Cho hỏi người phạm tội vi phạm quy định về quản lý việc sản xuất chất phóng xạ dẫn đến 03 người chết thì bị phạt bao nhiêu năm tù? Thời hiệu thi hành bản án đối với tội vi phạm quy định về quản lý việc sản xuất chất phóng xạ dẫn đến 03 người chết trong bao lâu? Câu hỏi của anh H. M đến từ Quảng Ninh.
Tôi đang là viên chức tại một trường mầm non, hiện tại tôi đang mang thai trong thời gian 1 năm qua tôi bị ban giám hiệu xếp loại chất lượng là không hoàn thành nhiệm vụ và có vi phạm nội quy của truờng. Vậy cho tôi hỏi trong trường hợp này tôi có bị đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc không? Nguyên tắc và các hình thức xử lý kỷ luật là gì? Thời
, nâng cao trình độ nghề nghiệp; không bị phân biệt đối xử, cưỡng bức lao động, quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
- Hưởng lương phù hợp với trình độ, kỹ năng nghề trên cơ sở thỏa thuận với người sử dụng lao động; được bảo hộ lao động, làm việc trong điều kiện bảo đảm về an toàn, vệ sinh lao động; nghỉ theo chế độ, nghỉ hằng năm có hưởng lương và được
tội vì bị người khác đe dọa hoặc cưỡng bức;
...
Như vậy, trường hợp người điều khiển phương tiện hàng hải chạy quá tốc độ cho phép trong vùng nước cảng biển Việt Nam chưa gây thiệt hại thì có thể được xem là tình tiết giảm nhẹ trách nhiệm hình sự.
Người điều khiển phương tiện hàng hải chạy quá tốc độ cho phép trong vùng nước cảng biển có được
đã thỏa thuận, trừ trường hợp khác;
- Không được trả đủ lương hoặc trả lương không đúng hạn, trừ trường hợp khác;
- Bị người sử dụng lao động ngược đãi, đánh đập hoặc có lời nói, hành vi nhục mạ, hành vi làm ảnh hưởng đến sức khỏe, nhân phẩm, danh dự; bị cưỡng bức lao động;
- Bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
- Lao động nữ mang thai phải
khoảng thời gian yêu cầu.
Hệ thống làm mát của động cơ RIC phải là hệ thống làm mát tuần hoàn.
CHÚ THÍCH: Việc áp dụng đối với các động cơ đốt cháy cưỡng bức đang được xem xét đối với các yêu cầu đặc biệt và các yêu cầu quốc gia.
...
Theo đó, công suất yêu cầu của tổ máy phát điện được dẫn động bởi động cơ RIC được xác định theo những tiêu chí được
thiệt hại không lớn;
i) Phạm tội lần đầu và thuộc trường hợp ít nghiêm trọng;
k) Phạm tội vì bị người khác đe dọa hoặc cưỡng bức;
l) Phạm tội trong trường hợp bị hạn chế khả năng nhận thức mà không phải do lỗi của mình gây ra;
...
Theo quy định trên, người giao cho người không đủ điều kiện điều khiển phương tiện giao thông đường thủy làm chết
đáng của người lao động theo quy định của pháp luật; không phân biệt đối xử, xúc phạm danh dự, nhân phẩm của người lao động trong doanh nghiệp; không ngược đãi lao động, cưỡng bức lao động hoặc sử dụng lao động chưa thành niên trái pháp luật; hỗ trợ và tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động tham gia đào tạo nâng cao trình độ, kỹ năng nghề; thực
dọa hoặc cưỡng bức;
l) Phạm tội trong trường hợp bị hạn chế khả năng nhận thức mà không phải do lỗi của mình gây ra;
m) Phạm tội do lạc hậu;
n) Người phạm tội là phụ nữ có thai;
o) Người phạm tội là người đủ 70 tuổi trở lên;
p) Người phạm tội là người khuyết tật nặng hoặc khuyết tật đặc biệt nặng;
q) Người phạm tội là người có bệnh bị hạn chế
thuế và thực hiện các nghĩa vụ tài chính khác theo quy định của pháp luật.
