Tôi có câu hỏi là lao động thủ công là gì? Mức lương của người lao động thủ công có được thấp hơn mức lương tối thiểu không? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.L đến từ Bình Dương.
Cho tôi hỏi để yêu cầu thương lượng tập thể, tổ chức đại diện người lao động phải đáp ứng những điều kiện gì? Người sử dụng lao động có quyền từ chối thương lượng tập thể hay không? Biên bản thương lượng tập thể có cần chữ ký của tất cả người lao động tại doanh nghiệp? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Cho em hỏi về phương tiện đo lường nhóm 2. Bên em là công ty sản xuất thực phẩm hàng đóng gói sẵn (bánh, kẹo): các thiết bị trong kiểm soát chất lượng theo định nghĩa về đo lường - xét vào phương tiện đo nhóm 1. Vậy còn CÂN THÀNH PHẨM cuối cùng: thì xét vào phương tiện đo nhóm 1 hay phương tiện đo nhóm 2. Đây là câu hỏi của chị A.K đến từ Long An.
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có quyền hoãn thanh toán tiền lương với lý do người lao động chưa cung cấp đủ thông tin cá nhân không? Nếu không thì người sử dụng lao động có bị phạt khi hoãn thanh toán tiền lương của người lao động không? Thắc mắc trên là của chị Trà Giang ở tại Bình Thuận. Mong được giải đáp.
Tôi có một câu hỏi như sau: Giám đốc Học viện Kỹ thuật quân sự có cấp bậc quân hàm cao nhất là gì? Mức lương của Giám đốc là bao nhiêu? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.P ở Đồng Nai.
Công ty tôi đã có thang bảng lương rồi nhưng thấy nó không còn phù hợp nên đã làm lại cái mới. Nhưng do thay đổi số tiền ít nên công ty tôi không thông qua công đoàn. Tôi muốn hỏi công ty tôi làm vậy có sai không? Có bị xử phạt không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Xin chào ban biên tập, công ty tôi có sử dụng ngân sách nhà nước để thực hiện xây dựng quy trình chuẩn đo lường. Ban biên tập cho tôi hỏi về Các phương pháp xây dựng định mức kinh tế - kỹ thuật sử dụng ngân sách nhà nước về duy trì, bảo quản và sử dụng hệ thống chuẩn đo lường quốc gia năm 2022 là gì? Tôi cảm ơn nhiều lắm!
Thông thường các công ty sẽ cho người lao động 12 ngày nghỉ hàng năm và 3 ngày nghỉ ốm đau hưởng nguyên lương. Vậy thì 3 ngày nghỉ ốm đau hưởng nguyên lương đó có phải là quy định bắt buộc không hay là tùy công ty? Đây là câu hỏi của anh X.M đến từ Vĩnh Long.
Tôi (người lao động) ký hợp đồng lao động có thời hạn 12 tháng với công ty. Do tính chất công việc, nên tôi chỉ làm việc đủ số ngày trong vòng 6 tháng, các tháng còn lại tôi chỉ làm việc 15 ngày và nghỉ không lương 10 ngày mỗi tháng. Xin hỏi, tôi có phải đóng bảo hiểm xã hội hay không? Câu hỏi của anh T.V đến từ Long An.
Em muốn hỏi pháp luật quy định về quyền và nghĩa vụ của người lao động hiện nay như thế nào? Lương tối thiểu vùng của người lao động được pháp luật là bao nhiêu? Em là cử nhân ngành cơ khí mới ra trường muốn làm nhân viên tại công ty X làm việc tại Phường Bình Thuận, Quận 7, Thành phố Hồ Chí Minh.
Lao động nam: 55 trở lên; nữ 50 trở lên làm tại bộ phận nặng nhọc độc hại: dập, xử lý nhiệt, mài,... của Công ty cơ khí có phải là lao động cao tuổi và được hưởng chế độ làm việc “thời giờ làm việc được rút ngắn mỗi ngày ít nhất 01 giờ ” được tính vào thời giờ làm việc được hưởng lương không? Ngoài ra còn được hưởng những chế độ nào theo luật nữa
Cho tôi hỏi công chức muốn thi nâng ngạch Thẩm tra viên chuyên ngành thi hành án dân sự phải được xếp loại chất lượng từ mức nào trở lên? Khi đầu kỳ thi nâng ngạch trở thành Thẩm tra viên thì công chức cần thực hiện những nhiệm vụ nào? Câu hỏi của anh Huy từ TP.HCM
Mẫu Phiếu đánh giá xếp loại chất lượng công chức cấp xã mới nhất hiện nay được sử dụng theo mẫu nào? Cách ghi mẫu Phiếu đánh giá xếp loại chất lượng công chức cấp xã như thế nào? - câu hỏi của anh T. (Hà Nội)
Kế hoạch triển khai thi hành Luật Biên phòng Việt Nam 2020 phải đáp ứng những yêu cầu gì? Xây dựng các đề án, dự án triển khai thi hành Luật Biên phòng Việt Nam 2020 được pháp luật quy định như thế nào? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của Thanh Nhã ở Long Thành.
Tôi ngoại tình, tổ chức đã họp và xét thấy phải kỷ luật khiển trách nhưng do đã hết thời hiệu kỷ luật (thời hiệu khiển trách là 5 năm) vì vậy không kỷ luật mà yêu cầu tôi kiểm điểm, rút kinh nghiệm. Hết năm công tác, khi họp đánh giá xếp loại công chức thì tổ chức bảo tôi vi phạm đạo đức lối sống nên dù không bị kỷ luật thì năm công tác này cũng
Cho tôi hỏi theo như ba tôi nhớ thì khi tham gia lực lượng thanh niên xung phong thì cá nhân sẽ được tạm hoãn nghĩa vụ quân sự, nhưng theo những gì tôi biết thì trong trường hợp tạm hoãn không có đề cập đến thanh niên xung phong, không biết có văn bản nào khác quy định trường hợp này không? Câu hỏi của P từ TP.HCM.
Tôi có một câu hỏi như sau: Có áp ưu đãi trong lựa chọn nhà thầu đối với nhà thầu có sử dụng số lượng lao động nữ 50% không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.P ở Bà Rịa - Vũng Tàu.
Em làm công ty 100% vốn nhà nước (doanh nghiệp nhà nước) từ năm 2017 và chuyển sang Ban quản lý dự án là đơn vị sự nghiệp cũng của nhà nước luôn. Khi em làm công ty nhà nước cũ đã được 5 năm 3 tháng. Vậy khi chuyển sang Ban quản lý dự án. Em có được cộng dồn thời gian công tác và được nâng lương vào năm 2023 khi đủ 6 năm hay không? Đây là câu hỏi
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Lao động thủ công là gì? Mức lương của người lao động thủ công có được thấp hơn mức lương tối thiểu không?
18:03 | 01/12/2023
