đều bị ốm và có giấy ra viện thì có được hưởng chế độ ốm đau không? Thời gian hưởng chế độ ốm đau như thế nào?
Căn cứ theo điểm a khoản 1 Điều 5 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
“Điều 5. Thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau
1. Thời gian tối đa hưởng chế độ khi con ốm đau trong một năm cho mỗi con quy định tại khoản 1 Điều 27 của
phẫu thuật thì được nghỉ 14 ngày làm việc.
Như vậy, tùy vào từng trường hợp mà bạn sẽ được nghỉ số ngày khác nhau theo quy định.
Trường hợp này vợ không tham gia BHXH. Vì thế, theo khoản 2 Điều 9 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, nếu chồng đóng bảo hiểm xã hội đủ 06 tháng trở lên trong khoảng thời gian 12 tháng trước khi vợ sinh, sẽ được nhận thêm khoản
nội dung Công văn, thời gian xét tốt nghiệp cho học sinh THCS được hướng dẫn như sau:
- Các CSGD: Từ ngày 10/5/2022 đến ngày 17/5/2022.
- Các phòng Giáo dục và Đào tạo: Hoàn thành việc duyệt danh sách công nhận tốt nghiệp THCS của các CSGD để các CSGD phải cấp xong Giấy chứng nhận tốt nghiệp THCS tạm thời cho người học được công nhận tốt nghiệp
Mức lương hưu mới sẽ được nhận từ 14/8/2023
Theo Công văn 451/CSXH-HT 2023 (tải về) cung cấp thông tin điều chỉnh lương hưu, trợ cấp BHXH:
Căn cứ quy định về hiệu lực thi hành của Nghị định 42/2023/NĐ-CP ngày 29/6/2023 của Chính phủ, Thông tư 06/2023/TT-BLĐTBXH ngày 29/6/2023 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, ý kiến của Văn phòng Chính
chênh lệch tăng thêm của tháng 7 năm 2023 theo mức hưởng mới quy định tại Nghị định 42/2023/NĐ-CP ngày điều chỉnh lương hưu, trợ cấp BHXH và trợ cấp hàng tháng; Thông tư 06/2023/TT-BLĐTBXH ngày 29/6/2023 hướng dẫn điều chỉnh lương hưu, trợ cấp BHXH; Công văn 2206/BHXH-TCKT ngày 20/7/2023 của Bảo hiểm xã hội Việt Nam về việc chi trả lương hưu, trợ cấp
Hợp đồng lao động trong lĩnh vực nông lâm nghiệp phải có những nội dung gì?
Căn cứ theo Điều 5 Thông tư 10/2020/TT-BLĐTBXH quy định về nội dung chủ yếu của hợp đồng lao động trong lĩnh vực nông nghiệp, lâm nghiệp, ngư nghiệp, diêm nghiệp như sau:
Nội dung chủ yếu của hợp đồng lao động trong lĩnh vực nông nghiệp, lâm nghiệp, ngư nghiệp, diêm
của cơ sở y tế rằng bạn thuộc trường hợp thai sản.
Lao động nữ sinh con có cần phải trực tiếp đi thông báo tìm kiếm việc làm không?
Căn cứ điểm c khoản 2 Điều 10 Thông tư 28/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Thông báo về việc tìm kiếm việc làm theo quy định tại Điều 52 Luật Việc làm
2. Người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp không phải
công trình, các trang thiết bị phải bảo đảm cho người cao tuổi, người khuyết tật và trẻ em tiếp cận và sử dụng thuận tiện.
Bên cạnh đó, tại khoản 2 Điều 7 Thông tư 33/2017/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Tiêu chuẩn về môi trường, khuôn viên và nhà ở
...
2. Cơ sở vật chất của cơ sở bảo đảm các tiêu chuẩn sau:
a) Hệ thống nhà làm việc, nhà ở phải kiên
;
+ Nội bộ đoàn kết, tích cực thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, phòng, chống tham nhũng và các tệ nạn xã hội.
(2) Điều kiện được tặng Cờ thi đua cấp Bộ đối với các lĩnh vực: theo quy định tại Khoản 2, Khoản 3 Điều 15 Thông tư số 08/2019/TT-BLĐTBXH ngày 08/3/2019 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
...
