Cho tôi hỏi sau khi nghỉ thai sản thì lao động nữ xin trực đêm có được không? Trường hợp của tôi là nhân viên vào làm việc sau nghỉ hậu sản 6 tháng. Vậy tôi muốn tham gia trực trước thời hạn nuôi con dưới 12 tháng tuổi thì có được không? Mong được giải đáp. Xin chân thành cảm ơn! Đây là câu hỏi của Quỳnh Như đến từ Phú Yên.
Hợp đồng quản lý, vận hành hệ thống thoát nước có thời hạn bao lâu? Trường hợp nào hợp đồng quản lý, vận hành hệ thống thoát nước bị chấm dứt? Ngoài ra, tôi muốn biết hợp đồng quản lý, vận hành hệ thống thoát nước là gì? Hợp đồng quản lý, vận hành hệ thống thoát nước bao gồm những nội dung gì? Trên đây là một vài thắc mắc của chị Hồng Thanh - Long
Vợ chồng đã làm đám cưới nhưng chưa hoàn tất thủ tục đăng ký kết hôn thì có được mua bảo hiểm nhân thọ cho đối phương không? Tư vấn giúp chị vấn đề này nhé! Cảm ơn em! Đây là câu hỏi của chị M.T đến từ Long An.
Cho tôi hỏi doanh nghiệp cũ có nợ đóng bảo hiểm xã hội của tôi đến nay vẫn chưa thấy doanh nghiệp thực hiện nghĩa vụ của mình. Hiện tôi đã xin được việc làm mới và chuẩn bị đi làm nên tôi cần giải quyết tình huống này? Nếu giải quyết không kịp thì có thẻ xin chốt sổ bảo hiểm xã hội trước hay không? Câu hỏi của anh Toàn từ Bình Dương
Công ty thay đổi cơ cấu tổ chức cho người lao động nghỉ có phải bồi thường gì không? Cụ thể bồi thường bao nhiêu tháng lương? Bởi vì tôi có người lao động nghỉ vì việc này. Mong được tư vấn cho tôi nhé. Cám ơn!
Cho tôi hỏi có thể giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói với người giúp việc gia đình hay không? Chủ nhà có được giữ căn cước công dân của người giúp việc gia đình hay không? Câu hỏi của anh M (Long An).
Tôi muốn hỏi tiền lương làm căn cứ trả trợ cấp thôi việc được quy định thế nào? Tôi có thắc mắc là tiền trợ cấp thôi việc trả cho người lao động làm việc là tiền lương làm căn cứ tính toán là tiền lương thực nhận hay tiền lương nộp bảo hiểm xã hội? Mong được giải đáp.
Em ơi cho chị hỏi: Văn phòng đại diện của tổ chức tín dụng phi ngân hàng chấm dứt hoạt động, giải thể trong những trường hợp nào? Trình tự tự nguyện chấm dứt hoạt động, giải thể văn phòng đại diện được thực hiện như thế nào? Việc thực hiện công bố thông tin chấm dứt hoạt động, giải thể văn phòng đại diện của tổ chức tín dụng phi ngân hàng được
Cho em hỏi về thời gian thử việc, em mới vào làm tại một công ty T. Em đang là nhân viên thử việc được gần 1 tuần, nhưng vì có nhiều lý do nên em cảm thấy mình không phù hợp với công việc này nữa. Vậy em muốn biết thời gian thử việc theo quy định hiện nay là bao lâu? Và nếu em nghỉ trong thời gian thử việc thì em có cần phải báo trước không?
Cho anh hỏi về phần đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp: Doanh nghiệp phải luôn có 01 người đại diện theo pháp luật có đúng không? Khi nào thì chấm dứt việc đại diện theo pháp luật? - Câu hỏi của anh Văn Hiếu đến từ Thành phố Hồ Chí Minh.
Cung cấp dịch vụ liên tục có phải là một dạng của giao dịch đặc thù? Cá nhân kinh doanh cung cấp dịch vụ liên tục được ngừng cung cấp dịch vụ trong trường hợp nào? Người tiêu dùng có quyền đơn phương chấm dứt thực hiện hợp đồng cung cấp dịch vụ liên tục không?
Công ty áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải không được quy định trong nội quy sẽ bị xử phạt vi phạm hành chính như thế nào? Cho tôi hỏi, trong trường hợp công ty sa thải nhân viên vì 1 lý do nào đó không được quy định trong Điều 125 Bộ luật Lao động thì công ty có bị phạt gì không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi trường hợp xảy ra tranh chấp lao động về vấn đề bảo hiểm xã hội thì có cần phải nhờ hòa giải viên giải quyết hay không? Hòa giải viên lao động có bắt buộc phải là cử nhân luật hay không? Câu hỏi của bạn T.K (Bình Phước).
Mẫu thông báo về việc người nộp thuế chấm dứt hiệu lực mã số thuế là mẫu nào? Tải về mẫu tại đâu? Mã số thuế của người nộp thuế bị chấm dứt hiệu lực thì những giấy tờ nào bị hết hiệu lực? Trách nhiệm của người nộp thuế được quy định ra sao?
Quan hệ giữa hợp đồng bảo đảm với hợp đồng có nghĩa vụ được bảo đảm như thế nào? Xử lý hợp đồng bảo đảm vô hiệu từng phần như thế nào? Câu hỏi của chú Hội đến từ Bến Tre.
Căn cứ vào đâu để đánh giá mức độ hoàn thành công việc của người lao động? Theo tôi được biết thì nếu người lao động thường xuyên không hoàn thành công việc thì doanh nghiệp có quyền được đơn phương chấm dứt hợp đồng. Vậy cho tôi hỏi căn cứ vào đâu để đánh giá mức độ hoàn thành công việc của người lao động vậy ạ? Dựa vào nội quy lao động hay quy
Mình hiện đang có 1 hoạt động triển lãm cùng hợp tác với 1 đối tác, triển lãm này nhằm giới thiệu đến khách hàng và người dùng các sản phẩm mới do hai bên sản xuất, khách hàng có thể đặt cọc sản phẩm trước ngay trong buổi triển lãm. Hiện mình muốn tìm hợp đồng về vấn đề này để 2 bên có thể lưu lại, xin vui lòng cho mình biết nên dùng hợp đồng nào
Em đã làm việc và đóng bảo hiểm xã hội ở công ty cũ từ tháng 8-2019 đến tháng 9-2021. Hiện tại em đã nghỉ làm tại công ty cũ từ tháng 10-2021 (em có quyết định nghỉ việc tại công ty). Nhưng đến nay vẫn không chốt sổ bảo hiểm cho em. Vậy cho hỏi em có thể tự đem sổ bảo hiểm của mình đi chốt được không ạ? Phía công ty có bị phạt gì không? Và việc em
Nhân viên y tế phường sai phạm trong chuyên môn (truyền nhầm nhóm máu) gây hậu quả nghiêm trọng thì xem xét hình thức kỷ luật nào? Nhân viên y tế phường đó là viên chức có đúng không? Xử lý kỷ luật viên chức đó như thế nào? Trường hợp nào thì được áp dụng hình thức kỷ luật buộc thôi việc đối với viên chức? - câu hỏi của anh Dương đến từ Thành phố
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Sau khi nghỉ thai sản thì lao động nữ xin trực đêm có được không? Việc làm cũ không còn thì người sử dụng lao động phải bố trí việc làm khác cho lao động nữ sau khi nghỉ thai sản không?
22:10 | 13/08/2022
