Công ty anh là công ty cổ phần, có hai người đại diện theo pháp luật là A và B. Ông A đi nước ngoài công tác thì trong trường hợp này ông A có phải ủy quyền cho người khác thực hiện quyền và nghĩa vụ của người đại diện không? Câu hỏi của anh NTS từ Hà Nội.
Tôi làm tại nhà máy X, trước giờ tôi chỉ làm 24 ngày công/tháng nhưng tháng tới công ty quy định làm cả ngày thứ 7, trưa nghỉ 2 tiếng. Như vậy có phải quá số ngày công làm 1 tháng như quy định hay không. Vậy tôi muốn hỏi số ngày công chuẩn theo quy định của pháp luật là bao nhiêu? Nghỉ trưa tại công ty có được tính vào tiền lương không?
Cho tôi hỏi nếu như người lao động trong công ty đình công thì ai sẽ là người lãnh đạo? Trước khi đình công thì có cần phải lấy ý kiến của tất cả người lao động trong công ty hay không? - Câu hỏi của chị Bảo Ngọc (Hà Nội).
Tôi nghe nói sắp có quy định về xổ số Vietlot anh chị cho tôi hỏi phải mất bao lâu thì công ty xổ số điện toán mới thanh toán tiền cho người trúng thưởng kể từ khi nhận được vé trúng thưởng? Vé xổ số trúng muốn được lĩnh thưởng phải đáp ứng các điều kiện gì? Công ty xổ số điện toán có được ủy quyền trả thưởng cho đại lý hay không? Câu hỏi của anh
Cho tôi hỏi công ty kinh doanh hoạt động thể thao tổ chức dưới hình thức công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên muốn giải thể thì thực hiện thủ tục nào với Phòng Đăng ký kinh doanh? Khi thực hiện giải thể xong, công ty có cần nộp lại Giấy chứng nhận đủ điều kiện cho cơ quan có thẩm quyền không? Mong nhận được giải đáp, xin cảm ơn?
Doanh nghiệp chế xuất trong khu công nghệ cao là gì? Dự án đầu tư ứng dụng công nghệ cao để sản xuất sản phẩm công nghệ cao cần đáp ứng tiêu chí gì? Có bao nhiêu công nghệ cao được ưu tiên đầu tư phát triển?
Công ty tôi muốn phát hành cổ phiếu mới, từ đó làm cơ sở để thực hiện việc chào bán chứng chỉ lưu ký tại nước ngoài. Trong trường hợp này thì công ty tôi cần đảm bảo những điều kiện gì? Bên cạnh đó thì hồ sơ đăng ký phát hành cổ phiếu mới để phục vụ trường hợp này thì công ty tôi có cần nộp báo cáo tài chính của công ty hay không?
Bên công ty chị (Bên mua) có ký hợp đồng kinh tế với bên công ty B (Bên bán). Cho chị hỏi, khi ký hợp đồng kinh tế thì Bên mua có quyền chọn tòa án không? Công ty chị mua công ty B 15 Tấn xi măng, nhưng bên chị nhờ bên B xuất hóa đơn giá trị gia tăng là 20 tấn? Vậy hậu quả pháp lý sẽ như thế nào?
Thời điểm lập báo cáo tình hình tài chính theo khuôn mẫu doanh nghiệp khi chuyển đổi đơn vị sự nghiệp công lập thành công ty cổ phần là khi nào? Mục đích của việc lập báo cáo tình hình tài chính là gì?
Văn phòng công chứng chứng thực giấy tờ nước ngoài sao y được không? Bởi vì mình đã sao y 3 bản hợp đồng lao động của mình kí với công ty trụ sở Hà Lan lúc mình còn ở đó. Và nếu không thì làm sao để có thể thực hiện việc này một cách đúng quy định của pháp luật?
Bà Ngô Thu Hòa (Tuyên Quang) là cấp phó của người đứng đầu, được ủy quyền làm chủ tài khoản trong đơn vị hành chính sự nghiệp. Em dâu con nhà chú ruột của bà Hòa được bố trí làm kế toán tại đơn vị (đơn vị chỉ có 1 kế toán). Việc bố trí như vậy trong đơn vị có vi phạm không, được quy định tại văn bản nào?
Công ty của tôi tự mình thực hiện bảo lãnh phát hành chứng khoán ra công chúng, hiện tại công ty tôi có nhu cầu muốn mua lại trái phiếu của chính doanh nghiệp mình thì có được hay không? Tôi không biết hiện nay có quy định nào hạn chế quyền mua trái phiếu đối với công ty chứng khoán do chính mình bảo lãnh?
Bên mình là công ty có vốn đầu tư 100% của Nhật. Hiện tại, công ty có nhu cầu muốn mua đất xây dựng văn phòng/trụ sở làm việc thì có được phép mua không? Có thể cho mình một số văn bản luật liên quan đến việc mua đất của công ty có vốn nước ngoài tại Việt Nam được không?
Trường hợp được công ty cử đi học để nâng cao trình độ, đào tạo nguồn, được hỗ trợ 100% kinh phí từ công ty nhưng khi học xong thì tôi xin nghỉ việc. Không biết tôi có phải đền bù chi phí đào tạo cho công ty hay không?
Tôi muốn tiến hành sáp nhập công ty bảo hiểm của tôi thi tôi phải thực hiện thủ tục như thế nào? Khi công ty tôi tiến hành sáp nhập thì các hợp đồng bảo hiểm của công ty được xử lý như thế nào? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn.
Giám đốc công ty tôi muốn trực tiếp dạy cho 2 nhân viên về bí quyết rang xay cà phê, nhưng muốn 2 bạn này cam kết học xong phải làm việc cho công ty 2 năm. Nếu 2 bạn này học xong mà vẫn nghỉ thì có phải bồi thường chi phí đào tạo cho công ty không?
Tôi xin hỏi, giám đốc công ty TNHH 1 thành viên đồng thời là chủ sở hữu doanh nghiệp, không hưởng lương tại doanh nghiệp có phải đóng BHXH không (giám đốc này làm việc tại một công ty khác, được hưởng lương và tham gia BHXH tại công ty đó)?
Xin hỏi, trường hợp công ty tôi sản xuất giày da thỉnh thoảng cũng có huy động nhân viên trong công ty làm thêm giờ để kịp xuất hàng cho khách hàng nên có vượt số giờ cho phép. Tôi muốn hỏi, công ty làm như vậy có bị xử phạt về thời giờ làm việc không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Người lao động làm mất tài sản của công ty có trách nhiệm bồi thường thiệt hại thế nào? Tôi muốn hỏi có được phạt tiền khi xử lý kỷ luật người lao động không? Công ty tôi vừa có trường hợp người lao động làm mất máy tính công ty. Vậy cho tôi hỏi có được phạt tiền người lao động này không?
Anh chị cho em hỏi thêm chủ nợ có bảo đảm của công ty quá 3 tháng không trả nợ thì có nộp đơn yêu cầu cho công ty phá sản được không? Vậy trường hợp này tòa án sẽ xử lý cho công ty phá sản như thế nào?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người đại diện theo pháp luật của công ty cổ phần có phải ủy quyền cho người khác thực hiện quyền và nghĩa vụ của người đại diện khi xuất cảnh?
11:17 | 05/03/2024
.png)
