công vượt định mức sẽ bị phạt bao nhiêu tiền?
Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 11 Nghị định 122/2021/NĐ-CP quy định về mức xử phạt vi phạm hành chính đối với hành vi vi phạm về sử dụng vốn đầu tư công như sau:
Vi phạm về sử dụng vốn đầu tư công
1. Phạt tiền từ 100.000.000 đồng đến 200.000.000 đồng đối với hành vi sử dụng vốn đầu tư công vượt
;
- Tồn tại, hạn chế; nguyên nhân của tồn tại, hạn chế trong việc thực hiện kế hoạch đầu tư công và các giải pháp xử lý.
Kế hoạch đầu tư công được đánh giá trong thời gian nào? (Hình từ internet)
Đánh giá kế hoạch đầu tư công không đúng thời hạn thì bị phạt bao nhiêu tiền?
Căn cứ theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 10 Nghị định 122/2021/NĐ-CP quy
nhì là bao nhiêu?
Căn cứ điểm g khoản 1 Điều 55 Nghị định 98/2023/NĐ-CP quy định mức tiền thưởng Huân chương các loại như sau:
Mức tiền thưởng Huân chương các loại
1. Cá nhân được tặng hoặc truy tặng Huân chương các loại được tặng Bằng, khung, Huân chương kèm theo mức tiền thưởng như sau:
...
g) “Huân chương Lao động” hạng Nhì, “Huân chương
13/2020/NĐ-CP quy định về nhập khẩu thức ăn chăn nuôi chưa được công bố thông tin trên cổng thông tin điện tử của Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn như sau:
Nhập khẩu thức ăn chăn nuôi chưa được công bố thông tin trên cổng thông tin điện tử của Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn
...
4. Hồ sơ nhập khẩu thức ăn chăn nuôi để phục vụ nghiên
, công chức, viên chức.
Thẩm quyền bổ nhiệm các ngạch thanh tra thuộc về cơ quan nào?
Căn cứ theo Điều 6 Nghị định 43/2023/NĐ-CP quy định về thẩm quyền bổ nhiệm các ngạch thanh tra như sau:
Thẩm quyền bổ nhiệm các ngạch thanh tra
1. Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương (Ủy ban nhân
liệu, thương thảo hợp đồng (nếu có);
(2) Nhà thầu đã đối chiếu tài liệu, thương thảo hợp đồng (nếu có) nhưng từ chối hoặc không ký kết biên bản thương thảo hợp đồng, trừ trường hợp quy định tại khoản 8 Điều 43 của Nghị định 24/2024/NĐ-CP;
(3) Nhà thầu được lựa chọn trúng thầu nhưng không tiến hành hoặc từ chối tiến hành hoàn thiện hợp đồng, thỏa
trên trang thông tin điện tử của doanh nghiệp không? (hình từ internet)
Doanh nghiệp dịch vụ không đăng tải thông tin danh sách nhân viên nghiệp vụ trên cổng thông tin điện tử của doanh nghiệp thì bị phạt bao nhiêu tiền?
Căn cứ theo điểm d khoản 1 Điều 42 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Vi phạm của doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa
?
Căn cứ theo Điều 5 Nghị định 70/2019/NĐ-CP nêu rõ tiêu chuẩn tuyển chọn thực hiện nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân như sau:
Công dân được tuyển chọn thực hiện nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân khi có đủ các tiêu chuẩn sau đây:
- Có lý lịch rõ ràng.
- Nghiêm chỉnh chấp hành đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước
cung cấp dịch vụ khuyến mại trực tuyến và đối tác?
Theo quy định tại Điều 43 Nghị định 52/2013/NĐ-CP có quy định về hợp đồng dịch vụ khuyến mại cụ thể như sau:
Hợp đồng dịch vụ khuyến mại
1. Hợp đồng dịch vụ khuyến mại giữa thương nhân, tổ chức cung cấp dịch vụ khuyến mại trực tuyến với thương nhân, tổ chức, cá nhân có hàng hóa, dịch vụ được
Đối tượng tham gia đợt chào bán cổ phiếu riêng lẻ với giá thấp hơn mệnh giá của công ty đại chúng là ai?
