Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Chậm trả lương?

Pháp luật Lương tối thiểu là gì? Mức lương tối thiểu của người lao động được điều chỉnh dựa vào các yếu tố nào? 08:38 | 23/11/2023
Lương tối thiểu là gì? Mức lương tối thiểu của người lao động được điều chỉnh dựa vào các yếu tố nào? Doanh nghiệp trả lương cho người lao động thấp hơn mức lương tối thiểu vùng bị phạt bao nhiêu tiền? - câu hỏi của anh H. (Đồng Tháp)
Pháp luật Giải thưởng quốc gia về chất lượng bệnh viện được xét tặng theo nguyên tắc nào? Giải thưởng chất lượng quốc gia bệnh viện có bao nhiêu giải? 08:54 | 16/09/2023
Tôi có câu hỏi là giải thưởng quốc gia về chất lượng bệnh viện được xét tặng theo nguyên tắc nào? Giải thưởng quốc gia về chất lượng bệnh viện có bao nhiêu giải? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.L đến từ Ninh Thuận.
Pháp luật Hai vợ chồng ly hôn, vợ có phải trả lại tiền lương đã cầm của chồng hay không theo quy định mới nhất? 11:03 | 01/02/2024
Tôi muốn hỏi về việc hai vợ chồng ly hôn. Vợ chồng làm cùng cơ quan, tôi giữ lương của cả hai. Nay có người phụ nữ khác, anh đơn phương ly hôn, đòi 2/3 số tiền lương đã cầm của anh, khoảng 700 triệu đồng. Tiền lương góp chung 6 năm qua, theo thoả thuận, tôi đều sử dụng để lo cho nhu cầu của gia đình. Tôi có trách nhiệm phải trả lại cho chồng tôi
Pháp luật NLĐ có được hưởng bảo hiểm xã hội nữa không khi công ty trả đủ lương cho người này trong những ngày nghỉ ốm đau? 14:25 | 03/04/2024
Tình huống là người lao động bị gãy xương bàn chân, có giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội từ ngày 25 đến 31 tháng 7. Lương tháng 7 công ty vẫn trả đủ 1 tháng lương cho người lao động (hỗ trợ NLĐ trong những ngày nghỉ ốm). Vậy, thì việc làm hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội nghỉ ốm có hợp lệ không nếu công ty vẫn trả đủ lương cho người lao
Pháp luật Khi hoàn trả các khoản thu ngân sách nhà nước qua Kho bạc Nhà nước thì chỉ được hoàn trả bằng tiền mặt đúng không? 11:11 | 10/09/2022
Em ơi cho chị hỏi: Khi hoàn trả các khoản thu ngân sách nhà nước qua Kho bạc Nhà nước thì chỉ được hoàn trả bằng tiền mặt đúng không? Nếu không thì trình tự thực hiện hoàn trả theo phương thức thanh toán không dùng tiền mặt được thực hiện như thế nào? Hồ sơ gồm những gì? Đây là câu hỏi của chị Ánh Thơ đến từ Đà Nẵng.
Pháp luật Trường hợp nào người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng mà không phải bồi thường cho công ty? 17:24 | 07/03/2022
Xin chào, tôi là Gia Bảo. Tôi muốn về việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động. Cụ thể, tôi đang làm việc tại một công ty giày dép nhưng vì hiện tại tôi đã kiếm được một công việc khác ổn định, lương cao hơn nên muốn nghỉ việc tại nơi đang làm. Do đó, tôi muốn biết trường hợp nào tôi có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao
Pháp luật Đất sản xuất nông nghiệp có bị điều tra thoái hóa đất? Dự toán kinh phí dự án điều tra thoái hóa đất được lập như thế nào? 16:10 | 10/10/2023
Tôi có câu hỏi là đất sản xuất nông nghiệp có bị điều tra thoái hóa đất? Dự toán kinh phí dự án điều tra thoái hóa đất được lập như thế nào? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh T.L đến từ Đồng Nai.
Pháp luật Khi vợ sinh con, chồng có được nghỉ việc để chăm không? Đóng BHXH 1 tháng có được hưởng trợ cấp 1 lần khi vợ sinh con? 15:12 | 25/11/2022
Tôi mới xin đi làm mới đóng BHXH được 1 tháng, vợ tôi không đóng BHXH. Khi vợ sinh con, tôi có được nghỉ để chăm con và hưởng trợ cấp 2 tháng lương cơ sở không? Cần hồ sơ gì để nộp khi yêu cầu BHXH giải quyết chế độ này? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của bạn Khánh Huy - Long Khánh.
Pháp luật Người lao động cao tuổi khi chấm dứt hợp đồng lao động thì có được hưởng trợ cấp thôi việc không? 15:59 | 13/03/2022
Trường hợp người lao động cao tuổi làm việc liên tục ở Công ty cổ phần thực phẩm 10 năm nay xin nghỉ việc (chấm dứt hợp đồng lao động) thì Công ty có phải trả trợ cấp thôi việc cứ mỗi năm là 1/2 tháng lương hay không? (trong suốt thời gian công tác người lao động này không tham gia bảo hiểm xã hội và bảo hiểm thất nghiệp).
