Ai được xem là người nội bộ của công ty đại chúng? Công ty đại chúng có phải thực hiện công bố thông tin khi bổ nhiệm mới người nội bộ? Công ty đại chúng phải đảm bảo nguyên tắc gì khi công bố thông tin về việc bổ nhiệm mới người nội bộ?
Lao động nam nghỉ không phép quá nhiều có bị công ty sa thải không? Nếu bị sa thải có được nhận trợ cấp thôi việc? Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động được thực hiện như thế nào? - câu hỏi của anh K. (Hà Nam).
Toàn văn Luật Các tổ chức tín dụng (sửa đổi) mới nhất vừa được Quốc hội thông qua có chưa? Khi nào Luật Các tổ chức tín dụng (sửa đổi) mới nhất có hiệu lực? Chị T ở Hà Nội.
Tải về Mẫu Báo cáo kết quả mua lại cổ phiếu của công ty đại chúng mới nhất ở đâu? Công ty đại chúng thực hiện báo cáo và công bố thông tin mua lại cổ phiếu ra sao? Anh D ở Đà Nẵng.
Tôi có thắc mắc cần giải đáp như sau: Công ty đại chúng có được mua lại cổ phiếu của chính mình trong trường hợp cổ phiếu của công ty đang là đối tượng chào mua công khai hay không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của anh N (Nam Định).
Tôi đang làm việc tại công ty, tháng rồi khi nhận lương thì tôi phát hiện công ty đã giảm lương của tôi mà không thông báo cho tôi. Như vậy thì công ty có quyền giảm lương khi người lao động không đảm bảo hiệu suất công việc? Nếu công ty tự ý giảm lương của người lao động thì có bị xử phạt không?
Cho tôi hỏi công ty niêm yết có bắt buộc phải thực hiện công tác kiểm toán nội bộ không? Quy chế kiểm toán nội bộ đối với các công ty niêm yết do bộ phận nào ban hành? Câu hỏi của anh P.T.N từ Hải Phòng.
Xin hỏi, để kiểm tra tính hợp pháp của Chủ tịch công ty trong quản lý điều hành công việc sản xuất tại Công ty TNHH một thành viên Nhà xuất bản Nông nghiệp, Kiểm soát viên kiểm tra những nội dung gì? Kiểm soát viên có quyền biểu quyết trong những trường hợp nào khi tham dự cuộc họp có quyền phát biểu? Câu hỏi của anh Duy Long đến từ Bình Dương.
Cho hỏi: Các công ty khai thác than có bắt buộc phải công bố về tình hình tai nạn lao động của công ty cho người lao động trước khi ký kết hợp đồng không? Thực hiện công bố thông tin về tình hình tai nạn lao động của công ty vào thời gian nào và có cần phải niêm yết công khai không? Câu hỏi của anh N đến từ Quảng Ninh.
Hợp đồng theo tỷ lệ phần trăm áp dụng cho gói thầu nào? Biện pháp bảo đảm thực hiện hợp đồng theo tỷ lệ phần trăm là gì theo quy định của pháp luật? Hồ sơ hợp đồng theo tỷ lệ phần trăm bao gồm những gì?
Cho tôi hỏi, nhân viên công ty không hoàn thành công việc theo hợp đồng lao động thì công ty có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Nhân viên công ty ngoài làm việc theo hợp đồng lao động thì có nghĩa vụ phải thực hiện các công việc khác ngoài hợp đồng lao động không? Câu hỏi của chị V (Huế).
Thay đổi vốn điều lệ phải thực hiện thủ tục đăng ký hay thông báo? Câu hỏi: Công ty tôi ban đầu đăng ký thành lập doanh nghiệp với số vốn điều lệ là 300 tỷ, sắp tới chúng tôi sẽ huy động vốn để tăng vốn điều lệ lên khoảng 500 tỷ, vậy cho tôi hỏi khi vốn điều lệ có sự thay đổi thì công ty phải thực hiện thủ tục đăng ký thay đổi hay thông báo thay
Cho tôi hỏi Công ty mẹ Tập đoàn dầu khí Việt Nam phải thực hiện đánh giá lại tài sản của Công ty trong trường hợp nào? Việc Công ty mẹ Tập đoàn dầu khí Việt Nam đem tài sản công ty đi cho thuê thì có vi phạm pháp luật không? Câu hỏi của chị Bích từ TP.HCM
trợ cấp thất nghiệp theo quy định tại Điều 49 Luật Việc làm 2013.
Người lao động nghỉ ngang có được công ty trả tiền lương cho những ngày đã làm việc hay không? (Hình từ Internet)
Người lao động nghỉ ngang có được trả tiền lương cho những ngày đã làm việc hay không?
Theo Điều 48 Bộ luật Lao động 2019, khi chấm dứt hợp đồng lao động, người sử
Quy chế nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức do cấp nào ban hành? Đối tượng hưởng chế độ nâng bậc lương trước thời hạn bao gồm những ai? Tính số người thuộc tỷ lệ được nâng bậc lương trước thời hạn được thực hiện như thế nào?
Cho tôi hỏi chủ tịch hội đồng thành viên, chủ tịch hội đồng quản trị bị bắt thì công ty đại chúng có phải thực hiện công bố thông tin không? Vậy phải thực hiện công bố thông tin tại đâu? Câu hỏi của của anh Hoàng Khánh (Hà Nội).
Tôi làm tại nhà máy X, trước giờ tôi chỉ làm 24 ngày công/tháng nhưng tháng tới công ty quy định làm cả ngày thứ 7, trưa nghỉ 2 tiếng. Như vậy có phải quá số ngày công làm 1 tháng như quy định hay không. Vậy tôi muốn hỏi số ngày công chuẩn theo quy định của pháp luật là bao nhiêu? Nghỉ trưa tại công ty có được tính vào tiền lương không?
Công ty anh là công ty cổ phần, có hai người đại diện theo pháp luật là A và B. Ông A đi nước ngoài công tác thì trong trường hợp này ông A có phải ủy quyền cho người khác thực hiện quyền và nghĩa vụ của người đại diện không? Câu hỏi của anh NTS từ Hà Nội.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Ai được xem là người nội bộ của công ty đại chúng? Công ty đại chúng có phải thực hiện công bố thông tin khi bổ nhiệm mới người nội bộ?
10:53 | 16/07/2024
