Kết quả nhiệm vụ khoa học và công nghệ cấp Bộ của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội có buộc phải đăng ký lưu giữ không?
Căn cứ khoản 1 Điều 27 Quy chế quản lý nhiệm vụ khoa học và công nghệ cấp Bộ của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội ban hành kèm theo Quyết định 332/QĐ-LĐTBXH năm 2018 quy định về đăng ký, lưu giữ kết quả thực hiện nhiệm vụ khoa
Hồ sơ đề nghị hỗ trợ chi phí mai táng đối với người cao tuổi đang hưởng trợ cấp xã hội hằng tháng gồm những giấy tờ gì?
Căn cứ khoản 7 Mục I Quyết định 697/QĐ-LĐTBXH năm 2013 quy định về thủ tục hành chính cấp tỉnh như sau:
Thủ tục hành chính cấp tỉnh
...
7. Thủ tục hỗ trợ chi phí mai táng đối với người cao tuổi đang hưởng trợ cấp xã hội hằng
ngoài thuộc phạm vi chức năng quản lý nhà nước ban hành kèm theo Quyết định 1511/QĐ-LĐTBXH năm 2021 quy định như sau:
3.10. Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục hành chính:
Doanh nghiệp dịch vụ phải duy trì các điều kiện quy định tại Điều 10 của Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng và đáp ứng các điều kiện:
- Có đủ số
tư 20/2023/TT-BLĐTBXH có hiệu lực thi hành kể từ ngày 15 tháng 02 năm 2024, các quy định tại Thông tư 20/2023/TT-BLĐTBXH áp dụng kể từ ngày 01 tháng 01 năm 2024.
Thông tư 01/2023/TT-BLĐTBXH quy định mức điều chỉnh tiền lương và thu nhập tháng đã đóng bảo hiểm xã hội hết hiệu lực thi hành kể từ ngày 15 tháng 02 năm 2024
Thông tư 20/2023/TT
Trình tự cấp giấy phép hoạt động cai nghiện ma túy tự nguyện cấp tỉnh được thực hiện như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại tiểu mục 1 Mục A Thủ tục hành chính ban hành kèm theo Quyết định 470/QĐ-LĐTBXH năm 2022 quy định trình tự cấp giấy phép hoạt động cai nghiện ma túy tự nguyện cấp tỉnh như sau:
Bước 1: Nộp hồ sơ
Cơ sở cai nghiện ma túy tự
Thủ tục cấp lại Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định chất lượng giáo dục nghề nghiệp ra sao?
Căn cứ theo quy định tại tiểu mục 2 Mục A Thủ tục hành chính ban hành kèm theo Quyết định 219/QĐ-LĐTBXH năm 2023 quy định thủ tục cấp lại Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định chất lượng giáo dục nghề nghiệp như sau:
- Bước 1: Tổ
Mẫu báo cáo kết quả tổ chức Tết Trung thu cho trẻ em mới nhất?
Tại Phụ lục ban hành kèm theo Công văn 3001/LĐTBXH-TE năm 2023 có nêu rõ mẫu báo cáo kết quả tổ chức Tết Trung thu cho trẻ em có dạng như sau:
Tải mẫu báo cáo kết quả tổ chức Tết Trung thu cho trẻ em: Tại đây
Ngoài ra có thể tham khảo một số mẫu báo cáo kết quả tổ chức Tết Trung
Thủ tục Gia hạn Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động mới nhất được thực hiện như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại Mục 2 Phần I Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định 1549/QĐ-LĐTBXH 2023 có nêu rõ thủ tục gia hạn Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động mới nhất được thực hiện
Thủ tục cấp lại Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao động đối với trường hợp bổ sung, sửa đổi cấp Trung ương ra sao?
Căn cứ theo quy định tại Mục 3 Phần I Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định 1549/QĐ-LĐTBXH năm 2023 có nêu rõ thủ tục cấp lại Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định kỹ thuật an toàn lao
Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của cán bộ, công chức, viên chức có khác với người lao động không?
Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của cán bộ, công chức, viên chức
Theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 thì cán bộ, công chức, viên chức được nghỉ tết Nguyên đán năm 2024 từ thứ Năm ngày 8/2/2024 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão) đến hết
tổng cộng 07 ngày (05 ngày nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 và 02 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2018).
(2) Người lao động
Theo lịch nghỉ Tết do người sử dụng lao động quyết định. Theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023, người sử dụng lao động sẽ lựa chọn 03 phương án:
- 01 ngày trước Tết và 04 ngày đầu
đến hết thứ 2 ngày 12/02/2024 (mùng 3 Tết).
Theo đó, người lao động sẽ được nghỉ liên tục 6 ngày, trong đó bao gồm 5 ngày nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 theo quy định của Nhà nước và 1 ngày nghỉ bù (trùng ngày nghỉ Chủ Nhật hằng tuần).
---
Như vậy, nếu thực hiện theo các phương án nghỉ Tết Nguyên đán của Bộ LĐTB-XH nêu trên thì ngày 25 Tết vẫn chưa bắt
Doanh nghiệp phải công khai lịch nghỉ tết Nguyên đán 2024 và quy chế thưởng tết Nguyên đán 2024 trước bao nhiêu ngày?
Ngày 22/11, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thông báo về lịch nghỉ tết Nguyên đán Giáp Thìn và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.
Theo đó, tại Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm
2024 Hà Nội đối với người lao động ngoài nhà nước sẽ do người sử dụng lao động quyết định.
Theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023, người sử dụng lao động sẽ lựa chọn 03 phương án:
- 01 ngày trước Tết và 04 ngày đầu sau Tết
- Hoặc 02 ngày trước Tết và 03 ngày đầu sau Tết
- Hoặc 03 ngày trước Tết và 02 ngày sau Tết.
Theo đó:
*Đối với trường hợp
Chạp năm Quý Mão) đến hết thứ Tư ngày 14/2/2024 Dương lịch (tức ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).
Đợt nghỉ này có tổng cộng 07 ngày (05 ngày nghỉ tết Âm lịch và 02 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2015).
(2) Người lao động
Theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023, người sử dụng lao động sẽ
nào?
Căn cứ theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 thì cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội (sau đây gọi tắt là công chức, viên chức) được nghỉ tết Âm lịch năm 2024 từ:
Thứ Năm ngày 08/02/2024 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão) đến hết thứ Tư
hết thứ Tư ngày 14/02/2024 Dương lịch (tức ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).
Người lao động được nghỉ 05 ngày theo quy định của Bộ Luật lao động và có 03 phương án để người sử dụng lao động lựa chọn lịch nghỉ Tết theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023
Đối với học sinh, sinh viên sẽ nghỉ Tết Nguyên đán 2024 theo quyết định của từng địa phương
).
(2) Người lao động
Theo lịch nghỉ Tết do người sử dụng lao động quyết định. Theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023, người sử dụng lao động sẽ lựa chọn 03 phương án:
- 01 ngày trước Tết và 04 ngày đầu sau Tết
- Hoặc 02 ngày trước Tết và 03 ngày đầu sau Tết
- Hoặc 03 ngày trước Tết và 02 ngày sau Tết.
Theo đó:
*Đối với trường hợp người lao động
đúng không?
Căn cứ theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 thì cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội (sau đây gọi tắt là công chức, viên chức) được nghỉ tết Âm lịch năm 2024 từ:
Thứ Năm ngày 08/02/2024 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão) đến hết
theo quy định hiện hành tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019, người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương dịp Tết Âm lịch 05 ngày.
Theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023, người sử dụng lao động sẽ lựa chọn 03 phương án:
- 01 ngày trước Tết và 04 ngày đầu sau Tết
- Hoặc 02 ngày trước Tết và 03 ngày đầu sau Tết
- Hoặc 03 ngày trước Tết và 02