Chị tôi vừa nhận được thông báo sắp sửa sang Nhật đào tạo, nâng cao kỹ năng nghề theo diện đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Tuy nhiên, khi chị tôi hỏi về việc tham gia các buổi định hướng trước khi làm việc thì công ty chỉ ậm ờ cho qua. Tôi muốn hỏi việc này có vi phạm pháp luật không? Nếu có thì bị xử lý như thế nào?
Tôi năm nay 22 tuổi, vừa ra trường và đi làm. Đến đợt tuyển quân thì tôi trúng tuyển nghĩa vụ quân sự. Cho tôi hỏi đang đi làm thì có thuộc diện được miễn nghĩa vụ quân sự không? Đang đi làm mà bị gọi tham gia nghĩa vụ quân sự, về có bị mất việc không? - câu hỏi của anh Khanh đến từ Long An
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề huấn luyện, bồi dưỡng nghiệp vụ kiểm định kỹ thuật an toàn lao động. Cho tôi hỏi việc huấn luyện, bồi dưỡng nghiệp vụ kiểm định kỹ thuật an toàn lao động được thực hiện đối với những cá nhân nào? Và chương trình huấn luyện nghiệp vụ kiểm định kỹ thuật an toàn lao động gồm những nội dung nào? Câu hỏi của anh
Tư vấn về chính sách đầu tư trong hoạt động tư vấn đầu tư chứng khoán của công ty quản lý quỹ đầu tư chứng khoán bao gồm những gì? Công ty quản lý quỹ có bắt buộc ký hợp đồng tư vấn đầu tư chứng khoán với khách hàng không?
.
2. Người lao động có quyền được biết lý do khấu trừ tiền lương của mình.
3. Mức khấu trừ tiền lương hằng tháng không được quá 30% tiền lương thực trả hằng tháng của người lao động sau khi trích nộp các khoản bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, thuế thu nhập cá nhân."
Khấu trừ tiền lương (Hình từ Internet)
Trong
Thứ 7 và Chủ nhật các bệnh viện không khám bệnh, vậy Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội của người lao động được cấp vào những ngày này thì có giá trị làm căn cứ để xem xét giải quyết hưởng chế độ bảo hiểm xã hội không? Đây là câu hỏi của anh V.G đến từ Sóc Trăng.
Tôi có một câu hỏi liên quan đến lao động thử việc như sau. Cụ thể tôi đang thử việc tại công ty nhưng muốn nghỉ bây giờ có bắt buộc bàn giao lại thiết bị em đang sử dụng hay không? Nếu không bàn giao thì có được nhận lương thử việc không? Câu hỏi của chị N.T.H ở Đồng Nai.
Cho tôi hỏi theo quy định thì doanh nghiệp phải cho người lao động được khám sức khỏe định kỳ. Vậy trường hợp người lao động đang trong thời gian thử việc có được khám sức khỏe định kỳ hay không? Xin cám ơn.
Cho tôi hỏi mẫu quyết định thành lập Đoàn Điều tra tai nạn lao động cấp trung ương là mẫu nào? Thành phần Đoàn điều tra tai nạn lao động cấp trung ương gồm có những ai? Câu hỏi của anh TTĐ từ Nghệ An.
Xác định trường hợp tai nạn lao động nặng đối với chấn thương ở vùng đầu là những chấn thương nào? Khi xảy ra tai nạn lao động nặng người sử dụng lao động chỉ được xóa bỏ hiện trường trong trường hợp nào?
Em ơi cho anh hỏi: Hội nghị người lao động sẽ có những nội dung nào? Có được miễn tổ chức hội nghị người lao động khi doanh nghiệp có dưới 10 người lao động không? Đây là câu hỏi của anh Minh Tuân đến từ Đà Nẵng.
Cho tôi hỏi viên chức không giữ chức vụ quản lý tại các đơn vị thuộc Ngân hàng Nhà nước muốn được đánh giá ở mức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ thì cần đáp ứng những tiêu chí gì? Câu hỏi của chị Uyên từ Lâm Đồng.
Tôi muốn hỏi về bảo hiểm thất nghiệp. Tôi làm việc với bằng hợp đồng lao động theo mùa vụ, như vậy tôi có được tham gia bảo hiểm xã hội không? Mức đóng và phương thức đóng như thế nào? Mong sớm được tư vấn. Xin cảm ơn!
Bên chị tuyển 1 lao động nước ngoài là người Singapore với vị trí Giám đốc tài chính. Bạn này trước đó đã làm việc liên tục 10 năm tại Việt Nam. WP (giấy phép lao động) hiện tại của bạn vẫn còn hiệu lực đến năm 2024, tuy nhiên là với công ty cũ. Bạn này muốn qua công ty chị làm (công ty mới) trong thời gian chờ cấp giấy phép lao động thì công ty
Giấy phép lao động của người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam có được gia hạn nếu họ tiếp tục làm việc tại Việt Nam không? Hồ sơ, trình tự yêu cầu gia hạn Giấy phép lao động của người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam được quy định thế nào? Câu hỏi của chị Hân (Hà Nội).
Cho tôi hỏi công ty cho lao động nữ có con nhỏ dưới 1 tuổi nghỉ bao nhiêu phút mỗi ngày và có hưởng đủ tiền lương không? Tôi là lao động nữ có con nhỏ dưới 1 tuổi. Vì con nhỏ mà công ty gần nhà nên tôi muốn biết mỗi ngày công ty tôi có thể cho tôi nghỉ 120 phút không? Mong được giải đáp. Xin chân thành cảm ơn!
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề thi công công trình. Cho tôi hỏi nhà thầu không dừng thi công công trình khi phát hiện nguy cơ xảy ra tai nạn lao động thì bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của anh N.T.H ở Lâm Đồng.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài nhưng không tổ chức tham gia các buổi giáo dục định hướng trước đó thì bị xử lý như thế nào?
16:40 | 06/05/2022
