tháng đó. Thời gian này không được tính để hưởng BHXH."
Dựa vào những quy định trên thì người lao động nghỉ không phép (không hưởng lương) nhưng vẫn được đóng bảo hiểm xã hội trong 2 trường hợp sau:
- Trường hợp người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản;
- Trường hợp người lao động nghỉ việc trên 14 ngày nhưng không cùng trong 1 tháng.
Sa