Cho em hỏi đất có phải khoáng sản theo quy định của pháp luật không? Khai thác đất (khoáng sản) mà không có giấy phép thì có bị xử phạt không? Căn cứ pháp lý cụ thể giúp em nhé! Cảm ơn ban tư vấn!
Em ơi cho anh hỏi: Có phải điều chỉnh giấy phép môi trường khi thay đổi giảm nội dung cấp phép môi trường hoặc thay đổi khối lượng, loại chất thải nguy hại phát sinh không? Đây là câu hỏi của anh N.D đến từ Đồng Tháp.
nữ mang thai hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi;
h) Xử lý kỷ luật lao động đối với lao động nữ đang trong thời gian mang thai hoặc nghỉ thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội; xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi;
i) Sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động
Các loại xe ô tô nào được ghi nhận là tài sản cố định trong đơn vị sự nghiệp công lập? Xác định nguyên giá tài sản cố định này thế nào? Trường hợp các xe này do đơn vị mua thì xác định nguyên giá tài sản cố định thế nào? Nguyên giá tài sản cố định được sử dụng vào các mục đích gì? Câu hỏi của chị Minh Nguyệt (Đồng Nai).
dung này được đề xuất tại Điều 57 Dự thảo Luật bảo hiểm xã hội sửa đổi, khi đình chỉ thai nghén (phá thai) thì lao động nữ được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền. Thời gian nghỉ việc được quy định như sau:
- Tối đa 10 ngày nếu thai dưới 05 tuần tuổi.
- Tối đa 20 ngày nếu thai từ 05 tuần tuổi
Tổ chức cung cấp dịch vụ chứng thực chữ ký số công cộng cung cấp dịch vụ sai với nội dung ghi trên giấy phép bị tạm đình chỉ trong thời gian bao lâu? Tổ chức cung cấp dịch vụ chứng thực chữ ký số công cộng cung cấp dịch vụ sai với nội dung ghi trên giấy phép có bị thu hồi giấy phép không?
Ai ban hành kỷ luật lao động?
Ai ban hành kỷ luật lao động thì căn cứ Điều 117 Bộ luật lao động 2019 có quy định như sau:
Kỷ luật lao động
Kỷ luật lao động là những quy định về việc tuân theo thời gian, công nghệ và điều hành sản xuất, kinh doanh do người sử dụng lao động ban hành trong nội quy lao động và do pháp luật quy định.
Theo đó, kỷ
thời gian mang thai, nghỉ thai sản, đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi hoặc cán bộ, công chức, viên chức là nam giới (trong trường hợp vợ chết hoặc vì lý do khách quan, bất khả kháng khác) đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
4. Cán bộ, công chức, viên chức đang bị khởi tố, tạm giữ, tạm giam chờ kết luận của cơ quan có thẩm quyền điều tra, truy tố, xét xử
Tôi định không đóng bảo hiểm thất nghiệp cho nhân viên tôi sắp thuê, như vậy thì có được không? Trong thời gian tới, tôi sẽ thành lập doanh nghiệp kinh doanh may mặc và thuê 50 nhân viên để có thể sản xuất quần áo. Để tối ưu lợi nhuận cho doanh nghiệp, tôi có thể không đóng bảo hiểm thất nghiệp cho 50 nhân viên đó được không. Xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi cá nhân có nhu cầu cấp Giấy chứng nhận nguồn gốc thủy sản khai thác thì nộp đơn đến cơ quan thẩm quyền nào? Hồ sơ đề nghị chứng nhận nguồn gốc thủy sản khai thác bao gồm những nội dung gì? Câu hỏi của anh Kiên từ Phan Thiết.
Người lao động đi làm nửa năm có được đóng BHXH để hưởng chế độ nghỉ ốm đau không? Có con nhỏ 5 tuổi bị bệnh nhập viện thì người lao động có được nghỉ chăm sóc hưởng chế độ nghỉ ốm đau hưởng BHXH không?
thức kỷ luật cao nhất tương ứng với hành vi vi phạm nặng nhất.
4. Không được xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động đang trong thời gian sau đây:
a) Nghỉ ốm đau, điều dưỡng; nghỉ việc được sự đồng ý của người sử dụng lao động;
b) Đang bị tạm giữ, tạm giam;
c) Đang chờ kết quả của cơ quan có thẩm quyền điều tra xác minh và kết luận đối với
Tôi muốn hỏi để cơ sở sản xuất giống, nuôi trồng thủy sản được chứng nhận an toàn dịch bệnh cần đáp ứng những yêu cầu gì? Ngoài ra, muốn đăng ký chứng nhận an toàn dịch bệnh cần chuẩn bị hồ sơ như thế nào? Trong thời hạn bao lâu sẽ tiếp nhận và xử lý hồ sơ đăng ký chứng nhận an toàn dịch bệnh? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên
Tôi mới mở doanh nghiệp sản xuất thức ăn chăn nuôi. Tuy nhiên cơ sở doanh nghiệp của tôi còn non trẻ và thiếu những điều kiện cần thiết về cơ sở sản xuất thức ăn chăn nuôi cũng như về chất lượng trong sản xuất thức ăn chăn nuôi. Vì thế tôi muốn biết nếu không đáp ứng đủ những điều kiện đó sẽ bị xử phạt như thế nào? Xin được giải đáp?
việc có ảnh hưởng xấu tới chức năng sinh sản và nuôi con khi mang thai mà người lao động đã thông báo với người sử dụng lao động biết theo quy định tại khoản 2 Điều 137 của Bộ luật Lao động, trừ trường hợp hai bên có thỏa thuận khác;
d) Không cho lao động nữ nghỉ 30 phút mỗi ngày trong thời gian hành kinh trừ trường hợp hai bên có thỏa thuận khác
BHXH phải đầy đủ theo từng giai đoạn tương ứng với mức đóng và điều kiện làm việc của người tham gia BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN (kể cả thời gian người lao động không làm việc và không hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng như nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau, thai sản; nghỉ việc không hưởng tiền lương; tạm hoãn HĐLĐ).
1.2. Đối với đơn vị
Tôi có câu hỏi là mẫu giấy xác nhận nội dung quảng cáo phân bón mới nhất hiện nay theo quy định pháp luật như thế nào? Giấy xác nhận nội dung quảng cáo phân bón có phạm vi như thế nào? Cá nhân sản xuất phân bón có được quảng cáo phân bón không? Câu hỏi của anh Đ.L đến từ Thái Bình.
"Cho tôi hỏi công chức vi phạm những hành vi gì thì bị khiển trách? Thời hạn xóa kỷ luật đối với người bị áp dụng hình thức khiển trách?" Câu hỏi của bạn Ngọc Lan đến từ Bình Định.
Tôi là công chức đồng thời cũng là đảng viên nhưng do mang thai ngoài ý muốn và sinh con thứ ba. Tôi được biết rằng công chức sinh con thứ ba sẽ bị xử lý kỷ luật. Vậy cho tôi hỏi, có trường hợp nào công chức sinh con thứ ba mà không bị xử lý kỷ luật không? Xin cảm ơn!