Cho tôi hỏi liên quan đến hưởng trợ cấp tai nạn lao động, người lao động trên đường đi làm về, do đi trái làn đường dẫn đến bị tai nạn, gãy chân và mất một ngón tay. Căn cứ theo luật lao động và an toàn vệ sinh lao động xác định trách nhiệm của doanh nghiệp trong trường hợp người lao động bị tai nạn trên đường đi làm về như thế nào? Nếu bị tai nạn
Cho hỏi rằng nắn bó bột gãy Monteggia là gì theo quy định pháp luật? Bên cạnh đó thì nắn bó bột gãy Monteggia sẽ chỉ định trong trường hợp nào? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn! Câu hỏi của bạn Phong đến từ Bình Dương.
Ca Bệnh vi khuẩn ăn thịt người đầu tiên được ghi nhận tại Việt Nam là vào năm nào? Bệnh vi khuẩn ăn thịt người có biểu hiện như thế nào? Hiện nay có vắc xin phòng Bệnh vi khuẩn ăn thịt người chưa? - câu hỏi của anh P. (Hà Nội)
Cho tôi hỏi những đối tượng người lao động nào cần phải khám sức khỏe trước khi được bố trí việc làm? Hồ sơ để khám sức khỏe cần chuẩn bị những giấy tờ gì? Người lao động sẽ được khám những nội dung nào theo quy định hiện nay? Câu hỏi của anh Khôi từ TP.HCM
Vợ tôi là lao động của một công ty và đang mang thai ở tuần thứ 9, khi khám thai định kỳ bác sĩ có kết luận vợ tôi mang thai trứng, do đó buộc phải thực hiện phá thai. Vậy cho tôi hỏi trường hợp này vợ tôi có phải là phá thai bệnh lý không? Nếu muốn hưởng chế độ thai sản thì cần chuẩn bị giấy tờ nào? câu hỏi của anh Quang (Thái Nguyên).
Cho tôi hỏi hợp đồng cung ứng lao động giữa doanh nghiệp dịch vụ Việt Nam với bên nước ngoài tiếp nhận lao động thỏa thuận về vấn đề gì? Khi đăng ký hợp đồng cung ứng lao động, doanh nghiệp có phải xin ý kiến Bộ Lao động Thương binh và Xã hội? Hợp đồng cung ứng lao động có những nội dung nào? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Trách nhiệm của chủ thầu xây dựng khi người lao động của mình bị tai nạn lao động là gì? Tôi là một chủ thầu xây dựng, quản lý một đội ngũ lao động đông đảo bao gồm những thợ xây, thợ sơn, phụ hồ,… Vì công việc xây dựng là một công việc nặng nhọc và mang nhiều rủi ro cho người lao động, nên trường hợp thợ của tôi bị tai nạn lao động là hoàn toàn
Cho hỏi bó bột Desault là gì theo quy định của pháp luật? Thực hiện bó bột Desault sẽ chỉ định và chống chỉ định trong những trường hợp nào? Tôi đang muốn tìm hiểu xin cung cấp dùm thông tin, cảm ơn! Câu hỏi của bạn Tuấn An đến từ Đồng Nai.
Tôi nghe nói có luật mới quy định về chế độ đối với người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp thuộc trách nhiệm của người sử dụng lao động. Không biết các chế độ đó là gì? Mong được tư vấn về vấn đề này.
Cho hỏi: Mục đích của việc xét tặng Giải thưởng Phạm Ngọc Thạch về công tác phòng chống lao và bệnh phổi là gì? Đối tượng nào được xét tặng Giải thưởng Phạm Ngọc Thạch về công tác phòng chống lao và bệnh phổi? - câu hỏi của chị Nhung (Bình Dương)
Xin cho hỏi: Giải thưởng Phạm Ngọc Thạch về công tác phòng chống lao và bệnh phổi được xét tặng vào thời gian nào? Người nước ngoài có thuộc đối tượng được xét tặng Giải thưởng Phạm Ngọc Thạch về công tác phòng chống lao và bệnh phổi hay không? - câu hỏi của anh Quang Minh (Cần Thơ)
Bố em là công nhân bị tai nạn lao động mất sức lao động 42% được hưởng phụ cấp mỗi tháng ạ. Vậy em muốn hỏi em thuộc đối tượng nào trong chính sách ưu tiên tuyển sinh trong kỳ thi đại học 2022 không ạ? Ngoài ra thì em có được cộng điểm ưu tiên hay điểm khuyến khích gì không? Mong nhận được hỗ trợ, xin cảm ơn!
Ngày Thế Giới Phòng chống lao 24/03 là ngày gì? Trong Chiến lược quốc gia phòng, chống lao đến năm 2020 và tầm nhìn 2030 có những giải pháp nào về nguồn nhân lực cho công tác phòng chống lao? Câu hỏi của anh Đ từ Hà Nội.
Quy định thời hạn của hồ sơ bệnh án là như thế nào? Thời gian lưu trữ hồ sơ bệnh án tại bệnh viện được pháp luật quy định ra sao? Hồ sơ bệnh án được lập như thế nào theo quy định pháp luật? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Em ơi cho anh hỏi: Bệnh da nghề nghiệp do tiếp xúc môi trường ẩm ướt và lạnh kéo dài có phải là bệnh nghề nghiệp được hưởng bảo hiểm xã hội không? Người lao động được chẩn đoán mắc bệnh này phải làm gì? Đây là câu hỏi của anh Hoàng Bách đến từ Kiên Giang.
Chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động mà không có lý do chính đáng thì có bị xử phạt không? Theo thông tin tôi được biết thì Bộ luật lao động năm 2019 có những nội dung mới về vấn đề chuyển người lao động làm công việc khác so với HĐLĐ. Vậy thì không biết những trường hợp nào công ty sẽ được chuyển người lao động? Nếu
Nhà tôi có người thân làm cán bộ tuy nhiên đang trong giai đoạn bị kỷ luật thì phát bệnh ung thư và điều trị nội trú tại bệnh viện trong một khoảng thời gian. Vậy cho tôi hỏi nếu đang bị bệnh ung thư (giai đoạn cuối) thì có bị kỷ luật tiếp tục hay không? Và sau khi điều trị xong bệnh thì có còn bị kỷ luật hay không?
Mình cần tư vấn về việc chấm dứt hợp đồng lao động đối với lao động không may qua đời, Người sử dụng lao động có trách nhiệm gì khi người lao động chết? Người lao động chết có được hưởng trợ cấp gì không?
Tôi bị tai nạn lao động cách đây hơn 2 tháng và tôi đã đi giám định lao động thì nhận được kết quả là tôi bị mất tới 69% khả năng lao động. Tôi rất buồn vì từ nay không còn có thể lao động kiếm sống được như trước, vì tôi là trụ cột chính trong gia đình. Tôi có tìm hiểu nhiều nguồn thông tin khác nhau thì biết được rằng những trường hợp như tôi có
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Có được hưởng trợ cấp tai nạn lao động khi bị tai nạn lao động trên đường đi làm về nhưng do lỗi của người lao động không?
11:06 | 17/08/2022
.jpg)
