Cho hỏi công ty có bắt buộc phải thông báo cho Sở Lao động - Thương binh và Xã hội biết về việc tổ chức làm thêm giờ không? Câu hỏi của bạn Phước Kiệt đến từ Đồng Tháp.
Tôi có câu hỏi liên quan đến chế độ thai sản của vợ và chồng. Tôi và chồng đã tổ chức đám cưới nhưng chưa thực hiện đăng ký kết hôn. Vợ chồng tôi đều tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ. Tháng 08 tới đây tôi sẽ sinh con trai đầu lòng, tôi muốn hỏi chồng tôi có được hưởng chế độ thai sản hay không?
Người lao động nữ nghỉ việc để dưỡng thai có cần giấy xác nhận của bệnh viện không? Người lao động nữ nghỉ dưỡng thai có được hưởng chế độ thai sản không? Người lao động nữ nghỉ dưỡng thai hưởng chế độ thai sản thì doanh nghiệp có phải trả lương không?
Cho tôi hỏi Hội đồng quản lý BHXH được phép ban hành các Nghị quyết thông qua nào? Có phảu mọi vấn đề của Hội đồng quản lý BHXH có cần phải thông qua cuộc họp thường kỳ không để giải quyết hay không? Câu hỏi của chị Ngọc từ Gia Lai
Toàn bộ bảng lương theo vị trí việc làm cán bộ, công chức, viên chức ban hành trong tháng 5/2024 được thiết kế như thế nào? Thắc mắc của P.T (Lâm Đồng).
Ngày Bảo hiểm y tế Việt Nam là ngày nào? Cơ quan nào quản lý và chịu trách nhiệm trực tiếp về bảo hiểm y tế Việt Nam? Bảo hiểm y tế sẽ thực hiện theo nguyên tắc nào? Nhà nước có chính sách gì dành cho BHYT không?
Tôi là chủ doanh nghiệp tư nhân. Tôi có một thắc mắc là người sử dụng lao động có quyền trừ lương người lao động khi người lao động đi làm muộn không? Trường hợp nào thì người sử dụng lao động có quyền trừ lương người lao động? Thắc mắc của anh Tiến Thịnh, tại Long An.
Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện A cho thôi hợp đồng giáo viên tại các trường trực thuộc không đúng quy định vào tháng 9/2017 và bị Tòa án Nhân dân huyện A xử phải trả cho các nguyên đơn (giáo viên hợp đồng bị cho thôi không đúng quy định) với số tiền: 898.000.000 đồng, gồm: Khoản tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế trong những ngày các
Chào bạn! hiện tại công ty mình có rất nhiều trường hợp xin nghỉ không hưởng lương (người thì nghỉ ốm, người nghỉ chăm người thân ốm) và thời hạn xin nghỉ là khoảng 06 tháng. Mình đang muốn hỏi bạn có quy định nào quy định người lao động nghỉ không lương bao nhiêu ngày thì Công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Rất mong câu
Mức phụ cấp đặc thù đối với người lao động có trình độ tiến sĩ làm việc tại cơ sở công nghiệp quốc phòng nòng cốt được quy định như thế nào? Mức phụ cấp đó có dùng để tính đóng bảo hiểm xã hội hay không?
Tôi có thắc mắc liên quan đến Vụ Tiền lương. Cho tôi hỏi Vụ Tiền lương là tổ chức thuộc Bộ nào? Ai sẽ là người có quyền bổ nhiệm Vụ trưởng Vụ Tiền lương? Câu hỏi của anh N.T.K ở Bà Rịa - Vũng Tàu.