Xin hỏi, hội viên của Hội An toàn và Vệ sinh lao động Việt Nam có những hình thức nào? Hội viên tán trợ có được tham gia đề cử vào Ban Lãnh đạo Hội An toàn và Vệ sinh lao động Việt Nam không? Câu hỏi của anh Thanh Hải đến từ Nha Trang.
Người lao động và tập thể người lao động của Quỹ có những quyền gì? Trích lập quỹ khen thưởng, phúc lợi của Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa được thực hiện như thế nào? Đây là câu hỏi của anh A.G đến từ Nghệ An.
Em ơi cho anh hỏi: Viên chức lãnh sự thuê nhân viên phục vụ riêng chỉ giúp việc cho mình không được miễn trừ bảo hiểm xã hội theo quy định tại Nước tiếp nhận thì cần làm gì? Đây là câu hỏi của anh Minh Khải đến từ Đà Nẵng
NSDLĐ giới thiệu NLĐ đi giám định tai nạn lao động và có tạm ứng phí giám định để NLĐ trả cho Hội Đồng Giám định Y Khoa. Nếu thương tật do tai nạn lao động gây ra trên 5% thì tiền giám định sẽ được quỹ Bảo hiểm tai nạn lao động thanh toán. Vậy khi NLĐ nộp lại hóa đơn cho đơn vị thì đơn vị phải đề nghị thanh toán lại với bộ phận, cơ quan nào và thủ
Tư vấn giùm về việc thành lập bộ phận y tế trong doanh nghiệp. Nếu công ty em không tuyển bác sỹ mà chỉ có điều dưỡng và bên công ty sẽ ký hợp đồng với phòng khám gần công ty có đúng luật không? Mong nhận được câu trả lời sớm! Đây là câu hỏi của chị A.G đến từ Nghệ An.
Doanh nghiệp có quyền yêu cầu người lao động rời khỏi tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở để được gia hạn hợp đồng không? Nếu có thì mức xử phạt hành vi này là bao nhiêu? Câu hỏi của chị Vân (Hà Giang).
Công chức A (chuyên viên, mã ngạch 01.003), đang hưởng bậc lương bậc 4, hệ số 3,33 từ ngày 1/1/2017. Năm 2017, 2018 không bị kỷ luật và xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ. Đến năm 2019, công chức A bị kỷ luật hình thức cảnh cáo và xếp loại không hoàn thành nhiệm vụ với cùng một lý do là tham mưu sai. Xin hỏi, thời gian tính kéo dài nâng bậc lương
Bộ phận y tế tại cơ sở sản xuất, kinh doanh không thuộc ngành nghề có nguy cơ cao về TNLĐ, BNN, sử dụng dưới 500 lao động phải bảo đảm yêu cầu gì? - Câu hỏi của chị D.H (Hà Nam)
Doanh nghiệp không trả trợ cấp dưỡng sức sau tai nạn lao động cho người lao động bị phạt bao nhiêu? Doanh nghiệp vi phạm có phải trả lại trợ cấp dưỡng sức cho người lao động không? Câu hỏi của chị Vy (Vinh).
Cho tôi hỏi nếu vấn đề họp của Hội đồng thành viên Tổng công ty lương thực miền Bắc có liên quan đến người lao động tại công ty thì có phải mời đại diện của người lao động tham gia dự họp không? Thông qua Đại hội đại biểu công nhân viên chức thì người lao động được quyền biểu quyết những nội dung nào? Câu hỏi của anh Trí từ Đà Nẵng.
Tôi là người khuyết tật với mong muốn tự tạo việc làm. Vậy cho tôi hỏi tôi có được hỗ trợ vay vốn với lãi xuất ưu đãi để sản xuất kinh doanh không? Mong được giải đáp sớm. Tôi xin cảm ơn. Câu hỏi của anh Q (Thái Nguyên).
Anh ký hợp đồng lao động ngày 12/11/2018. Sau 2 tháng thử việc có ký hợp đồng chính thức vào 10/1/2019 và làm đến nay, anh nộp đơn nghỉ việc thì có được hưởng trợ cấp thôi việc không? Trợ cấp thôi việc cho 2 tháng thử việc nhưng nhân sự bên anh bảo không được hưởng trợ cấp thôi việc cho 2 tháng thử việc, nhưng theo thông tin anh đọc thì có được
Tập huấn nâng cao kỹ năng giao tiếp cho cán bộ y tế được tổ chức cho các đối tượng nào? Tập huấn với những nội dung gì? Công tác khen thưởng, xử lý vi phạm khi triển khai kế hoạch thực hiện “Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ của cán bộ y tế hướng tới sự hài lòng của người bệnh" được quy định như thế nào? Câu hỏi của chị Ngân (Hà Nội).
Tôi muốn hỏi Chỉ thị 31-CT/TW ngày 19/03/2024 Ban Bí thư Trung ương Đảng đối với công tác an toàn, vệ sinh lao động trong tình hình mới ra sao? - câu hỏi của chị N.L.T (Biên Hòa)
Cho tôi hỏi Hội trường Thống Nhất thuộc Văn phòng Chính phủ là đơn vị dự toán cấp mấy? Hội trường Thống Nhất thuộc Văn phòng Chính phủ là đầu mối tiếp nhận thông tin và tổ chức phục vụ nghỉ cho những đối tượng nào? Câu hỏi của anh Phú từ Hà Giang.
Nếu tôi bị cho nghỉ việc thì có được hưởng trợ cấp mất việc hay không? Cụ thể, tôi ký hợp đồng lao động với công ty từ tháng 8/2020, tuy nhiên do công ty chuẩn bị sáp nhập vào một công ty khác và sẽ cắt giảm nguồn nhân lực.
Người lao động không đồng ý sửa đổi bổ sung hợp đồng lao động thì doanh nghiệp có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Doanh nghiệp muốn sửa đổi bổ sung hợp đồng lao động trong quá trình làm việc cần phải báo trước bao lâu?
Em ơi cho chị hỏi: Hội đồng giải thể Quỹ bảo lãnh tín dụng cho doanh nghiệp vừa và nhỏ do ai thành lập? Hội đồng giải thể này Quỹ bảo lãnh tín dụng có những ai? Đây là câu hỏi của chị Lệ Nhi đến từ Đà Nẵng.