Cho tôi hỏi người lao động bị tạm giữ thì có được tạm hoãn hợp đồng lao động không? Công ty tôi có một người lao động bị bắt. Người này đang giữ chức vụ Trạm trưởng .Trong thời gian này công ty có cần quyết định tạm hoãn hợp đồng lao động không hay đương nhiên việc người này bị bắt là tạm hoãn hợp đồng lao động? Và công ty có thể ra quyết định
Hiện tại ở địa phương em, 1 tổ chức tôn giáo đang xây dựng 1 nhà để sinh hoạt, nhưng chưa có quyết định về việc này, vậy đã vi phạm hành chính hay chưa, nếu có phải giải quyết như thế nào. Gửi văn bản quy định chi tiết cho em với ạ.
kèm Thông tư này;
b) Các báo cáo này được gửi đến Hội đồng truyền máu của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh và Viện Huyết học - Truyền máu Trung ương.
4. Định kỳ hằng năm, các cơ sở có hoạt động truyền máu phải thực hiện việc tổng hợp, phân tích, đề xuất các giải pháp nhằm khắc phục, hạn chế các bất thường trong truyền máu và báo cáo theo quy định tại
Trong Luật lao động có quy định về trả tiền lương ngừng việc khi có sự kiện bất khả kháng không? Cụ thể là bên mình ký hợp đồng thuê nhân công cho các Công trình, mà bên cho thuê yêu cầu nếu có sự kiện bão, lũ, thiên tai xảy ra thì vẫn phải tính lương cho nhân công của họ 7 ngày. Sự kiện xảy ra trên 7 ngày thì tính 7 ngày, vậy có đúng không? Vậy
Công ty có bắt buộc phải thưởng Tết cho người lao động bằng tiền không? Và người lao động được trả lương như nào nếu làm thêm Tết Âm lịch? _Câu hỏi của chị Minh (Phú Yên)
Tôi muốn hỏi đi làm bị giữ chứng minh nhân dân, phải làm sao? Công ty giữ chứng minh nhân dân của tôi, nói là làm thẻ ATM để trả lương, nhưng đến nay hơn 1 tháng vẫn không trả với lý do chưa làm xong thẻ. Công ty cũng không trả lương cho tôi đúng hạn. Vậy công ty tôi có bị xử phạt khi không trả lương đúng hạn không?
Cho tôi hỏi trường hợp mà tổ chức cá nhân bị áp dụng biện pháp khắc phục hậu quả trong xử phạt vi phạm hành chính nhưng không thực hiện thì sẽ bị xử lý thế nào? - Câu hỏi của chị Minh Nguyệt (Vĩnh Long).
mang thai;
(2) Lao động nữ sinh con;
(3) Lao động nữ mang thai hộ;
(4) Lao động nữ nhờ mang thai hộ;
(5) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;
(6) Người lao động sử dụng các biện pháp tránh thai mà các biện pháp đó phải được thực hiện tại cơ sở khám bệnh, chữa bệnh;
(7) Lao động nam đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc có vợ
Mặt trận Tổ quốc sao kê: Phông bạt về tiền ủng hộ đồng bào miền Bắc khác với sao kê của MTTQ có vi phạm pháp luật không? Hành vi ăn chặn tiền từ thiện bị phạt tù bao nhiêu năm tù? File PDF sao kê của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam xem ờ đâu?
Hành vi xúi giục trẻ em vi phạm phạm luật bị xử lý như thế nào theo quy định của pháp luật? Em tôi năm nay mới 12 tuổi nhưng do ham chơi nên em tôi đã bị C lớn hơn nó 10 tuổi xúi giục về nhà trộm của tôi 200.000 đồng. Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Hôm trước tôi vừa bị CSGT xử phạt với hành vi vượt đèn đỏ và không đội nón bảo hiểm. Tôi muốn hỏi là khi bị xử phạt vi phạm hành chính tôi có bắt buộc phải đi đến Kho bạc nhà nước để đóng tiền không? Tôi có thể trả bằng tài khoản ngân hàng không? Câu hỏi của chị B (Thanh Hóa).
Cho tôi hỏi một số vấn đề như sau: Các địa điểm nào không được phép bán các sản phẩm thuốc lá? Trên sản phẩm thuốc lá có bắt buộc phải có cảnh báo sức khỏe hay không? Không in cảnh báo có bị phạt không? - Câu hỏi của chị Hoàng Lam (Tp.HCM).
cáo sự cố y khoa, ban hành cơ chế khuyến khích báo cáo tự nguyện và chế tài xử lý đối với các sự cố y khoa thuộc danh mục bắt buộc mà không được báo cáo.
6. Tổng hợp, phân tích, báo cáo số liệu kết quả xử lý sự cố y khoa trong cơ sở khám bệnh, chữa bệnh và đưa ra khuyến cáo phòng ngừa.”
Theo đó, nhân viên y tế và cơ sở khám chữa bệnh sẽ có trách
đối với hành vi không thực hiện việc phòng bệnh bằng vắc xin hoặc các biện pháp phòng bệnh bắt buộc khác cho động vật.
2. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 2.000.000 đồng đối với một trong các hành vi sau đây:
a) Không tiêm phòng vắc xin phòng bệnh Dại cho động vật bắt buộc phải tiêm phòng;
b) Không đeo rọ mõm cho chó hoặc không xích giữ chó, không
Công ty có được từ chối tuyển dụng vì lý do người dự tuyển lao động bị nhiễm HIV hay không? Nếu công ty từ chối tuyển dụng vì lý do người dự tuyển lao động bị nhiễm HIV thì có vi phạm pháp luật không?
chính có giá trị không vượt quá 6.000.000 đồng đối với vi phạm hành chính về dân số; 10.000.000 đồng đối với vi phạm hành chính về y tế dự phòng, phòng, chống HIV/AIDS, bảo hiểm y tế, khám bệnh, chữa bệnh, dược, mỹ phẩm và trang thiết bị y tế
+ Áp dụng biện pháp khắc phục hậu quả quy định tại các điểm c và đ khoản 1 Điều 28 của Luật Xử lý vi phạm hành
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động bị tạm giữ thì có được tạm hoãn hợp đồng lao động không? Lao động nữ được tạm hoãn hợp đồng lao động khi nào?
18:34 | 03/08/2022
