ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019).
- Đối với người lao động:
Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương vào Tết Âm lịch 05 ngày.
Đồng thời tại Mục 5 Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 có nêu rõ các phương án nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 của
Công chức bị kỷ luật buộc thôi việc được đăng ký dự tuyển công chức Nhà nước sau thời gian bao lâu?
Căn cứ quy định tại khoản 2 Điều 39 Nghị định 112/2020/NĐ-CP về các quy định liên quan sau khi có quyết định kỷ luật buộc thôi việc đối với công chức như sau:
Các quy định liên quan sau khi có quyết định kỷ luật đối với cán bộ, công chức
...
2
hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ đối với ngày Tết Âm lịch và ngày Quốc Khánh.
Đi làm vào ngày lễ, tết được trả lương như thế
phải ghi vào nội quy lao động.
3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Theo quy định trên, nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm
dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
Trường hợp ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Tiền lương làm việc vào ngày lễ, tết được tính thế nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 98 Bộ luật Lao động 2019, quy
định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Như vậy, Lịch nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương 2024 như sau:
Theo điểm e khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động
.
3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Theo như quy định trên, Ngày Lễ Giáng Sinh 2023 không nằm trong các ngày được nghỉ lễ, tết theo quy định.
Vậy nên, người lao động không được nghỉ vào ngày này. Tuy
chuẩn chung quy định tại Điều 3 Nghị định số 112/2011/NĐ-CP ngày 05 tháng 12 năm 2011 của Chính phủ về công chức xã, phường, thị trấn (sau đây gọi tắt là Nghị định số 112/2011/NĐ-CP) và các tiêu chuẩn cụ thể như sau:
a) Độ tuổi: Đủ 18 tuổi trở lên;
b) Trình độ giáo dục phổ thông: Tốt nghiệp trung học phổ thông;
c) Trình độ chuyên môn nghiệp vụ: Tốt
lao động.
3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Theo đó, ngày 20 tháng 10 người lao động không được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương.
Người lao động chỉ được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong 12 ngày
gộp tối đa 03 năm một lần.
5. Khi nghỉ hằng năm mà chưa đến kỳ trả lương, người lao động được tạm ứng tiền lương theo quy định tại khoản 3 Điều 101 của Bộ luật này.
6. Khi nghỉ hằng năm, nếu người lao động đi bằng các phương tiện đường bộ, đường sắt, đường thủy mà số ngày đi đường cả đi và về trên 02 ngày thì từ ngày thứ 03 trở đi được tính thêm
thực hiện theo quy định của Nghị định này và quy định của pháp luật chuyên ngành.
Như vậy, theo quy định tại khoản 1 Điều 38 Nghị định 112/2020/NĐ-CP nêu trên thì cán bộ, công chức đang bị xử lý kỷ luật mà đến tuổi nghỉ hưu vẫn được giải quyết thụ tục hưởng chế độ hưu trí.
là ngày dương lịch, số phía dưới là ngày âm lịch.
Tháng 12 Âm lịch 2024 có bao nhiêu ngày? Năm 2024 có 30 Tết hay không? 30 Tết 2024 là ngày bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Tết Âm lịch 2024 được nghỉ bao nhiêu ngày?
Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 có nêu rõ như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc
người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.
- Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động.
- Khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ tết Âm
Thời gian thụ lý giải quyết vụ án tranh chấp dân sự được xác định như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại khoản 2 và khoản 3 Điều 191 Bộ luật Tố tụng dân sự 2015 quy định như sau:
"Điều 191. Thủ tục nhận và xử lý đơn khởi kiện
...
2. Trong thời hạn 03 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được đơn khởi kiện, Chánh án Tòa án phân công một Thẩm phán xem
sử dụng lao động có quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc ngày xác định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động.
3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Theo quy định
đầu tư xây dựng, quản lý khai thác kết cấu hạ tầng cảng biển cần dựa trên các yếu tố sau:
1.1.1 Tận dụng và phát huy tối đa điều kiện tự nhiên, kinh tế - xã hội của khu vực để phát triển cảng biển, khai thác hiệu quả quỹ đất xây dựng cảng, tăng khả năng tiếp nhận tàu có trọng tải lớn.
1.1.2 Khai thác, sử dụng hiệu quả hạ tầng cầu cảng, bến cảng
Xin chào Công ty, hiện tại tôi muốn kinh doanh một phòng gym nhưng tôi không biết pháp luật hiện nay quy định như thế nào về điều kiện khi mở phòng gym? Về thủ tục và quy trình cũng như hồ sơ để đăng ký giấy phép mở phòng gym ra sao? Có quy định gì hay không về nhân viên chuyên môn khi kinh doanh phòng gym? Tôi muốn mở theo dạng công ty TNHH MTV
Phần đất đang thuê bị kê biên quyền sử dụng đất thì người thuê có được tiếp tục sử dụng hay không?
Căn cứ khoản 1 Điều 112 Luật Thi hành án dân sự 2008 quy định về tạm giao quản lý, khai thác, sử dụng diện tích đất đã kê biên như sau:
Tạm giao quản lý, khai thác, sử dụng diện tích đất đã kê biên
1. Trường hợp diện tích đất đã kê biên đang do
chú: số in đậm là ngày dương lịch, số phía dưới là ngày âm lịch.
Ngày 11 tháng 1 năm 2024 là ngày bao nhiêu âm? Ngày 11 tháng 1 năm 2024 là bắt đầu tháng 12 Âm lịch đúng không? (Hình từ Internet)
Tết Âm lịch 2024 được nghỉ bao nhiêu ngày?
Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 có nêu rõ như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động
phải ghi vào nội quy lao động.
3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Theo như quy định trên, Tết Đoan Ngọ không nằm trong các ngày được nghỉ lễ, tết theo quy định.
Đa phần hiện nay, ngày nghỉ hằng tuần của
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Ngày đầu năm 2024 âm lịch là ngày nào dương lịch? Ngày đầu năm 2024 có phải là ngày Tết Nguyên đán không?
04:34 | 05/01/2024
.png)
