Cho tôi hỏi doanh nghiệp có được áp đặt ngày nghỉ phép cho người lao động không? Tôi là người lao động làm công việc văn phòng thì 1 năm công ty sẽ phải giải quyết cho tôi bao nhiêu ngày phép năm vậy? Công ty có được quyền ấn định và áp đặt áp đặt ngày nghỉ phép cho người lao động không? Trường hợp tôi không nghỉ phép năm thì công ty cần giải
Công ty tôi niêm yết nội quy lao động nhưng người lao động bảo không biết có niêm yết nên không đọc, không biết hành vi đó sẽ bị xử lý kỷ luật, không có trách nhiệm thi hành nội dung đó thì có đúng không? Trường hợp công ty không có nội quy lao động bằng văn bản, không có nội quy lao động để niêm yết thì công ty xử lý kỷ luật được không? Thắc mắc
Tôi có vấn đề thắc mắc liên quan đến vấn đề thu hồi nguyên liệu làm thuốc. Cho tôi hỏi theo việc thu hồi nguyên liệu làm thuốc và biện pháp xử lý nguyên liệu làm thuốc bị thu hồi được quy định như thế nào? - Câu hỏi của chị Thanh Mai ở Đồng Tháp.
Em ơi cho chị hỏi: Trong việc thực hiện dân chủ hoạt động cơ sở giáo dục công lập thì hiệu trưởng phải công khai những việc gì? Và việc công khai này được thực hiện dưới hình thức nào? Vào thời gian nào? Đây là câu hỏi của chị Hồng Diệp đến từ Tây Ninh.
Em là Hồng Thắm, sinh viên mới ra trường. Gần đây, em xin được việc ở một công ty ở tỉnh Long An. Tuy nhiên, công ty yêu cầu em phải nộp bản chính bằng đại học thì mới được ký hợp đồng lao động. Cho em hỏi công ty làm thế có đúng quy định pháp luật không? Nếu không thì công ty đó có bị xử phạt gì không ạ?
Ký hợp đồng lao động và xếp lương như thế nào đối với NLĐ thực hiện chế độ lao động hợp đồng trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP? Và các công việc nào không được ký hợp đồng lao động theo Nghị định này?
Tôi muốn hỏi tôi đi làm từ tháng 6 năm 2020 tới tháng 10 năm 2021. Tham gia bảo hiểm là 1 năm 2 tháng. Sau đó tôi nghỉ tới tháng 3 năm 2022 lại tiếp tục đóng được 1 tháng. Sau đó tôi đơn phương chấm dứt hợp đồng với công ty. Tôi xin hỏi với thời gian đóng bảo hiểm như vậy có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp hay không? Trường hợp đơn phương chấm dứt
Cho tôi hỏi người đã từng bị cách chức Chủ tịch Hội đồng thành viên của doanh nghiệp nhà nước có được làm thành viên Hội đồng thành viên SCIC không? Hội đồng thành viên SCIC làm việc theo chế độ gì? Họp bao nhiêu lần trong 1 quý? Các thành viên Hội đồng thành viên có được giữ các chức vụ quản lý tại các công ty con của SCIC không? Câu hỏi của bạn
Cho em hỏi, trường hợp bên em có 1 bạn đang bị tai nạn lao động trong thời gian làm việc, bên em đã mua bảo hiểm tai nạn lao động cho bạn, và làm hồ sơ giải quyết tai nạn lao động cho những ngày bạn nghỉ, vậy thì bên em có cần phải trả lương cho bạn trong những ngày bạn nghỉ việc do tai nạn hay không ạ? Đây là câu hỏi của chị S.N đến từ Vũng Tàu.
Tôi là người sử dụng lao động, hiện có nhu cầu chấm dứt hợp đồng lao động với 1 cá nhân, tôi cần được tư vấn để đảm bảo đúng Luật. Cho tôi hỏi, người sử dụng lao động được quyền chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn với người lao động khi nào? - Câu hỏi của anh Hoàng Dương ở Đồng Nai.
Cụ thể công ty tôi muốn ký kết phụ lục hợp đồng lao động với một người lao động, tuy nhiên vì người này là người lao động nước ngoài nên trước đó chúng tôi đã ký kết hợp đồng lao động bằng tiếng anh. Vậy cho tôi hỏi phụ lục hợp đồng lao động sẽ được ký kết bằng tiếng anh hay tiếng việt khi có hợp đồng lao động bằng tiếng anh? Và thời hạn để báo
Trường hợp người lao động làm được 8 tháng thì nghỉ, hiện tại yêu cầu cấp chứng từ khấu trừ thuế thu nhập cá nhân thì công ty có phải cấp hay không? Nội dung của chứng từ này bao gồm những thông tin gì?
Bạn tôi là người nước ngoài đang làm việc ở Công ty X tại Việt Nam thì muốn chuyển sang công ty Y ở tỉnh khác khác. Tôi muốn hỏi giấy phép lao động người nước ngoài được cấp mấy giấy phép, nếu nhiều hơn giấy phép lao động được địa phương (tỉnh) nào cấp thì bắt buộc người nước ngoài phải làm ở địa phương đó hay có thể làm ở các địa phương khác?
Cho tôi hỏi NLĐ tự ý bỏ việc 04 ngày liên tục, ngày thứ 05 là ngày lễ, ngày thứ 06 tiếp tục nghỉ việc thì công ty có được đơn phương chấm dứt HĐLĐ theo Bộ luật Lao động 2022 không? Cảm ơn!
Cho tôi hỏi Mẫu hợp đồng lao động xác định thời hạn năm 2024 như thế nào? Những nội dung nào bắt buộc phải có trong hợp đồng lao động? - Câu hỏi của chú Trung (Gò Vấp)
Công ty tôi đang cần tuyển nhân sự nước ngoài nên có đăng tin tuyển dụng lên các trang mạng xã hội. Có nhiều hồ sơ là người nước ngoài nhưng chưa có giấy phép lao động. Như vậy tôi có được tuyển người lao động nước ngoài không có giấy phép lao động vào làm việc tại Việt Nam không? Nếu không được thì công ty có bị phạt khi tuyển người lao động nước
Doanh nghiệp dịch vụ việc làm không thực hiện báo cáo tình hình hoạt động theo quy định nhiều lần nhưng chưa bị xử lý. Bây giờ được xử phạt nhiều lần hay chỉ được xử phạt một lần. Nếu xử phạt một lần thì có tính là tình tiết tăng nặng hay không?
Thương nhân nhận nhượng quyền bán lẻ xăng dầu treo biển hiệu như thế nào? Thương nhân đã ký hợp đồng làm thương nhân nhận quyền bán lẻ xăng dầu có được ký thêm hợp đồng làm đại lý cho thương nhân đầu mối không? Câu hỏi của anh T (Đồng Nai).
Giáo viên đảm nhận giáo viên chủ nhiệm dạy học ở các trường dân tộc thì định mức tiết dạy mà giáo viên phải bảo đảm thực hiện đầy đủ là bao nhiêu tiết? Trường hợp nào thì giáo viên sẽ được giảm số tiết dạy của mình?
Ban tư vấn cho hỏi việc hợp đồng công chứng được quy định như thế nào? Bên cạnh đó cho tôi hỏi, một hợp đồng công chứng có giá trị pháp lý như thế nào? Căn cứ pháp lý cụ thể, mong được ban tư vấn hỗ trợ, cảm ơn!
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Doanh nghiệp có được áp đặt ngày nghỉ phép cho người lao động không? Một năm người lao động làm công việc bình thường có bao nhiêu ngày nghỉ phép?
23:43 | 08/08/2022
