Có bao nhiêu hình thức khen thưởng trong Công an nhân dân? Tuyến trình khen thưởng trong Công an nhân dân được thực hiện theo nguyên tắc nào? - Câu hỏi của anh Thanh Tùng đến từ Thành phố Hồ Chí Minh
Có mấy nhóm huấn luyện an toàn vệ sinh lao động theo quy định pháp luật hiện nay? Nội dung huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động của từng nhóm gồm những nội dung gì, và thời gian huấn luyện trong bao nhiêu giờ?
Đề xuất tăng lương là gì? Mẫu email đề xuất tăng lương bằng tiếng Anh chuyên nghiệp dành cho người lao động? Lưu ý khi viết email? Người sử dụng lao động có các quyền và nghĩa vụ gì theo quy định pháp luật về lao động?
Xin chào ban biên tập, tôi đang làm việc tại doanh nghiệp, tôi chịu trách nhiệm lập báo cáo sử dụng lao động cho công ty. Tôi được biết Chính phủ vừa có Nghị định 35/2022/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số quy định về báo cáo tình hình sử dụng lao động trong năm 2022? Vậy nội dung sửa đổi là gì? Cảm ơn!
Con trai tôi đang thực hiện nghĩa vụ quân sự thì bị ngã gãy chân trong buổi diễn tập quốc phòng. Con tôi có đủ điều kiện để được hưởng chế độ thương binh không? Hồ sơ thủ tục để con trai tôi được hưởng chế độ thương binh thực hiện như thế nào
Mẫu quyết định công nhận công đoàn cơ sở là mẫu nào? Tải về mẫu quyết định công nhận công đoàn cơ sở? Điều kiện thành lập và hình thức tổ chức của công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở là gì? Trách nhiệm của công đoàn cấp trên trong việc thành lập công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở là gì?
Tổ chức lao động không ổn định, không thể tổ chức bồi dưỡng tập trung tại chỗ thì NSDLĐ phải bồi dưỡng bằng hiện vật cho NLĐ theo cách nào? - Câu hỏi của anh D.N (Hải Phòng).
Cho tôi hỏi thông tin nhận diện người sở hữu chứng khoán đối với cá nhân trong nước và thông tin của người sở hữu chứng khoán khi đăng ký chứng khoán tại Trung tâm Lưu ký chứng khoán gồm những thông tin nào? Người sở hữu chứng khoán phải thực hiện lưu ký chứng khoán tập trung trước hay sau khi chuyển quyền sở hữu chứng khoán? Câu hỏi của anh Phát
Cho tôi hỏi phạm nhân đang chấp hành án phạt tù thuộc trường hợp nào thì trại giam không được bố trí làm công việc nặng nhọc, độc hại? Giám thị trại giam có được yêu cầu phạm nhân đang chấp hành án phạt tù làm thêm giờ không? Câu hỏi của anh P.Q.N từ Bình Thuận.
Cho mình xin pháp lý với trường hợp: Viên chức A được ngân sách chi trả lương để thực hiện nhiệm vụ và đơn vị lại tiếp tục ký hợp đồng thỉnh giảng với viên chức A đó thì có đúng quy định không? Đây là câu hỏi của chị D.V đến từ Tp. Đà Nẵng.
Cho tôi hỏi tổ chức dịch vụ thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế được hưởng thù lao như thế nào? Trong trường hợp thay đổi mức thù lao thì tổ chức dịch vụ thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế (BHXH, BHYT) có được yêu cầu sửa đổi Hợp đồng ủy quyền thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế không? - Câu hỏi của anh Nhân (Bình Thuận)
Cho tôi hỏi đối với trường hợp bị hại trong vụ án hình sự là người dưới 18 tuổi thì việc lấy lời khai sẽ được thực hiện tại đâu vậy? Có bắt buộc phải giao giấy triệu tập để lấy lời khai trực tiếp cho bị hại không? - Chị Thu Minh (Cần Thơ).
Cho tôi hỏi đối với hình thức khen thưởng thuộc phạm vi của Bộ Khoa học và Công nghệ thì cá nhân có được xét tặng danh hiệu thi đua khen thưởng khi chuyển công tác đến đơn vị mới hay không? Hồ sơ đề nghị xét khen thưởng bao gồm những nội dung nào? Câu hỏi của anh Ân từ Kiên Giang.
Cho hỏi: Trưởng Ban Biên tập Cổng thông tin điện tử pháp điển là ai? Nhiệm vụ và quyền hạn của Trưởng Ban Biên tập Cổng thông tin điện tử pháp điển được quy định như thế nào? - câu hỏi của anh Nhân (Tiền Giang)
Tạp chí Tổ chức nhà nước có phải là đơn vị sự nghiệp công lập không? Tạp chí Tổ chức nhà nước có được tham dự các cuộc họp của các bộ, cơ quan ngang bộ để thu thập thông tin không? - Câu hỏi của anh Minh Tâm đến từ Đồng Nai
Công ty tôi đã có thang bảng lương rồi nhưng thấy nó không còn phù hợp nên đã làm lại cái mới. Nhưng do thay đổi số tiền ít nên công ty tôi không thông qua công đoàn. Tôi muốn hỏi công ty tôi làm vậy có sai không? Có bị xử phạt không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Xin chào. Công ty không trả lương làm thêm giờ cho người lao động thì có bị xử phạt theo quy định của pháp luật hay không? Bình thường tôi làm việc từ 7h-11h và 13h-18h. Tức 10 tiếng 1 ngày, nay công ty yêu cầu ở lại công ty và làm thêm đến 20h. Tuy nhiên công ty không hề trả thêm bất kỳ khoản lương nào cho chúng tôi. Vậy trong trường hợp này
Tôi đóng bảo hiểm xã hội tại một công ty trong thành phố Hồ Chí Minh nhưng bây giờ công ty không chốt cho tôi. Vụ việc xảy ra từ năm 2014. Tôi có quyền hủy thời gian đã đóng BHXH trước đây không? Trường hợp công ty không chịu trả sổ thì khiếu nại lên cơ quan nào? Rất mong được tư vấn