Như vậy, theo quy định, các đơn vị muốn
quy định tại các khoản 1, 2 và 3 Điều này thì được phục viên.
Quân nhân chuyên nghiệp sau khi thôi tại ngũ sẽ được hưởng chế độ như thế nào?
Căn cứ Điều 6 Thông tư 162/2017/TT-BQP quy định chế độ, chính sách đối với quân nhân chuyên nghiệp phục viên như sau:
- Quân nhân chuyên nghiệp thôi phục vụ tại ngũ, không đủ điều kiện nghỉ hưu, nghỉ theo chế
tháng từ tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương này sang tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương khác.
- Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:
+ Nghị định số 06/2011/NĐ-CP ngày 14 tháng 01 năm 2011 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật người cao tuổi;
+ Thông tư số 17/2011/TT-BLĐTBXH ngày 19 tháng 5 năm 2011 của Bộ
hội? (Hình từ Internet)
Mức hưởng chế độ thai sản của người cha trong trường hợp người mẹ chết sau khi sinh được tính như thế nào?
Căn cứ Điều 10 Thông tư 59/2015/TT-BLDTBXH quy định về mức hưởng chế độ thai sản đối với người cha có tham gia bảo hiểm xã hội như sau:
Thời gian hưởng chế độ thai sản
...
2. Trường hợp mẹ chết sau khi sinh con thì
khoản 2 Điều 4 Thông tư 10/2020/TT-BLĐTBXH quy đinh về bảo vệ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ như sau:
"Điều 4. Bảo vệ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ
1. Khi người lao động làm việc có liên quan trực tiếp đến bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ theo quy định của pháp luật thì người sử dụng lao động có quyền thỏa thuận với người lao động về
Hướng dẫn cách tính thời gian nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau cho người lao động?
Căn cứ vào Điều 4 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Thời gian hưởng chế độ ốm đau
1. Thời gian tối đa hưởng chế độ ốm đau trong một năm quy định tại khoản 1 Điều 26 của Luật bảo hiểm xã hội được tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết
tuổi đến chưa đủ 15 tuổi chỉ được làm công việc nhẹ theo danh mục do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành.
4. Người chưa đủ 13 tuổi chỉ được làm các công việc theo quy định tại khoản 3 Điều 145 của Bộ luật này.
Theo Điều 8 Thông tư 09/2020/TT-BLĐTBXH thì danh mục công việc nhẹ người từ đủ 13 tuổi đến chưa đủ 15 tuổi bao gồm:
1
mức phụ cấp được quy định tại Khoản 1 Điều 11 Thông tư 17/2015/TT-BLĐTBXH như sau:
Điều 11. Một số chế độ phụ cấp lương
1. Chế độ phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm
a) Phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm được áp dụng đối với người lao động làm nghề, công việc có điều kiện lao động nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại
Huấn luyện viên vũ đạo giải trí có được phải công việc nặng nhọc độc hại hay không?
Theo điểm 26 Điều kiện lao động loại IV trong Danh mục nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (ban hành kèm theo Thông tư 11/2020/TT-BLĐTBXH thì Huấn luyện
thưởng của người lao động được thực hiện theo quy chế thưởng của công ty.
Đồng thời nội dung này còn được hướng dẫn bởi Điều 16 Thông tư 26/2016/TT-BLĐTBXH như sau:
Quỹ tiền thưởng và phân phối tiền thưởng
1. Quỹ tiền thưởng hàng năm từ quỹ khen thưởng, phúc lợi của công ty theo quy định của Chính phủ về đầu tư vốn nhà nước vào doanh nghiệp và quản
hội thì cha được trợ cấp một lần bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con."
Vợ chưa tham gia bảo hiểm xã hội mà chồng có tham gia và đáp ứng điều kiện sau thì chồng được hưởng trợ cấp một lần theo Điều 38 Luật bảo hiểm xã hội 2014, cụ thể theo khoản 2 Điều 9 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH về điều kiện hưởng trợ cấp một lần khi sinh
hằng tháng nhân với mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội, cụ thể theo công thức sau:
Về cách xác định mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH thì chị có thể xem thêm quy định tại Điều 9 Nghị định 115/2015/NĐ-CP và Điều 20 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH.
Người lao động muốn được hưởng lương hưu thì phải đáp ứng những điều kiện gì?
Căn