không tuyển dụng người lao động bị HIV/AIDS không đúng với quy định pháp luật thì có thể bị xử phạt vi phạm hành chính từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng.
Doanh nghiệp có thể tuyển dụng lao động thông qua những hình thức nào?
Theo quy định tại khoản 1 Điều 11 Bộ Luật Lao động 2019 về tuyển dụng lao động:
Theo đó, doanh nghiệp có quyền trực tiếp
vệ sinh công cộng theo quy định sẽ bị xử lý hành chính với mức phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 40.000.000 đồng.
Hình thức phạt bổ sung áp dụng đối với điểm du lịch, khu du lịch cấp tỉnh không bảo đảm nhà vệ sinh công cộng theo quy định là gì?
Tại khoản 6 Điều 16 Nghị định 45/2019/NĐ-CP có quy định như sau:
Vi phạm quy định về quản lý điểm du
Tổ chức quản lý điểm du lịch không có dịch vụ ăn uống thì có bị tước quyền sử dụng quyết định công nhận điểm du lịch không?
Căn cứ tại điểm d khoản 4 Điều 16 Nghị định 45/2019/NĐ-CP và điểm a khoản 6 Điều 16 Nghị định 45/2019/NĐ-CP vi phạm quy định về quản lý điểm du lịch, khu du lịch như sau:
Vi phạm quy định về quản lý điểm du lịch, khu du
2024 thì Giỗ tổ hùng vương (10/3) nhằm Thứ năm ngày 18/4/2024 dương lịch.
Căn cứ nội dụng tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về việc nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05
Hộ kinh doanh dịch vụ karaoke phải đảm bảo phòng hát có đủ điều kiện gì?
Hộ kinh doanh dịch vụ karaoke phải đảm bảo phòng hát có đủ điều kiện gì phải căn cứ quy định tại Điều 4 Nghị định 54/2019/NĐ-CP, nội dung như sau:
Điều kiện kinh doanh dịch vụ karaoke
1. Là doanh nghiệp hoặc hộ kinh doanh được thành lập theo quy định của pháp luật.
2
Ngày nhận hồ sơ đăng ký tham gia tuyển chọn thực hiện nhiệm vụ khoa học và công nghệ cấp Bộ của Bộ Tài chính được tính từ ngày nào?
Căn cứ khoản 4 Điều 12 Quy chế quản lý nhiệm vụ khoa học và công nghệ cấp Bộ của Bộ Tài chính ban hành kèm theo Quyết định 389/QĐ-BTC năm 2019 quy định về thông báo và đăng ký tham gia tuyển chọn thực hiện nhiệm vụ
Thời hạn nộp tờ khai thuế quý 1/2023 và kỳ tháng 03/2023 là khi nào?
Thời hạn nộp tờ khai thuế được quy định cụ thể tại Điều 44 Luật Quản lý thuế 2019 như sau:
- Chậm nhất là ngày thứ 20 của tháng tiếp theo tháng phát sinh nghĩa vụ thuế đối với trường hợp khai và nộp theo tháng;
- Chậm nhất là ngày cuối cùng của tháng đầu của quý tiếp theo quý
Thời hạn giải quyết thủ tục tạm dừng hoạt động đại lý làm thủ tục hải quan là bao lâu?
Căn cứ Mục 2 PHẦN II Thủ tục hành chính mới ban hành, sửa đổi, bổ sung thuộc phạm vi chức năng quản lý nhà nước của Bộ Tài chính ban hành kèm theo Quyết định 1325/QĐ-BTC năm 2019 quy định như sau:
NỘI DUNG CỤ THỂ CỦA TỪNG THỦ TỤC HÀNH CHÍNH
...
2. Thủ tục
Tôi có anh bạn vừa bị xử phạt vi phạm hành chính 40 triệu đồng do lái xe ô tô mà trong hơi thở có nồng độ cồn. Vậy cho tôi hỏi nồng độ cồn là gì? Và vi phạm nồng độ cồn khi lái xe ô tô thì đều bị phạt 40 triệu đồng có đúng không? Câu hỏi của anh N.Q từ Hà Nội.
