nhiều hình thức kỷ luật lao động sẽ bị xử phạt bao nhiêu? Câu hỏi của anh D đến từ (Cần Thơ).
Hệ thống bảo hiểm xã hội đa tầng là gì? Đề xuất xây dựng chế độ bảo hiểm xã hội đa tầng tại dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội là như thế nào? Câu hỏi của bạn Long đến từ Hà Nam.
Sử dụng giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động hết hiệu lực để thực hiện cho thuê lại lao động thì tổ chức bị xử phạt thế nào? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.H đến từ Đồng Nai.
Tôi hiện đang là công nhân tại một Công ty tại TP.HCM, theo tôi được biết thì công nhân một năm sẽ có 12 ngày nghỉ phép năm, từ đầu năm đến giờ tôi chưa nghỉ ngày phép nào cả và tôi dự định vào dịp cuối năm tôi sẽ xin công ty nghỉ một lần 12 ngày, vậy cho tôi hỏi trong trường hợp này tôi nghỉ có đúng quy định hay không? Công ty có quyền sa thải
Xin hỏi, công ty làm Giấy ra viện giả cho người lao động đã điều trị nội trú để trục lợi chế độ bảo hiểm xã hội chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự bị phạt bao nhiêu tiền? Câu hỏi của anh X.H (Đồng Nai).
Chào anh/chị, tôi hiện đang làm việc tại một doanh nghiệp tư nhân, tôi có dự định nghỉ việc và xin việc khác. Quy chế công ty yêu cầu trước khi nghỉ việc cần phải có đơn xin nghỉ việc gửi trước một tháng. Vậy anh/chị có thể hướng dẫn cách viết đơn xin nghỉ việc và một vài mẫu đơn xin việc đúng chuẩn nhất?
Ai quyết định ngân sách hoạt động của Hội đồng quản trị trong ngân hàng thương mại? Hội đồng quản trị của ngân hàng thương mại phải có tối thiểu bao nhiêu thành viên độc lập? Chủ tịch Hội đồng quản trị của ngân hàng thương mại phải đánh giá hiệu quả làm việc của thành viên Hội đồng quản trị bao lâu một lần?
Cán bộ không đủ tuổi tái cử, tái bổ nhiệm, nghỉ chế độ thế nào? Hồ sơ giải quyết chế độ hưu trí đối với cán bộ không đủ tuổi tái cử, tái bổ nhiệm gồm những gì? Cán bộ không đủ tuổi tái cử, tái bổ nhiệm nhưng không thể bố trí được công tác phù hợp thì giải quyết thế nào?
Cho hỏi có được ký nhiều lần hợp đồng lao động có thời hạn không? Không ký hợp đồng mới mà kéo dài thời hạn bằng phụ lục được không? Câu hỏi của anh Trung Nghĩa đến từ Hà Nội.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Trình Chính phủ ban hành 05 Nghị định về tiền lương, lương hưu và trợ cấp theo Quyết định 918/QĐ-TTg?
10:17 | 31/08/2024
.jpg)