Căn cứ Điều 44 Nghị định 155/2020/NĐ-CP quy định điều kiện công ty đại chúng chào bán cổ phiếu riêng lẻ với giá thấp hơn mệnh giá như sau:
Điều kiện công ty đại chúng chào bán cổ phiếu riêng lẻ với giá thấp hơn mệnh giá
1. Đối tượng tham
xử phạt đối với hành vi không cung cấp thông tin về tình hình đóng bảo hiểm xã hội khi người lao động yêu cầu được quy định tại khoản 2 Điều 39 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp
...
2. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong
phạt thế nào?
Mức xử phạt đối với doanh nghiệp xử lý kỷ luật lao động không đúng trình tự theo quy định tại điểm đ khoản 2, điểm a khoản 4 Điều 19 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất
...
2. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi
việc đó thì bị xử phạt theo điểm c khoản 2, điểm a khoản 3 Điều 10 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về thử việc
1. Phạt tiền từ 500.000 đồng đến 1.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Yêu cầu thử việc đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn dưới 01 tháng;
b
với những trang thiết bị y tế chưa có giá trúng thầu được đăng tải, khi lập và xác định giá gói thầu trong kế hoạch lựa chọn nhà thầu cần căn cứ theo các tài liệu hướng dẫn của Luật đấu thầu số 43/2013/QH13, Nghị định số 63/2014/NĐ-CP và các văn bản hướng dẫn đấu thầu có liên quan về xây dựng giá gói thầu bảo đảm phù hợp với giá trang thiết bị y tế
đất khu chế xuất để thực hiện dự án đầu tư thì cần phải đáp ứng điều kiện gì?
Căn cứ theo tại Điều 68a Nghị định 43/2014/NĐ-CP được bổ sung bởi khoản 9 Điều 1 Nghị định 10/2023/NĐ-CP được sửa đổi bởi khoản 2 Điều 2 Nghị định 12/2024/NĐ-CP quy định về điều kiện, tiêu chí cho phép chuyển mục đích sử dụng đất trồng lúa, đất rừng phòng hộ, đất rừng đặc
động chưa có hiệu lực thì có thể bị xử phạt theo quy định tại điểm d khoản 2 Điều 19 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất
...
2. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Không có nội quy lao động bằng văn bản khi sử
nghiệp không tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở trước khi ban hành nội quy lao động được quy định tại điểm c khoản 2 Điều 19 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất
...
2. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành
lao động bằng văn bản thì doanh nghiệp có bị xử phạt không?
Mức xử phạt đối với doanh nghiệp không ban hành nội quy lao động bằng văn bản được quy định tại điểm a khoản 2 Điều 19 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất
...
2. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với người sử dụng
định tại khoản 2 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Vi phạm quy định về tiền lương
...
2. Phạt tiền đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi: Trả lương không đúng hạn theo quy định của pháp luật; không trả hoặc trả không đủ tiền lương cho người lao động theo thỏa thuận trong hợp đồng lao động; không trả hoặc trả không
trong việc giải quyết và giám định nguyên nhân sự cố công trình xây dựng? (Hình từ internet)
Cấp sự cố trong quá trình thi công xây dựng được phân chia như thế nào?
Căn cứ Điều 43 Nghị định 06/2021/NĐ-CP, sự cố công trình xây dựng được chia thành ba cấp theo mức độ hư hại công trình hoặc thiệt hại về người, bao gồm sự cố cấp I, cấp II và cấp III như
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Sử dụng vốn đầu tư công vượt định mức là hành vi bị nghiêm cấm trong đầu tư công đúng không? Hành vi này bị phạt bao nhiêu tiền?
02:07 | 29/07/2024
