Khi người lao động (NLĐ) không đi khám thai đủ 5 lần, đi 3 lần, vậy 2 ngày khám thai đó có được cộng vào thời gian tính hưởng chế độ thai sản khi sinh con hay không. Nghỉ 6 tháng là 181 ngày + 2 ngày = 183 ngày. Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Quân nhân chuyên nghiệp xuất ngũ nếu muốn đào tạo sĩ quan dự bị thì cần phải đáp ứng được những điều kiện nào? Trong thời gian đào tạo sĩ quan dự bị thì quân nhân chuyên nghiệp được hưởng chế độ về tiền lương, quân trang như thế nào? Câu hỏi của anh Phúc từ Hà Nội.
Ví dụ 1 bạn nghỉ thai sản 6 tháng và bắt đầu đi làm 13/9/2023, đi làm 14/9/2023, nghỉ dưỡng sức 15-20/9/2023, đi làm từ 21/9-30/9/2023, ngày công thực tế của lao động này không đủ đóng bảo hiểm xã hội. Vậy lao động này có được tham gia bảo hiểm xã hội hay sẽ báo giảm, giảm bảo hiểm xã hội với phương án thai sản, không lương hay gì?
Doanh nghiệp không trả trợ cấp dưỡng sức sau tai nạn lao động cho người lao động bị phạt bao nhiêu? Doanh nghiệp vi phạm có phải trả lại trợ cấp dưỡng sức cho người lao động không? Câu hỏi của chị Vy (Vinh).
Đi làm sớm hơn thời gian nghỉ thai sản thì người lao động có phải đóng bảo hiểm xã hội không? Còn đang trong thời gian nghỉ thai sản người lao động có được phép quay lại doanh nghiệp làm việc hay không? Thắc mắc đến từ bạn G.H ở Bình Dương.
Theo tôi được biết, Nhà nước ta hiện nay rất quan tâm, chăm sóc người có công với cách mạng. Chính vì lẽ đó mà những cơ sở nuôi dưỡng người có công, cơ sở điều dưỡng người có công được thành lập và hoạt động để hỗ trợ cho họ phần nào. Vậy những tổ chức này có chức năng và nhiệm vụ gì? Chế độ làm việc của những cá nhân trong các cơ sở này được quy
Người lao động là người nước ngoài có tham gia bảo hiểm xã hội khi ốm đau nằm viện có được hưởng chế độ ốm đau không? Công ty tôi có nhân viên là người nước ngoài, bị ốm phải nghỉ việc, có nằm viện và có tham gia bảo hiểm xã hội. Vậy, cho tôi hỏi người này có được hưởng chế độ ốm đau như người Việt Nam không?
Tôi có một thắc mắc là có bắt buộc tăng cường vi chất dinh dưỡng vào thực phẩm hay không? Thực phẩm tăng cường vi chất dinh dưỡng cần đáp ứng điều kiện nào? Mục đích của hoạt động tăng cường vi chất dinh dưỡng vào thực phẩm là gì? - Câu hỏi của bạn Khánh Vy (Thừa Thiên Huế).
Xin hỏi là tiêu chuẩn sức khỏe của nhân viên hàng không được quy định như thế nào? Có phân loại nhóm sức khỏe hay không? Ngoài ra, tôi muốn biết hồ sơ khám sức khỏe của nhân viên hàng không có được bảo mật thông tin không? - Câu hỏi của anh Việt (TP. HCM).
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi có thắc mắc về trường hợp là có quy định nào về thời hạn thanh toán tiền chế độ ốm đau cho người lao động sau khi công ty nhận được tiền từ cơ quan bảo hiểm xã hội hay không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Cho tôi hỏi, trường hợp người lao động không hồi phục hoặc không đủ sức khỏe trong thời hạn 13 tháng sau khi bị ốm đau, tai nạn thì công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đúng không? Nếu không, sau 13 tháng tôi vẫn tiếp tục được đi làm chứ ạ? Mong giải đáp thắc giúp tôi.
Em hiện đang muốn thi tuyển sinh vào ngành điều dưỡng. Em học lớp 12, năm học vừa rồi em xếp loại học lực Khá. Cho em hỏi, điều kiện dự thi vào đại học ngành điều dưỡng như thế nào? Mong nhận được phản hồi từ anh/chị. Em xin chân thành cảm ơn!
Chăm sóc điều dưỡng cho người bệnh phải đảm bảo các nguyên tắc như thế nào? Các can thiệp chăm sóc điều dưỡng cho người bệnh bao gồm các công việc nào? Quy định về đánh giá kết quả thực hiện các can thiệp chăm sóc điều dưỡng ra sao? - Câu hỏi của chị Kiều Khanh (Trà Vinh).
Anh hay xem trên Youtube các đội Hiệp sĩ đường phố Bình Dương tham gia bắt cướp. Cho anh hỏi là Hiệp sĩ bắt cướp mà nếu bị thương thì được hưởng chế độ chính sách gì? Thân nhân của người hưởng chính sách như thương binh được hưởng các chế độ ưu đãi gì? - Câu hỏi của anh Minh Thành đến từ Tiền Giang
Em ơi cho chị hỏi: Khám sức khỏe học sinh đầu năm học để đánh giá tình trạng dinh dưỡng và sức khỏe cần có những đo những thông số nào? Và nhà trường có được thu thêm tiền khám sức khỏe học sinh đầu năm từ phụ huynh không? Đây là câu hỏi của chị A.B đến từ Tp.HCM.
Hiện tại bên em có trường hợp lao động nữ đi làm lại, người lao động được về sớm 1 tiếng, nhưng giờ người lao động muốn đổi lại là đi làm trễ 1 tiếng như vậy có được hay không ạ? Nếu hết thời gian nghỉ thai sản, lao động nữ có thể xin nghỉ thêm chế độ thai sản được không? Cảm ơn TVPL. Câu hỏi đến từ anh G.T ở Long An.
Chế độ bảo hiểm xã hội cho phụ nữ mang thai hộ được quy định thế nào? Tôi là Hồng Thanh, tôi làm thu ngân tại siêu thị đã được 4 năm và luôn đóng bảo hiểm đầy đủ. Sắp tới tôi dự định sẽ mang thai hộ cho một gia đình khác nên tôi thắc mắc về các quy định pháp luật liên quan đến chế độ thai sản cho lao động nữ mang thai hộ.