Pháp luật Người sử dụng lao động có thể thỏa thuận về việc chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động hay không? 16:37 | 30/06/2022
Sau một năm làm việc và được đóng bảo hiểm xã hội, tôi bị công ty cắt hợp đồng với lý do cơ cấu lại nhân sự. Tuy nhiên, giám đốc muốn tôi ở lại làm việc thêm hai tháng. Công ty sẽ trả lương đầy đủ coi như là tiền hỗ trợ khi tôi chưa có công việc mới. Nếu chấp nhận ở làm làm việc thêm hai tháng, tôi sẽ được ký loại hợp đồng nào?
Pháp luật Pháp luật quy định về chấm điểm kiểm tra kết quả tập sự hành nghề luật sư như thế nào? Quy trình phúc tra bài kiểm tra viết tập sự hành nghề luật sư được pháp luật quy định như thế nào? 23:45 | 18/04/2022
Tôi mới thi kiểm tra kết quả tập sự hành nghề luật sư tuy nhiên tôi có một số thắc mắc cần được giải đáp đó là pháp luật quy định về chấm điểm kiểm tra kết quả tập sự hành nghề luật sư như thế nào? Bài kiểm tra và kết quả kiểm tra tập sự hành nghề luật sư được quản lý ra làm sao? Bên cạnh đó tôi cũng muốn biết quy trình phúc tra bài kiểm tra viết
Pháp luật Đứng tên ký hợp đồng vay tài sản hộ người khác thì ai phải chịu trách nhiệm trả nợ? Không trả nợ đúng hạn theo hợp động vay tài sản thì xử lý người vay tài sản như thế nào? 16:19 | 22/07/2022
Hiện tại bạn tôi đang đứng vay hộ cho em trai một hợp đồng tín dụng và đứng tên trên hợp đồng vay trả góp mua một chiếc xe máy từ tháng 08/2021. Nhưng từ lúc đó cho đến nay, người em trai làm ăn không được và mất khả năng chi trả. Xin hỏi, trong trường hợp này ai là người có trách nhiệm phải trả khoản nợ trên vì bạn tôi chỉ là người đứng tên vay
Pháp luật Thời gian thử việc có được tính để chi trả trợ cấp thôi việc hay không? Mức phạt khi công ty không trả tiền trợ cấp thôi việc cho người lao động? 09:29 | 01/08/2022
Người lao động phải thỏa mãn điều kiện nào mới được chi trả trợ cấp thôi việc? Hiện tại công ty tôi đang tuyển dụng một số người lao động vào thử việc tại Công ty, vậy nếu như trong thời gian thử việc mà họ nghỉ việc thì công ty có phải chi trả trợ cấp thôi việc hay không? Đồng thời nếu trong trường hợp họ đã ký hợp đồng lao động chính thức thì
Pháp luật Công ty có quyền giam lương của người lao động để đảm bảo nghĩa vụ bồi thường do đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật không? 11:40 | 17/02/2023
Công ty có quyền giam lương của người lao động để đảm bảo nghĩa vụ bồi thường do đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật không? Nếu không được phép mà vi phạm thì bị phạt bao nhiêu? Câu hỏi của chị Thu (Gia Lai).
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Pháp luật
Khi nào thì doanh nghiệp dự án PPP được phát hành trái phiếu riêng lẻ? Khi chào bán trái phiếu tại thị trường trong nước phải đáp ứng yêu cầu nào?
Pháp luật
Bộ xác định thuê bao là gì? Tài khoản bộ xác định thuê bao di động được dùng để làm gì theo quy định?
Pháp luật
Kết cấu hạ tầng giao thông đường bộ là gì? Ai có thẩm quyền quyết định giao quản lý tài sản kết cấu hạ tầng giao thông đường bộ?
Pháp luật
Quyền sở hữu công nghiệp đối với kiểu dáng công nghiệp có được xác lập trên cơ sở công nhận đăng ký quốc tế theo điều ước quốc tế không?
Pháp luật
Người phát ngôn thực hiện phát ngôn và cung cấp thông tin cho cơ quan nào? Có được từ chối cung cấp thông tin về vụ án đang được Điều tra không?
Pháp luật
Cấm tiếp xúc là gì? Người có hành vi bạo lực gia đình vi phạm quyết định cấm tiếp xúc thì sẽ thực hiện các biện pháp xử phạt như thế nào?
Pháp luật
Thông tin kiểm soát đặc biệt tổ chức tín dụng được công bố bao gồm những gì? Thẩm quyền công bố thông tin kiểm soát đặc biệt?
Pháp luật
Hóa đơn thanh toán tiền sử dụng dịch vụ viễn thông phải có nội dung gì? Ai có trách nhiệm lập hóa đơn thanh toán?
Pháp luật
Người khuyết tật có phải là người tiêu dùng dễ bị tổn thương không? Giao dịch với người tiêu dùng dễ bị tổn thương doanh nghiệp có trách nhiệm gì?
Pháp luật
Người sử dụng không gian mạng có trách nhiệm gì? Bảo vệ trẻ em trên không gian mạng thế nào theo quy định?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào