khoản 2, khoản 3 Điều này;
b) Buộc người sử dụng lao động trả đủ khoản tiền tương đương với mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cộng với khoản tiền lãi của số tiền đó tính theo mức lãi suất tiền gửi không kỳ hạn cao nhất của các ngân hàng thương mại nhà nước công bố tại thời điểm xử phạt cho người lao động đối với
1. Người sử dụng lao động phải cung cấp thông tin trung thực cho người lao động về công việc, địa điểm làm việc, điều kiện làm việc, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, an toàn, vệ sinh lao động, tiền lương, hình thức trả lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, quy định về bảo vệ bí mật kinh doanh, bảo vệ bí mật công nghệ và
) và số nợ đã thanh toán, gồm cả thanh toán hết các khoản nợ về thuế và nợ tiền đóng bảo hiểm xã hội (nếu có);
4. Danh sách người lao động (mẫu tham khảo) sau khi quyết định giải thể doanh nghiệp (nếu có);
5. Con dấu và giấy chứng nhận mẫu dấu (nếu có)
6. Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp;
Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên (Hình từ
Bên chị có nhân viên làm việc theo hợp đồng 2 năm nhưng bạn ấy khi nghỉ việc chỉ thông báo nghỉ trước 6 ngày, chưa đủ 30 ngày không biết bên chị khấu trừ tiền lương của bạn đó có được không em? Câu hỏi của chị T.P.N.H từ Thành phố Hồ Chí Minh.
kỹ năng nghề; vị trí việc làm; loại hợp đồng lao động;
- Thời điểm bắt đầu làm việc; tham gia bảo hiểm xã hội; tiền lương; nâng bậc, nâng lương; số ngày nghỉ trong năm; số giờ làm thêm;
- Học nghề, đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề;
- Kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất; tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;
- Thời điểm chấm
hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, thuế thu nhập cá nhân.
Theo đó đối với trường hợp khấu trừ tiền lương của người lao động để bồi thường thiệt hại do làm hư hỏng dụng cụ, thiết bị, tài sản của người sử dụng lao động thì mức khấu trừ hằng tháng không được quá 30% tiền lương thực trả hằng tháng của người lao động sau khi trích
Cho tôi hỏi trường hợp A là học sinh cấp ba uống rượu (năm nay 17 tuổi), bia thì có vi phạm pháp luật không? Nếu có thì mức xử phạt đối với A là bao nhiêu? Câu hỏi của chị Ngọc Hương ở Bình Dương. Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn!
Cho mình hỏi nhãn hiệu có bao gồm logo của fanpage, logo báo không? Hiện mình đang có logo của fanpage, logo báo và mình muốn đăng ký bản quyền. Nhưng mình là cá nhân thì đăng kí ở đây sẽ là đăng kí quyền sở hữu trí tuệ phải không? Và thủ tục quy định như thế nào? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn.
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề sử dụng tiền cứu trợ. Cho tôi hỏi người sử dụng tiền cứu trợ không đúng mục đích thì bị xử phạt vi phạm hành chính thế nào? Thời hiệu xử phạt người này là bao lâu? Câu hỏi của anh Thanh Chung ở Lâm Đồng.
Khu vực tôi sinh sống có nhà máy đang hoạt động của một doanh nghiệp gần đó. Tôi phát hiện ra doanh nghiệp này xả nước thải trái phép ra môi trường bên ngoài và có nguy cơ gây ra hậu quả nguy hại tới môi trường. Doanh nghiệp đó có bị xử phạt không và sẽ bị xử phạt theo những hình thức như thế nào? Doanh nghiệp vi phạm thì có thể bị cưỡng chế đóng
Cho anh hỏi. Bình thường thì Tòa án chỉ làm giờ hành chính. Vậy Tòa án có thể áp dụng các biện pháp khẩn cấp tạm thời vào ngày nghỉ cuối tuần hoặc ngày nghỉ lễ hay không? Có bao nhiêu biện pháp khẩn cấp tạm thời? - Câu hỏi của anh Minh Kha đến từ Bình Dương
Cho tôi hỏi: Hồ sơ đề nghị hỗ trợ kinh phí đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động gồm những gì? Câu hỏi của chị Ly đến từ Gia Lai
Tải về mẫu quyết định bổ nhiệm trưởng phòng? Quyền và nghĩa vụ của trưởng phòng là gì? Hình thức trả lương và kỳ hạn trả lương cho nhân sự giữ chức vụ trưởng phòng phải đảm bảo điều gì? Thời giờ làm việc bình thường của nhân sự giữ chức vụ trưởng phòng được xác định như thế nào?
hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp (BHTNLĐ, BNN); quản lý sổ BHXH, thẻ BHYT ban hành kèm theo Quyết định số 595/QĐ-BHXH và Quyết định số 505/QĐ-BHXH ngày 27/3/2020 sửa đổi bổ sung một số điều của Quyết định số 595/QĐ-BHXH ngày 14/4/2017 của Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam như sau:
...
2. Sửa đổi
tập thể;
- Thành lập, gia nhập, hoạt động trong tổ chức đại diện người lao động, tổ chức nghề nghiệp và tổ chức khác theo quy định của pháp luật;
Yêu cầu và tham gia đối thoại, thực hiện quy chế dân chủ, thương lượng tập thể với người sử dụng lao động và được tham vấn tại nơi làm việc để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của mình; tham
Chào anh/chị, hiện tại tôi đang có nhu cầu thành lập một trung tâm dịch vụ việc làm để tư vấn, định hướng nghề nghiệp cho các nhân công nhàn rỗi ở quê. Anh/chị cho tôi biết về nhiệm vụ cũng như điều kiện để thành lập một trung tâm dịch vụ như thế nào? Tôi cảm ơn!
Điều kiện áp dụng chính sách thu hút tạo nguồn cán bộ đối với cá nhân là công chức đã được tuyển dụng theo Nghị định 138 là gì? Người được tuyển dụng theo chính sách thu hút tạo nguồn cán bộ phải tập sự trong thời gian bao lâu?
Cho tôi hỏi cá nhân phải nộp hồ sơ đề nghị cấp Giấy phép tiếp cận nguồn gen trong vòng bao lâu kể từ ngày Bộ Tài nguyên và Môi trường cấp văn bản xác nhận đăng ký tiếp cận nguồn gen? Câu hỏi của anh N.H.T từ Kiên Giang.
trong điều kiện bảo đảm về an toàn, vệ sinh lao động; nghỉ theo chế độ, nghỉ hằng năm có hưởng lương và được hưởng phúc lợi tập thể;
+ Thành lập, gia nhập, hoạt động trong tổ chức đại diện người lao động, tổ chức nghề nghiệp và tổ chức khác theo quy định của pháp luật; yêu cầu và tham gia đối thoại, thực hiện quy chế dân chủ, thương lượng tập thể với
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Mức lương tối thiểu tháng có phải là cơ sở để thỏa thuận và trả lương cho người lao động hay không?
16:24 | 27/03/2024
