hành án dân sự, Chấp hành viên nếu có căn cứ cho rằng quyết định, hành vi đó là trái pháp luật, xâm phạm quyền, lợi ích hợp pháp của mình.
- Thời hiệu khiếu nại đối với quyết định, hành vi của Thủ trưởng cơ quan thi hành án dân sự, Chấp hành viên như sau:
+ Đối với quyết định, hành vi về thi hành án trước khi áp dụng biện pháp bảo đảm, biện pháp
hiện nỗi nhớ quê hương, mà còn ca ngợi tình cảm gắn bó sâu sắc giữa người dân Việt Bắc và cán bộ cách mạng. Với giọng điệu trữ tình đằm thắm và ngôn ngữ giàu hình ảnh, "Việt Bắc" đã khắc họa thành công bức tranh thiên nhiên tươi đẹp cùng lòng yêu nước của nhân dân.
BÀI 2
"Việt Bắc" của Tố Hữu là khúc ca trữ tình sâu lắng về tình quân dân
làm 2013).
Căn cứ vào Điều 16 Nghị định 28/2015/NĐ-CP (được sửa đổi, bổ sung bởi khoản 6 Điều 1 Nghị định 61/2020/NĐ-CP), hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp gồm có:
- Đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp theo mẫu do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định.
Tải mẫu đơn Đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp mới nhất hiện nay tại đây
- Bản
Người lao động nghỉ việc thì trong bao lâu sẽ được công ty thanh toán hết tiền lương?
Căn cứ Điều 48 Bộ luật Lao động 2019 quy định về trách nhiệm khi chấm dứt hợp đồng lao động như sau:
"1. Trong thời hạn 14 ngày làm việc kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, hai bên có trách nhiệm thanh toán đầy đủ các khoản tiền có liên quan đến quyền lợi
Trước đây đã hưởng trợ cấp thất nghiệp, bây giờ lại thất nghiệp thì có được hưởng nữa hay không?
Căn cứ Điều 49 Luật Việc làm 2013 quy định điều kiện hưởng như sau:
"Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 43 của Luật này đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:
1. Chấm dứt hợp đồng lao
Điều kiện để được hưởng trợ cấp thất nghiệp của người lao động là gì?
Căn cứ quy định tại Điều 49 Luật Việc làm 2013, để hưởng trợ cấp thất nghiệp, người lao động cần đáp ứng những điều kiện cụ thể như sau:
"Điều 49. Điều kiện hưởng
Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 43 của Luật này đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất
Trường hợp nào bị chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật hiện hành?
Căn cứ Điều 34 Bộ luật Lao động 2019 quy định các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động
- Hết hạn hợp đồng lao động, trừ trường hợp quy định tại khoản 4 Điều 177 của Bộ luật này.
- Đã hoàn thành công việc theo hợp đồng lao động.
- Hai bên thỏa thuận chấm dứt
Ủy ban nhân dân cấp tỉnh ra thông báo không có người đại diện theo pháp luật, người được ủy quyền thực hiện quyền và nghĩa vụ của người đại diện theo pháp luật.
- Người lao động bị xử lý kỷ luật sa thải.
- Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định tại Điều 35 của Bộ luật này.
- Người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt
Cục Lâm nghiệp thuộc Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn có những tổ chức tham mưu nào?
Căn cứ khoản 2 Điều 3 Quyết định 1589/QĐ-BNN-TCCB năm 2023 quy định về cơ cấu tổ chức của Cục Lâm nghiệp như sau:
Cơ cấu tổ chức
...
c) Cục trưởng có trách nhiệm trình Bộ trưởng quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Cục; ban hành
Người lao động muốn tiếp tục làm việc sau khi hết hạn hợp đồng lao động thì phải ký hợp đồng không xác định thời hạn?
Căn cứ vào khoản 1 Điều 20 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Loại hợp đồng lao động
1. Hợp đồng lao động phải được giao kết theo một trong các loại sau đây:
a) Hợp đồng lao động không xác định thời hạn là hợp đồng mà
Công ty có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động khi không còn đơn hàng không?
Căn cứ vào Điều 36 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động
1. Người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp sau đây:
a) Người lao
Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi người lao động nghỉ việc?
Căn cứ theo Điều 48 Bộ luật Lao động 2019 quy định về trách nhiệm của người sử dụng lao động khi người lao động chấm dứt hợp đồng như sau:
"Điều 48. Trách nhiệm khi chấm dứt hợp đồng lao động
1. Trong thời hạn 14 ngày làm việc kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, hai bên có
Tự ý nghỉ việc có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?
Căn cứ theo điểm a khoản 1 Điều 49 Luật Việc làm 2013 quy định điều kiện hưởng như sau:
"Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 43 của Luật này đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:
1. Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm
Người lao động hưởng bảo hiểm thất nghiệp có thể đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện để đủ điều kiện hưởng lương hưu không?
Căn cứ theo quy định tại Điều 73 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 được sửa đổi bởi điểm c khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019, về điều kiện hưởng lương hưu như sau:
Điều kiện hưởng lương hưu
1. Người lao động hưởng lương hưu khi
Người lao động có phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp khi làm việc theo hợp đồng lao động theo mùa vụ không?
Căn cứ theo quy định tại Điều 43 Luật Việc làm 2013 về đối tượng bắt buộc tham gia bảo hiểm thất nghiệp như sau:
Đối tượng bắt buộc tham gia bảo hiểm thất nghiệp
1. Người lao động phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp khi làm việc theo hợp
?
Theo Điều 4 Thông tư 19/2009/TT-BKHCN, căn cứ vào tình hình thực tế sản xuất, nhập khẩu, lưu thông trên thị trường và nhu cầu quản lý, Bộ quản lý ngành, lĩnh vực ban hành văn bản quy định tiêu chí, lựa chọn một hoặc các biện pháp quản lý bổ sung thích hợp dưới đây để áp dụng cho từng loại sản phẩm, hàng hóa thuộc nhóm 2 hoặc sản phẩm, hàng hóa không
phục vụ công tác quản lý nhà nước về lĩnh vực kiến trúc, bảo tồn, bảo tàng và phát triển nền kiến trúc quốc gia;
+ Tổ chức nghiên cứu, ứng dụng, phổ biến thông tin về tiêu chuẩn hoá trong lĩnh vực kiến trúc và xây dựng;
+ Đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, hợp tác quốc tế và thông tin về lĩnh vực kiến trúc, khoa học công nghệ xây dựng;
+ Kinh doanh và thực
hợp đồng lao động đã giao kết mà không cần báo trước và không phải bồi thường.”
Trường hợp người lao động kết thúc thời gian thử việc và người này thử việc đạt yêu cầu thì người sử dụng lao động tiếp tục thực hiện hợp đồng lao động đã giao kết đối với trường hợp thỏa thuận thử việc trong hợp đồng lao động hoặc phải giao kết hợp đồng lao động đối với
Người dưới 18 tuổi có được mua ô tô điện không?
Căn cứ Điều 21 Bộ luật Dân sự 2015 quy định về người chưa thành niên như sau:
Người chưa thành niên
1. Người chưa thành niên là người chưa đủ mười tám tuổi.
2. Giao dịch dân sự của người chưa đủ sáu tuổi do người đại diện theo pháp luật của người đó xác lập, thực hiện.
3. Người từ đủ sáu tuổi
Thương hiệu du lịch Việt Nam đang được định vị theo hướng phát triển như thế nào?
Căn cứ điểm a khoản 3 Điều 1 Quyết định 440/QÐ-BVHTTDL năm 2023 thì Thương hiệu du lịch Việt Nam được định vị theo hướng như sau:
- Thương hiệu điểm đến du lịch quốc gia
+ Tiếp tục làm nổi bật giá trị cốt lõi của thương hiệu du lịch Việt Nam gắn với tiềm năng