Em ơi cho anh hỏi: Trường hợp tổ chức tín dụng và khách hàng có thỏa thuận về phạt vi phạm nhưng không thỏa thuận về việc vừa phải chịu phạt vi phạm và vừa phải bồi thường thiệt hại thì xử lý như thế nào? Đây là câu hỏi của anh Nguyên Vũ đến từ Đà Nẵng.
Về chuyện thử việc, người sử dụng lao động có thể bị xử lý như thế nào khi không ký kết hợp đồng đối với trường hợp người lao động vẫn được tiếp tục làm việc tại doanh nghiệp sau khi kết thúc hợp đồng thử việc? Pháp luật luôn đặt ra những quy định cụ thể nhất, chi tiết nhất để bảo vệ người lao động khi tham gia làm việc tại doanh nghiệp. Vậy pháp
Em trai tôi cách đây 04 năm xuất cảnh trái phép và đã bị xử phạt vi phạm hành chính. Em tôi đã nộp phạt hành chính đầy đủ. Nay em tôi có nhu cầu ra nước ngoài, tuy nhiên tôi có nghe thông tin rằng một trong các trường hợp cấm xuất cảnh là “có hành vi vi phạm hành chính về xuất nhập cảnh”. Xin hỏi trường hợp này cấm như thế nào, theo quy định thì
Cho tôi hỏi trong trường hợp tôi bị xử phạt vi phạm hành chính nhưng tôi cố ý không thi hành quyết định xử phạt vi phạm hành chính đó thì cơ quan có thẩm quyền xử phạt có thể làm gì tôi không?
Cho tôi hỏi theo quy định hiện nay thì các hành vi nào được xem là vi phạm pháp luật về thương mại? Người có hành vi vi phạm sẽ bị xử lý theo các hình thức gì? Trường hợp bị xử lý vi phạm hành chính thì đối tượng nào sẽ bị xử phạt? Câu hỏi của chị Nhi (Bình Dương).
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau doanh nghiệp tôi có dưới 10 lao động nên không có nội quy lao động trong trường hợp này doanh nghiệp có được xử lý kỷ luật người lao động đối với hành vi vi phạm không thỏa thuận trong hợp đồng lao động không? Câu hỏi của anh V.T.A đến từ Lạng Sơn.
Tại khu vực tôi đang sống có một trường hợp bỏ mặc mẹ già không chăm sóc, bà cụ thường phải tự đi nhặt ve chai để kiếm sống mặc dù người con có đủ điều kiện nuôi dưỡng. Cho tôi hỏi trường hợp này có thể yêu cầu xử phạt vi phạm hành chính hay không? Ủy ban nhân dân có thể xử phạt đối với trường hợp này không? Câu hỏi của anh Phát từ Bắc Ninh.
Tôi có câu hỏi liên quan đến Liên minh Hợp tác xã Việt Nam như sau: Mục đích hoạt động của Liên minh Hợp tác xã Việt Nam là gì? Liên minh hoạt động trong phạm vi nào? Câu hỏi của chị Ngọc Dung ở Đồng Nai.
Công an xã sẽ được xử phạt người vi phạm giao thông trong trường hợp nào? Nhiệm vụ của lực lượng cảnh sát khác và Công an xã được quy định như thế nào? Cơ quan nào sẽ có thẩm quyền huy động lực lượng Cảnh sát khác thuộc quyền quản lý và Công an xã?
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề về xung đột thông tin trên mạng. Cho tôi hỏi tổ chức không khắc phục xung đột thông tin trên mạng thuộc phạm vi quản lý thì sẽ bị xử phạt vi phạm hành chính thế nào? Câu hỏi của anh Quang Minh ở Lâm Đồng.
Hành vi đổ rác thải, chất thải trong phạm vi bảo vệ công trình thủy lợi sẽ bị phạt vi phạm hành chính như thế nào? Làm lều, quán, tường; xây dựng các công trình tạm trong phạm vi bảo vệ công trình thủy lợi bị phạt như nào? Thanh tra thủy lợi có thẩm quyền lập biên bản vi phạm không?
Tôi muốn hỏi mẫu bản cam kết chưa từng bị truy cứu trách nhiệm hình sự xử phạt vi phạm hành chính về hành vi xâm hại trẻ em là mẫu nào? - câu hỏi của chị Yến (Tây Ninh)
Cho tôi hỏi là hành vi đăng tải những tin đồn thất thiệt xúc phạm uy tín và danh dự người khác trên facebook có bị xử phạt vi phạm hành chính không? Phạt bao nhiêu? Doanh nghiệp cung cấp các dịch vụ trên mạng có phải giữ bí mật thông tin cá nhân của người dùng trong mọi trường hợp không? Câu hỏi của chị L đến từ Kiên Giang.
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề chấm dứt hợp đồng lao động. Cho tôi hỏi doanh nghiệp được quyền chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động nhiễm HIV không? Nếu không thì hành vi này bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của anh Huỳnh Tấn Thanh ở Đồng Nai.
Công ty tôi khai thuế sai và đã bổ sung hồ sơ khai thuế và tự giác nộp đủ số tiền thuế phải nộp. Vậy công ty tôi có bị xử phạt hay không? Khai không đầy đủ các chỉ tiêu liên quan đến xác định nghĩa vụ thuế trong hồ sơ thuế bị phạt như thế nào? Đội trưởng Đội Thuế có thẩm quyền xử phạt trong trường hợp vi phạm này không?
Tôi hiện đang làm việc theo hợp đồng lao đồng có thời hạn tại công ty K. Khoảng vài ngày trước, tôi đã phát hiện công ty không đóng bảo hiểm cho tôi trong 6 tháng qua. Như vậy, với trường hợp này công ty bị xử phạt như thế nào? Không đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động có vi phạm pháp luật không? Văn bản nào có quy định? Mong nhận
Một đơn vị nhà nước chưa có quyết định mua sắm tài sản mà tự ý mua sắm nên bị xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực quản lý, sử dụng tài sản công. Vậy trường hợp này đơn vị này nộp phạt bằng tiền của đơn vị này hay sao? Mà tiền của đơn vị này cũng là tài sản nhà nước, như vậy có phù hợp không? Vi phạm này bị áp dụng mức phạt là bao nhiêu?