Phải làm việc bao lâu thì người lao động mới được hưởng trợ cấp thôi việc khi nghỉ việc?
Theo khoản 1 Điều 46 Bộ luật Lao động 2019 quy định về trợ cấp thôi việc như sau:
Trợ cấp thôi việc
1. Khi hợp đồng lao động chấm dứt theo quy định tại các khoản 1, 2, 3, 4, 6, 7, 9 và 10 Điều 34 của Bộ luật này thì người sử dụng lao động có trách nhiệm
ngày đầu năm Giáp Thìn hoặc 03 ngày cuối năm Quý Mão và 02 ngày đầu năm Giáp Thìn.
- Thông báo phương án nghỉ tết Âm lịch năm 2024 cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.
- Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào
Trang phục giữ sạch không khí là gì?
Trang phục giữ sạch không khí được giải thích theo tiểu mục 3.2 Mục 3 Tiêu chuẩn quốc gia TCVN 13410-2:2021 (BS EN 13795-2:2019) về Quần áo và khăn trải phẫu thuật - Yêu cầu và phương pháp thử - Phần 2: Trang phục giữ sạch không khí như sau:
3.2
Trang phục giữ sạch không khí (clean air suit)
Trang phục, sử
Lịch nghỉ Tết Nguyên Đán 2024: Phương án nghỉ 02 ngày trước Tết và 03 ngày sau Tết được lựa chọn nhiều nhất?
Tại Công văn 4594/LĐTBXH-ATLĐ năm 2023 có nêu rõ như sau:
Căn cứ khoản 3 Điều 112 Bộ luật Lao động năm 2019, trong đó giao Thủ tướng Chính phủ căn cứ vào điều kiện thực tế quyết định cụ thể ngày nghỉ tết Âm lịch và nghỉ lễ Quốc khánh. Để
nghỉ tết Âm lịch người lao động được trả bao nhiêu tiền lương?
Căn cứ Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm
1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào
trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019.
- Khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ tết Nguyên đán cho người lao động như quy định đối với công chức, viên chức
Để chào bán cổ phiếu lần đầu ra công chúng thì công ty cổ phần buộc phải không có lỗ lũy kế đúng không?
Điều kiện để công ty cổ phần chào bán chứng khoán ra công chúng được quy định tại khoản 1 Điều 15 Luật Chứng khoán 2019 như sau:
Điều kiện chào bán chứng khoán ra công chúng
1. Điều kiện chào bán cổ phiếu lần đầu ra công chúng của công ty cổ
tuổi thì có thể bị xử phạt vi phạm hành chính từ 20.000.000 đồng đến 40.000.000 đồng.
Người lao động bị xử lý kỷ luật theo hình thức khiển trách đương nhiên được xóa kỷ luật khi nào?
Việc xóa kỷ luật lao động được quy định tại khoản 1 Điều 126 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Xóa kỷ luật, giảm thời hạn chấp hành kỷ luật lao động
1. Người lao động
Tại sao Tết Dương lịch năm 2024 được nghỉ 2 ngày liền kề?
Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động năm 2019 có nội dung như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến
Tiền lương tháng 13 được hiểu như thế nào?
Căn cứ vào Điều 90 Bộ luật Lao động 2019 quy định về tiền lương như sau:
“Điều 90. Tiền lương
1. Tiền lương là số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động theo thỏa thuận để thực hiện công việc, bao gồm mức lương theo công việc hoặc chức danh, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác.
2
Quy định về thời hạn nộp hồ sơ khai thuế đối với hộ khoán?
Theo quy định tại Điều 44 Luật Quản lý thuế 2019 quy định về thời hạn nộp hồ sơ khai thuế cụ thể như sau:
"Điều 44. Thời hạn nộp hồ sơ khai thuế
1. Thời hạn nộp hồ sơ khai thuế đối với loại thuế khai theo tháng, theo quý được quy định như sau:
a) Chậm nhất là ngày thứ 20 của tháng
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thông báo tuyển dụng có nội dung không tuyển dụng người lao động bị HIV/AIDS có được xem là hành vi phân biệt đối với người lao động hay không?
15:34 | 21/02/2024
