Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Tổ chức đại diện người sử dụng lao động?

Pháp luật Ai có thẩm quyền thay đổi người đại diện theo pháp luật đối với công ty cổ phần? Nếu việc thay đổi chức danh người đại diện theo pháp luật dẫn đến thay đổi Điều lệ công ty thì sao? 08:00 | 06/11/2022
Ai có thẩm quyền thay đổi người đại diện theo pháp luật đối với công ty cổ phần? Nếu việc thay đổi chức danh người đại diện theo pháp luật dẫn đến thay đổi Điều lệ công ty thì sao? - Câu hỏi của anh Duy Luân đến từ Vĩnh Phúc
Pháp luật Người sử dụng lao động chuyển người lao động sang làm công việc khác có mức lương thấp hơn được không? 11:47 | 07/06/2022
Tôi làm việc ở công ty liên doanh hơn 20 năm. Mức lương 30 triệu đồng. Bây giờ công ty có cơ cấu lại nhân sự nên điều chuyển tôi sang làm công việc khác và có hạ lương của tôi xuống còn 20 triệu đồng/tháng. Tôi biết từ trước tới nay tất cả mọi người được điều chuyến sang công việc khác nhưng mức lương sẽ tăng hoặc giữ nguyên. Nhưng bây giờ lại
Pháp luật Tiền lương, thù lao, tiền thưởng của Người đại diện tại công ty cổ phần do Bộ Xây dựng làm đại diện chủ sở hữu được chi trả theo phương thức nào? 15:58 | 16/08/2023
Cho tôi hỏi tiền lương, thù lao, tiền thưởng của Người đại diện tại công ty cổ phần do Bộ Xây dựng làm đại diện chủ sở hữu được chi trả theo phương thức nào? Ai có thẩm quyền quyết định mức chi trả tiền lương, thù lao cho từng Người đại diện? Câu hỏi của chị NHTL từ Bình Định.
Pháp luật Hợp đồng lao động tại Việt Nam ghi ngôn ngữ tiếng nước ngoài được không? Hợp đồng lao động song ngữ Anh Việt khi tranh chấp thì ưu tiên áp dụng ngôn ngữ nào? 15:58 | 06/07/2022
Hợp đồng lao động giữa người sử dụng lao động là doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài hay văn phòng đại diện cho thương nhân nước ngoài tại Việt Nam với người lao động Việt Nam thực hiện công việc tại Việt Nam thì có thể bằng tiếng nước ngoài (chẳng hạn như tiếng Anh) không? Hợp đồng lao động song ngữ Anh Việt khi tranh chấp thì ưu tiên áp dụng
Pháp luật Người sử dụng lao động không báo trước cho người lao động về việc cho thôi việc vì lí do thay đổi cơ cấu của công ty thì bị phạt như thế nào? 13:34 | 07/06/2024
Người sử dụng lao động không báo trước cho người lao động về việc cho thôi việc vì lí do thay đổi cơ cấu của công ty thì bị phạt như thế nào? Người sử dụng lao động có phải trả trợ cấp mất việc làm cho người lao động khi cho thôi việc vì lí do thay đổi cơ cấu của công ty không?
Pháp luật Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam là chủ sở hữu của Tạp chí Lao động và Công đoàn đúng hay không? 10:48 | 23/09/2023
Cho tôi hỏi Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam là chủ sở hữu của Tạp chí Lao động và Công đoàn đúng hay không? Tạp chí Lao động và Công đoàn có những phòng ban chuyên môn nào? Tạp chí Lao động và Công đoàn hoạt động theo những nguyên tắc nào? Câu hỏi của anh N.M.T (An Giang).
Pháp luật Công ty có bắt buộc thưởng Tết Dương lịch cho người lao động không? Mẫu Quyết định thưởng Tết Dương lịch mới nhất? 11:31 | 25/12/2023
Cho chị hỏi công ty có bắt buộc thưởng Tết Dương lịch cho người lao động không? Có quy định cụ thể không em? Công ty không tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở khi xây dựng quy chế thưởng bị phạt bao nhiêu tiền? Câu hỏi của chị B.C (Cà Mau).
Pháp luật Người đại diện pháp luật là tổng giám đốc có thể ủy quyền cho người khác làm chủ trì họp hội đồng xử lý kỷ luật lao động không? 12:34 | 06/08/2024
Người đại diện pháp luật là tổng giám đốc có thể ủy quyền cho người khác làm chủ trì họp xử lý kỷ luật lao động không? Người được ủy quyền bởi người đại diện pháp luật là tổng giám đốc chủ trì họp xử lý kỷ luật lao động theo trình tự thủ tục ra sao?
Pháp luật Người trong độ tuổi thực hiện nghĩa vụ quân sự được xuất khẩu lao động không? Quyền và nghĩa vụ của người xuất khẩu lao động là gì? 20:25 | 29/03/2023
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề xuất khẩu lao động. Cho tôi hỏi người trong độ tuổi thực hiện nghĩa vụ quân sự có được xuất khẩu lao động? Quyền và nghĩa vụ của người xuất khẩu lao động là gì? Câu hỏi của anh Thành Nam ở Hải Dương.
Pháp luật Doanh nghiệp không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động chưa đủ 15 tuổi sẽ bị phạt bao nhiêu? 20:04 | 03/02/2023
Người lao động chưa đủ 15 tuổi trước được khám sức khỏe định kỳ mấy lần một năm? Doanh nghiệp không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho đối tượng này bị phạt bao nhiêu? Câu hỏi của chị Quế đến từ Kiên Giang.
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Pháp luật
Mẫu sổ giao nhận hồ sơ viên chức mới nhất là mẫu nào? Tải ở đâu? Hướng dẫn cách ghi sổ giao nhận hồ sơ viên chức chi tiết?
 Pháp luật
Hệ thống điều hành và trung tâm dữ liệu của Nhà cung cấp dịch vụ thanh toán điện tử giao thông gồm những gì?
 Pháp luật
Lời dẫn chương trình Ngày pháp luật Việt Nam 9 11? Lời dẫn chương trình tuyên truyền pháp luật Ngày pháp luật Việt Nam 2024?
 Pháp luật
Mẫu Danh mục hồ sơ lưu trữ cơ quan mới nhất theo Hướng dẫn 17? Tải ở đâu? Hướng dẫn cách ghi? Căn cứ và nội dung lập?
 Pháp luật
Mẫu số 03 LĐTL Bảng thanh toán tiền thưởng theo Thông tư 200/2014/TT-BTC và cách ghi như thế nào?
Pháp luật
Hàng hóa nào được đưa vào địa điểm thu gom hàng lẻ? Doanh nghiệp phải thông báo định kỳ cho Cục Hải quan những vấn đề gì?
Pháp luật
Ngành công nghiệp chế biến phục vụ nông nghiệp có được khuyến khích đầu tư, di dời vào cụm công nghiệp không?
 Pháp luật
Mẫu sổ thu đoàn phí công đoàn mới nhất? Tải mẫu ở đâu? Mức đóng đoàn phí công đoàn là bao nhiêu?
 Pháp luật
Công văn 4216 TCT QLN Hướng dẫn phân loại, tăng cường đôn đốc thu hồi nợ thuế chuẩn Tổng cục Thuế ban hành?
 Pháp luật
Mục đích mẫu 04-LĐTL: Mẫu giấy đi đường dành cho cán bộ và người lao động là gì? Hướng dẫn ghi sao cho hợp lệ? Tải về?
Thư Viện Pháp Luật
Địa chỉ: 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại: (028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail: info@ThuVienPhapLuat.vn
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào