Xin chào. Tôi muốn hỏi một số vấn đề liên quan đến khởi kiện vụ án hành chính. Cụ thể, tôi muốn hỏi pháp luật quy định như thế nào về quyền khởi kiện vụ án hành chính? Thời hiệu để khởi kiện vụ án hành chính là bao lâu? Thủ tục tiến hành khởi kiện vụ án hành chính được quy định như thế nào?
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau: mẫu hợp đồng thuê khoán công việc là mẫu nào? Doanh nghiệp ký hợp đồng thuê khoán công việc với người lao động cần lưu ý gì? Doanh nghiệp ký hợp đồng thuê khoán công việc với người lao động thì có phải đóng bảo hiểm xã hội không? Câu hỏi của anh P.Q.Q đến từ TP.HCM.
Chuyển giao công nghệ trong nước có sử dụng vốn nhà nước có phải đăng ký theo quy định của pháp luật không? Hồ sơ đăng ký chuyển giao công nghệ có bắt buộc có bản chính bản giao kết chuyển giao công nghệ không? Thẩm quyền cấp Giấy chứng nhận đăng ký chuyển giao công nghệ và thời hạn cấp được quy định thế nào? Câu hỏi của anh Trí đến từ Huế.
/7/2022 đã được chấp nhận. Xin hỏi tôi có được nhận trợ cấp thôi việc hay không và thời gian tính được nhận trợ cấp thôi việc như thế nào? Câu hỏi của anh Lý đến từ Tây Ninh.
Cho tôi hỏi đối với một văn bản pháp luật mới được ban hành thì thời hạn cung cấp văn bản để cập nhật vào Cơ sở dữ liệu quốc gia về pháp luật được quy định như thế nào? Còn về thời hạn đăng tải văn bản đó lên Cơ sở dữ liệu quốc gia thì thế nào ạ? - Câu hỏi của chị Ngọc Quế (Đồng Nai).
Tôi muốn đăng ký website thương mại điện tử để bán hàng nhưng lại không hiểu rõ về quy định. Tôi muốn hỏi về các quy định liên quan về đăng ký website thương mại điện tử bán hàng như thủ tục xin giấy phép, điều kiện. Mong được giải đáp ạ.
Tôi muốn hỏi về bảo hiểm bắt buộc trong hoạt động đầu tư xây dựng. Phí bảo hiểm công trình trong thời gian xây dựng được xác định như thế nào? Cách thanh toán phí bảo hiểm công trình trong thời gian xây dựng được quy định như thế nào?
Người lao động mang thai trong thời gian thử việc thì công ty có quyền chấm dứt hợp đồng lao động không? Tôi vừa ký hợp đồng thử việc thì biết tin mình đang mang thai 2 tháng. Vậy tôi có bị công ty cho thôi việc vì lý do này không?
Xin chào! Cho tôi hỏi các hành vi nào của công chức bị xử lý kỷ luật? Trong trường hợp nào không kỷ luật và hạ thi đua đối với công chức sinh con thứ 3? Rất mong nhận được lời giải đáp! Xin cảm ơn!
Xin chào ban tư vấn của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Tôi có câu hỏi mong được ban tư vấn của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT giúp tôi hỗ trợ giải đáp thắc mắc. Tôi muốn hỏi rằng thủ tục đăng ký; đăng ký lại; điều chỉnh phương thức đóng, căn cứ đóng BHXH tự nguyện do cá nhân thực hiện được quy định như thế nào? Rất mong nhận được sự phản hồi từ ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP
Công ty đại chúng chưa niêm yết có bắt buộc phải đăng ký giao dịch cổ phiếu trên sàn Upcom hay không? Nếu không thực hiện đăng ký giao dịch cổ phiếu trên sàn Upcom thì có bị phạt gì không? Thời gian thực hiện đăng ký giao dịch cổ phiếu trên sàn Upcom được quy định như thế nào?
Tôi đang thử việc tại công ty, sắp đến tết thì theo quy định pháp luật tôi có được công ty hưởng lương tháng 13 không? - câu hỏi của chị Nghi (Hải Phòng)
Cho tôi hỏi người lao động từ chối làm công việc khi thấy có nguy cơ xảy ra tai nạn lao động thì có bị coi là vi phạm kỷ luật lao động không? Buộc người lao động phải làm việc khi có nguy cơ xảy ra tai nạn lao động, người sử dụng lao động vị xử phạt vi phạm hành chính thế nào? Câu hỏi của anh T.N.L từ Hà Nội.
Hết thời gian thử việc mà công ty chưa kịp giao kết hợp đồng lao động thì có được nghỉ việc hay không? Cụ thể là ngày 10/2/2022 thì hợp đồng thử việc của tôi hết hạn, nhưng đến ngày 20/2/2022 công ty vẫn chưa ký hợp đồng với tôi. Đến 21/02/2022 thì tôi muốn nghỉ việc. Làm sao để chấm dứt hợp đồng lao động khi mà tôi và công ty chưa ký kết hợp đồng
Cho tôi hỏi tôi đang làm công việc thời vụ tại một công ty có đóng bảo hiểm xã hội theo đúng quy định. Nếu trường hợp mà tôi nghỉ việc thì có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không vì theo tôi tìm hiểu thì không thấy quy định về hợp đồng hay công việc thời vụ?
Người sử dụng lao động có quyền và nghĩa vụ gì? Người sử dụng lao động có được quyền điều chuyển người lao động sang làm công việc khác khi người lao động vi phạm kỷ luật lao động không? Người sử dụng lao động chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động không đúng lý do thì bị xử phạt bao nhiêu tiền?
Văn phòng tôi ban hành khá nhiều quyết định cá biệt nhưng tôi không biết những văn bản này có bắt buộc phải tuân theo quy định của pháp luật về thể thức văn bản hay không? Hay có thể làm theo thể thức riêng do văn phòng quy định? Việc soạn thảo và ban hành văn bản được quy định như thế nào?
Cho tôi hỏi trước khi đậu viên chức thì tôi có thời gian 06 năm giảng dạy theo hợp đồng tại trường công lập, hợp đồng của tôi là hợp đồng không có mã ngạch. Tới năm 2023 tôi mới đậu viên chức và được bổ nhiêm giảng dạy tại trường. Vậy trường hợp của tôi có được tính khoảng thời gian 06 năm giảng dạy theo hợp đồng vào thời gian tính phụ cấp thâm
Tôi ký hợp đồng học nghề với một ngân hàng A thời hạn 2 tháng. Trong hợp đồng có ghi sau 2 tháng đó thì tôi có thể ký hợp đồng lao động với ngân hàng nếu đáp ứng đầy đủ các điều kiện theo quy định của pháp luật. Đến nay đã quá thời hạn 5 ngày, tôi vẫn chưa được ký hợp đồng lao động. Công ty làm như vậy có đúng không?
Tôi có một câu hỏi như sau: Người đại diện theo pháp luật của công ty luật TNHH 2 thành viên trở lên có bắt buộc là thành viên công ty không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.T.P ở Đồng Nai.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Ai là người có quyền khởi kiện vụ án hành chính? Thủ tục tiến hành khởi kiện vụ án hành chính theo quy định mới nhất hiện nay như thế nào?
15:24 | 25/03/2022
