Xin chào. Tôi có câu hỏi mong được hỗ trợ giải đáp. Hiện nay gia đình tôi chỉ có một mình tôi đi làm và tham gia đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc. Vợ tôi ở nhà nội trợ. HIện nay, vợ tôi chuẩn bị sinh con vào giữa tháng 6 tới đây thì khi vợ sinh con có được hưởng bảo hiểm xã hội không? Mong sớm nhận được phản hồi từ ban tư vấn. Xin cảm ơn.
Hồ sơ hưởng chế độ thai sản khi đã nghỉ việc cần chuẩn bị những giấy tờ gì? Em làm tại công ty từ tháng 9/2019 và bắt đầu đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 9 luôn. Hiện tại em có bầu - tháng 10/2020 dự kiến sinh nhưng đến tháng 8 em hết hợp đồng lao động làm việc với công ty. Vậy em có được hưởng chế độ thai sản không ạ? Mong nhận được câu trả lời sớm
Sĩ quan quân đội nhân dân Việt Nam khi chưa nghỉ hết tiêu chuẩn phép hàng năm thì có được giải quyết hưởng chế độ phép đặc biệt không? Và khi nghỉ phép đặc biệt để về dự đám cưới của con thì có được thanh toán lại tiền tàu xe, phụ cấp đi lại hay không?
Tôi thắc mắc chồng có vợ bị thai chết lưu thì có được nghỉ hưởng chế độ thai sản không? Vợ tôi tham gia bảo hiểm xã hội tại công ty đầy đủ. Vợ tôi bị thai chết lưu. Vậy, vợ bị thai chết lưu thì thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản là bao lâu? Mức hưởng chế độ thai sản của vợ khi bị thai chết lưu được quy định ra sao? Câu hỏi của Minh Hà đến từ Nha
Tôi đang nghỉ thai sản được 04 tháng, còn 02 tháng nữa tôi mới đi làm. Nhưng bây giờ tôi muốn đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ thai sản được không? Đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ thai sản có phải đóng bảo hiểm xã hội?
Tôi có thắc mắc liên quan đến bảo hiểm xã hội. Hiện tại tôi và vợ đã ly hôn, nhưng trước khi ly hôn thì vợ cũ đang mang thai con chung của chúng tôi. Tháng tới thì vợ cũ của tôi sẽ sinh, tôi đang đi làm và tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc liên tục 05 năm. Cho tôi hỏi khi vợ cũ tôi sinh con thì tôi có được hưởng chế độ thai sản đối với lao động
Cho anh hỏi vợ anh sinh con nhưng không tham gia bảo hiểm xã hội chỉ có anh tham gia bảo hiểm xã hội. Tại thời điểm vợ anh sinh con anh xin nghỉ việc không hưởng lương không đóng bảo hiểm xã hội vậy có được hưởng chế độ nghỉ việc hưởng chế độ thai sản khi vợ sinh con và trợ cấp một lần khi vợ sinh con không em? Đây là câu hỏi của anh P.T đến từ
Cho chị hỏi, chị ký hợp đồng thời vụ với một công ty thì có được hưởng chế độ thai sản không? Người lao động ký hợp đồng thời vụ sinh con để được hưởng chế độ thai sản phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ bao nhiêu tháng? Câu hỏi của chị Mỹ ở Long An.
Vợ chồng tôi ly hôn đã được 03 năm, chồng tôi là người được nuôi con. Bé năm nay 06 tuổi. Thời gian gần đây, do tính chất công việc nên anh ấy không có thời gian ở nhà chăm sóc con. Thỉnh thoảng do tiếp khách nên anh còn say rượu. Đang trong tuổi ăn học nhưng bé không được giáo dục và chăm sóc đầy đủ. Cháu có nói là muốn về ở với mẹ. Vậy cho tôi
Tôi mới xin đi làm mới đóng BHXH được 1 tháng, vợ tôi không đóng BHXH. Khi vợ sinh con, tôi có được nghỉ để chăm con và hưởng trợ cấp 2 tháng lương cơ sở không? Cần hồ sơ gì để nộp khi yêu cầu BHXH giải quyết chế độ này? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của bạn Khánh Huy - Long Khánh.
Nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản ở đâu khi đã nghỉ việc ở công ty? Em đang mang thai tháng thứ 7. Công ty cho nghỉ không lương 1 tháng 4/2020 đến ngày 4/5 đi làm bình thường. Hôm qua kế toán có bảo công ty muốn cắt giảm nhân sự vì công ty đang khó khăn. Vậy nếu em bị nghỉ việc thì em có được hưởng chế độ thai sản không? Dự sinh của em là tháng 7
Thời gian hưởng chế độ thai sản khi nghỉ đặt vòng tránh thai có tính ngày chủ nhật không? Hồ sơ hưởng chế độ thai sản khi đặt vòng tránh thai bao gồm những gì? Thời hạn nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản khi đặt vòng tránh thai là bao lâu?
Tôi tên Sương, tôi làm việc cho một công ty thời trang đã được 2 năm. Công ty vẫn đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ cho người lao động tới thời điểm này. Tháng 1/2022 vừa qua, tôi có nhờ người mang thai hộ cho vợ chồng tôi. Trong trường hợp này, tôi có được hưởng chế độ thai sản không? Thủ tục hưởng chế độ thai sản đối với người mẹ nhờ mang thai hộ gồm
Cho tôi hỏi chồng có 5 ngày nghỉ chế độ thai sản khi vợ sinh con có thể chia ngày nghỉ thành nhiều lần trong tuần được không? Việc vợ tôi sinh con vợ tôi không đóng bảo hiểm xã hội, tôi được nghỉ 5 ngày. Như vậy 5 ngày nghỉ này tôi có thể chia ra mỗi tuần nghỉ 2 ngày được không? Mong được giải đáp.
Tôi đang làm việc tại công ty, có thai được 4 tháng thì không may bị sẩy thai. Bác sĩ yêu cầu tôi nghỉ tịnh dưỡng, công ty cho phép tôi nghỉ 40 ngày đúng theo quy định không? Trong thời gian nghỉ, tôi vẫn nhận được 1 tháng lương bình thường. Nhưng khi đi làm lại thì bộ phận nhân sự của công ty thông báo sẽ trừ lương của tôi 27,5 ngày công. Như
Tôi có câu hỏi liên quan đến chế độ thai sản của vợ và chồng. Tôi và chồng đã tổ chức đám cưới nhưng chưa thực hiện đăng ký kết hôn. Vợ chồng tôi đều tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ. Tháng 08 tới đây tôi sẽ sinh con trai đầu lòng, tôi muốn hỏi chồng tôi có được hưởng chế độ thai sản hay không?