quân nhân, công an nhân dân đang hưởng trợ cấp hằng tháng theo Quyết định 62/2011/QĐ-TTg.
(8) Người đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hằng tháng.
(9) Người đang hưởng trợ cấp tuất hằng tháng trước ngày 01 tháng 01 năm 1995.
Đồng thời, tại khoản 2 Điều 2 Nghị định 75/2024/NĐ-CP quy định các đối tượng sau được tăng lương hưu hơn
hết Thứ tư ngày 1/5/2024 (30/4 và 1/5)
Tuy nhiên, nếu các ngày nêu trên là ngày nghỉ hằng tuần của người lao động theo quy định của công ty thì người lao động được nghỉ bù vào ngày làm việc kế tiếp (khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019).
Người lao động đi làm vào ngày lễ 30/4 và 1/5 năm 2024 được trả lương như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại
tài sản là bất động sản liền kề và xung quanh.
06 Yêu cầu đối với thi công xây dựng công trình?
06 Yêu cầu đối với thi công xây dựng công trình được quy định tại Điều 111 Luật Xây dựng 2014, cụ thể như sau:
(1) Tuân thủ thiết kế xây dựng được duyệt, tiêu chuẩn, quy chuẩn kỹ thuật áp dụng cho công trình, quy định của pháp luật về sử dụng vật liệu
theo học tại các cơ sở giáo dục thuộc hệ thống giáo dục quốc dân theo quy định của Luật Giáo dục đáp ứng các điều kiện tại điểm 2.2 khoản này (sau đây gọi chung là học sinh);
b) Học sinh, sinh viên đang theo học tại các trường đại học (hoặc tương đương đại học), cao đẳng, trung cấp và trung tâm giáo dục nghề nghiệp được thành lập và hoạt động theo
Ai là người có trách nhiệm xác định xuất xứ hàng hóa?
Ai là người có trách nhiệm xác định xuất xứ hàng hóa? (Hình từ Internet)
Căn cứ Điều 15 Nghị định 43/2017/NĐ-CP được sửa đổi bởi khoản 7 Điều 1 Nghị định 111/2021/NĐ-CP, quy định về xuất xứ hàng hóa như sau:
Xuất xứ hàng hóa
1. Tổ chức, cá nhân sản xuất, xuất khẩu, nhập khẩu tự xác định
. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Theo đó, trong trường hợp thông thường thì mỗi tuần người lao động sẽ được nghỉ liên tục ít nhất là 24 giờ. Ngày nghỉ hằng tuần sẽ được người sử dụng lao động sắp xếp vào
mà Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội đề xuất và được đa số các bộ, cơ quan thống nhất, dịp nghỉ Tết Âm lịch công chức, viên chức sẽ được nghỉ 7 ngày (bao gồm 5 ngày nghỉ tết Âm lịch và 2 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động).
Ngoài phương án Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội và đa số các bộ, cơ quan
ngày. Nếu ngày nghỉ hàng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hàng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019.
Khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ tết Âm lịch cho người lao động như quy định đối
, 115 để quấy rối, đe dọa, xúc phạm thì áp dụng mức xử phạt bao nhiêu?
Căn cứ quy định tại khoản 3 Điều 7 Nghị định 144/2021/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về trật tự công cộng
...
3. Phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với một trong những hành vi sau đây:
a) Có hành vi khiêu khích, trêu ghẹo, xúc phạm, lăng mạ, bôi nhọ danh dự
lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng
tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh
khích, trêu ghẹo, xúc phạm, lăng mạ, bôi nhọ danh dự, nhân phẩm của người khác, trừ trường hợp quy định tại điểm b khoản 2 Điều 21 và Điều 54 Nghị định này;
b) Tổ chức, thuê, xúi giục, lôi kéo, dụ dỗ, kích động người khác cố ý gây thương tích hoặc gây tổn hại cho sức khỏe người khác hoặc xâm phạm danh dự, nhân phẩm của người khác nhưng không bị truy
làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Đồng thời, nghỉ hằng tuần được quy định tại Điều
/5/2024 (khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019).
Người lao động tự ý nghỉ sau ngày 1/5 thì có bị đuổi việc không?
Theo quy định tại Điều 36 Bộ luật Lao động 2019 thì:
Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động
1. Người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp sau đây:
...
c) Do thiên tai
Giấy xác nhận cư trú xin ở đâu năm 2024?
Để tìm hiểu giấy xác nhận cư trú xin ở đâu có thể tham khảo các quy định pháp luật về cư trú như sau:
Căn cứ theo quy định tại Điều 17 Thông tư 55/2021/TT-BCA được sửa đổi bởi khoản 9 Điều 1 Thông tư 66/2023/TT-BCA có hướng dẫn vấn đề xác nhận thông tin về cư trú như sau:
Xác nhận thông tin về cư trú
1
trường, được thực hiện thông qua quan trắc tự động, liên tục, quan trắc định kỳ, quan trắc theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền.
2. Dự án đầu tư, cơ sở, khu sản xuất, kinh doanh, dịch vụ tập trung, cụm công nghiệp có phát sinh chất thải ra môi trường phải thực hiện quan trắc theo quy định tại Điều 111 và Điều 112 của Luật này, bảo đảm tuân
đồng nhân dân cùng cấp, Bộ Tài nguyên và Môi trường về kết quả quan trắc môi trường hằng năm.
Theo đó, Bộ Khoa học và Công nghệ có trách nhiệm tổ chức thực hiện chương trình quan trắc phóng xạ gồm các chương trình quan trắc thành phần phóng xạ trong môi trường.
Quan trắc môi trường về nước thải như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 111 Luật
.
- Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019.
- Khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ tết Nguyên đán cho người lao động như quy định đối
kiểm toán phải là ý kiến chấp nhận toàn phần theo chuẩn mực kiểm toán Việt Nam.
1.10.7. Trường hợp doanh nghiệp bị đình chỉ áp dụng chế độ ưu tiên thì trong 02 năm tiếp theo, doanh nghiệp không được Tổng cục Hải quan xem xét, công nhận doanh nghiệp ưu tiên.
1.11. Căn cứ pháp lý của thủ tục hành chính:
- Điều 42 đến Điều 45, khoản 1 Điều 101 Luật
Thuế thu nhập cá nhân có tính đối với thù lao của cá nhân tham gia chương trình, đề án khoa học và công nghệ hay không?
Tại điểm c khoản 2 Điều 2 Thông tư 111/2013/TT-BTC hướng dẫn về thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân từ tiền lương, tiền công bao gồm:
Các khoản thu nhập chịu thuế
...
2. Thu nhập từ tiền lương, tiền công
Thu nhập từ tiền
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tiếp tục tăng lương hưu sau đợt tăng 15% từ 1/7/2024 khi nào? Tăng lương hưu vào thời điểm nào?
08:20 | 23/09/2024
.png)