- Bảo đảm quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động theo quy định của pháp luật; không phân biệt đối xử, xúc phạm danh dự, nhân phẩm của người lao động trong doanh nghiệp;
Không ngược đãi lao động, cưỡng bức lao động hoặc sử dụng lao động chưa thành niên trái
của pháp luật mà không có người thân thích chăm sóc, nuôi dưỡng hoặc người thân thích không có khả năng chăm sóc, nuôi dưỡng;
+ Nạn nhân của bạo lực gia đình; nạn nhân bị xâm hại tình dục, thân thể; nạn nhân bị buôn bán; nạn nhân bị cưỡng bức lao động cần được bảo vệ khẩn cấp trong thời gian chờ đưa về nơi cư trú hoặc đưa vào cơ sở trợ giúp xã hội
nhân bị cưỡng bức lao động, biên bản tiếp nhận có chữ ký của đối tượng (nếu có thể).
Bước 2: Đánh giá về mức độ tổn thương, khả năng phục hồi và nhu cầu trợ giúp của đối tượng để có kế hoạch trợ giúp đối tượng.
Bước 3: Bảo đảm an toàn và chữa trị những tổn thương về thân thể hoặc tinh thần cho đối tượng kịp thời; đối với trẻ em bị bỏ rơi, thông báo
thực sự có khả năng gì. Từ hôm ấy, cô bắt đầu dành thời gian giúp Trung học thêm, dạy cậu từ những kiến thức cơ bản và luôn động viên, khích lệ.
Nhờ cô Trâm, Trung dần tìm thấy niềm đam mê với văn học, và đó cũng là động lực để cậu vượt qua những trở ngại trong học tập. Nhiều năm trôi qua, Trung trở thành một giáo viên văn. Hôm nay, ngày 20/10, cậu
người sử dụng lao động ngược đãi, đánh đập hoặc có lời nói, hành vi nhục mạ, hành vi làm ảnh hưởng đến sức khỏe, nhân phẩm, danh dự; bị cưỡng bức lao động;
d) Bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
đ) Lao động nữ mang thai phải nghỉ việc theo quy định tại khoản 1 Điều 138 của Bộ luật này;
e) Đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Điều 169 của Bộ luật
nghề, công việc phải sử dụng lao động đã được đào tạo hoặc phải có chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia;
c) Không báo cáo tình hình thay đổi về lao động theo quy định;
d) Không lập sổ quản lý lao động hoặc lập sổ quản lý lao động không đúng thời hạn hoặc không đảm bảo các nội dung cơ bản theo quy định pháp luật.
3. Phạt tiền từ 50.000.000 đồng đến 75
phải sử dụng lao động đã được đào tạo hoặc phải có chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia;
c) Không báo cáo tình hình thay đổi về lao động theo quy định;
d) Không lập sổ quản lý lao động hoặc lập sổ quản lý lao động không đúng thời hạn hoặc không đảm bảo các nội dung cơ bản theo quy định pháp luật.
3. Phạt tiền từ 50.000.000 đồng đến 75.000.000 đồng đối
thời hạn hoặc không đảm bảo các nội dung cơ bản theo quy định pháp luật.
3. Phạt tiền từ 50.000.000 đồng đến 75.000.000 đồng đối với một trong các hành vi: lôi kéo; dụ dỗ; hứa hẹn; quảng cáo gian dối hoặc thủ đoạn khác để lừa gạt người lao động hoặc để tuyển dụng người lao động với mục đích bóc lột, cưỡng bức lao động nhưng chưa đến mức truy cứu
bầu không khí của ngày 20/10, kỷ niệm ......năm thành lập Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam, chúng ta hân hoan chia sẻ niềm vui, lòng tự hào của phụ nữ. Hôm nay, Công Đoàn trường ... trọng tổ chức Lễ kỷ niệm .....năm ngày thành lập Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam (20/10/1930 - 20/10/20XX). Thay mặt BCH công đoàn, ban nữ công trường..., tôi xin gửi lời chào
không đúng thời hạn, trừ trường hợp quy định tại khoản 4 Điều 97 của Bộ luật này;
c) Bị người sử dụng lao động ngược đãi, đánh đập hoặc có lời nói, hành vi nhục mạ, hành vi làm ảnh hưởng đến sức khỏe, nhân phẩm, danh dự; bị cưỡng bức lao động;
d) Bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
đ) Lao động nữ mang thai phải nghỉ việc theo quy định tại khoản 1
Trong hoạt động tần số vô tuyến điện thì những hành vi nào bị nghiêm cấm? Bên cạnh đó cho tôi hỏi thêm cơ quan nào quản lý về giấy phép sử dụng tần số vô tuyến điện? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Thanh Phong đến từ Đồng Nai.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Vi phạm quy định về quản lý việc sản xuất chất phóng xạ dẫn đến 03 người chết thì bị phạt bao nhiêu năm tù?
17:05 | 17/10/2023
