Những tổ chức nào được quyền ký hợp đồng đưa người Việt Nam đi làm ở nước ngoài? Đi lao động ở nước ngoài có phải ký quỹ không? -Câu hỏi của chú Hào (Đồng Tháp).
Tôi muốn hỏi tôi bị công ty xử lý kỷ luật sa thải vì hành vi cố ý gây thương tích có đúng không? Cụ thể: Ngày 1/1/2021, tôi có ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với công ty B. Ngày 3/4/2021, tôi và anh A có đánh nhau tại nơi làm việc. Ngày 20/4/2021, Công ty B xử lý kỷ luật sa thải tôi với lý do có hành vi cố ý gây thương tích với anh A
Tôi và một người bạn đều có một Văn phòng công chứng. Hiện Tại chúng tôi muốn hợp nhất văn phòng lại với nhau thành một văn phòng mới thì có được không? Cần chuẩn bị hồ sơ như thể nào có việc hợp nhất? Có thể tiếp tục hoạt động trong lúc chờ kết quả hợp nhất Văn phòng công chứng hay không?
Hiện tôi là nhân viên kinh doanh đang trong thời gian thử việc được 1 tháng. Tôi mới phát hiện tôi mang thai trong thời gian thử việc. Như vậy tôi muốn hỏi công ty có được chấm dứt hợp đồng với lao động nữ mang thai trong thời gian thử việc không? Và tôi có được hưởng trợ cấp chế độ thai sản khi trong quá trình thử việc không?
Người lao động có thể thực hiện thông báo tìm kiếm việc làm hàng tháng bằng hình thức online cho trung tâm việc làm được không? Mẫu thông báo tìm kiếm việc làm hàng tháng mới nhất hiện nay là mẫu nào? Trường hợp nào người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp được xem là có việc làm?
Cho tôi hỏi trước khi tạm ngừng hoạt động thì hợp tác xã cần phải làm gì vậy? Có bắt buộc phải thông báo cho cơ quan nhà nước không? Hiện nay mẫu thông báo về việc tạm ngừng kinh doanh của hợp tác xã đang sử dụng theo mẫu nào? - Anh Minh Đăng (Lâm Đồng).
Hợp đồng hỗn hợp trong đấu thầu là gì? Hồ sơ hợp đồng hỗn hợp trong đấu thầu gồm những tài liệu nào? Khi ký kết hợp đồng hỗn hợp với nhà thầu liên danh bắt buộc phải có bao nhiêu thành viên liên danh ký tên?
Cho tôi hỏi tôi làm việc tại công ty đã được 05 năm tại công ty thì không biết đối với trường hợp người lao động có thâm niên thì pháp luật có quy định nào về quyền lợi của người lao động sẽ được hưởng hay không? Tôi có thể yêu cầu về mức phụ cấp thâm niên với công ty của mình hay không? (Tôi hiện đang làm việc theo hợp đồng xác định thời hạn) Câu
Cho tôi hỏi hợp đồng lao động không đề cập đến vấn đề nghỉ phép năm sau 12 tháng làm việc người lao động có được nghỉ phép năm không? Tôi thắc mắc trong hợp đồng lao động không đề cập đến vấn đề nghỉ phép năm. Vậy tôi có được nghỉ phép năm như những công ty cũ tôi từng làm trước đây không? Cách tính ngày nghỉ phép năm của người lao động làm việc
Cho tôi hỏi, tại sao các đại biểu Quốc hội cần phải tiếp xúc cử tri trước khi tiến hành kỳ họp Quốc hội thứ 7? Chương trình hội nghị tiếp xúc cử tri trước khi tiến hành kỳ họp Quốc hội lần thứ 7 được diễn ra như thế nào? Câu hỏi của anh ST từ Lâm Đồng
Đã 2 lần ký hợp đồng xác định thời hạn. Công ty định ký thêm hợp đồng lao động xác định thời hạn 01 năm. Như vậy có được không? Nếu không ký hợp đồng mới mà kéo dài thời hạn bằng phụ lục hợp đồng lao động thì có được không?
Vợ chồng đã làm đám cưới nhưng chưa hoàn tất thủ tục đăng ký kết hôn thì có được mua bảo hiểm nhân thọ cho đối phương không? Tư vấn giúp chị vấn đề này nhé! Cảm ơn em! Đây là câu hỏi của chị M.T đến từ Long An.
Trường hợp công ty ký hợp đồng thời vụ từ 8-10 tháng thì công ty có phải tổ chức khám sức khoẻ định kỳ cho nhân viên này không? Nếu không tổ chức khám sức khỏe cho những nhân viên trên thì có bị gì không?
Cho hỏi có được ký nhiều lần hợp đồng lao động có thời hạn không? Không ký hợp đồng mới mà kéo dài thời hạn bằng phụ lục được không? Câu hỏi của anh Trung Nghĩa đến từ Hà Nội.
Trước đây NLĐ bên A sau thời gian thử việc thì công ty ký HĐLĐ lần 1 là 1 năm, lần 2 là 1 năm và lần 3 là vô thời hạn. Tuy nhiên hiện tại công ty thấy rằng thời gian 2 năm là không đủ cho tất cả các trường hợp để công ty ra quyết định ký vô thời hạn hay không nên có đưa ra quy định mới như sau: Lần 1: 12 tháng, lần 2: 36 tháng và lần 3: vô thời
Chị cần hỗ trợ: Hợp đồng lao động mà chị ký kết với doanh nghiệp chỉ có chữ ký cuối trang, không có chữ ký nháy từng trang trên hợp đồng lao động thì có được không? - câu hỏi của chị Mai Hoa (Tiền Giang)
Người lao động đi làm vào ngày lễ Quốc khánh 02/9 thì có được nghỉ bù vào ngày khác hay không? Người sử dụng lao động được sử dụng người lao động làm thêm giờ khi đáp ứng đầy đủ các yêu cầu gì theo quy định?
Tôi muốn biết khi làm việc, tiếp xúc với sản phẩm pháo hoa, pháo hoa nổ phải thực hiện đầy đủ những quy định nào? Công bố hợp quy đối với pháo hoa, pháo hoa nổ được quy định như thế nào? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn! Câu hỏi đến từ anh Minh Tú - Đà Lạt.
Anh/chị cho mình hỏi về hồ sơ thủ tục đối với viên chức vừa trúng tuyển viên chức tại đơn vị sự nghiệp công lập (cụ thể là bệnh viện tuyến huyện). Sau khi có quyết định phê duyệt kết quả tuyển dụng viên chức của cơ quan cấp trên trực tiếp quản lý (cụ thể: Sở Y tế tỉnh) thì mình sẽ gửi thông báo và tiến hành ký hợp đồng làm việc xác định thời hạn